インターンを通じた企業へのクチコミ

謎解きやグループワークを通じて、日本郵政がどのような事業を行っているかを楽しみながら学べたから。 また、Day3では、それぞれ違う部署で実際の業務を体験することができ、インプットだけでなく、アウトプットもでき、働くイメージが湧いたから。

優秀者に選ばれた人は、Day4にオンラインでの座談会があり、複数の社員の方のお話をじっくり聞くことができ、穏やかな雰囲気ながら誇りを持って働かれている方が多いように感じたから。

グループワークの発表では、メンバーからさまざまな意見が出ていた中で、なにを優先するかを明確にし、しっかり形にすることができ、リーダーシップを持って取り組めたと思うから。

早慶上智など学歴の高い人が多かった。 しかし、頭がキレる人が多くてハイレベルというわけではなく、学歴が高いだけのようにも感じた。

エントリーシートとWebテストのみだったため。

優秀者に選ばれれば、早期選考に進めるなど、有利に進めることができるが、優秀者に選ばれなくても本選考には関係なく進めるため、本選考に対する影響はそこまで無いように感じたから。