職種別の選考対策
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19年卒 経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
No.33616 インターン / インターンシップの体験談
19年卒 経営コンサルタント(アソシエイト/コンサルタント)
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19年卒
インターンシップ
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インターンシップ
非公開 | 非公開
インターンシップ
実施日程 | 12月下旬 |
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実施場所 | 東京オフィス |
インターンの形式 | 課題解決型グループワーク |
インターン期間 | 1日間 |
参加社員数 | 1チーム当たり1人 |
参加学生数 | 30人 |
参加学生の属性 | 東大、京大、理系院生 |
報酬の有無 | 2万円 |
交通費補助の有無 | 交通費、宿泊費 |
インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容
課題は「沖縄の観光事業を盛り上げるための施策」であった。
1dayインターンということもあり資料は会社側があらかじめ準備してくださっていた。
時間が少ないため資料を読み込むということはせずに議論を進めていくうえで、必要な時に資料を利用した。
ワークの具体的な手順
1、議題の明確化
2、課題の設定
3、仮説を立てる
4、仮説の検証
5、施策を立てる
6、プレゼン資料の準備
7、プレゼンの準備
インターンの感想・注意した点
社員さんが議論に混ざって下さる時間があるので、その時にもらうフィードバックを最大限に活かしながら議論を進めないといけないと感じた。あと、時間が非常に少ないため仮説思考をして議論を進めないと収束しないと感じた。
インターン中の参加者や社員との関わり
ジョブ中に社員の方が議論をひっかきまわしてくれる。疑問点などがあればすぐに聞いてくる。ジョブ直後に個人フィードバックの時間があり、そこで的確な意見をもらえる。最後にディナーに連れて行ってもらえ、社員の方に何でも聞くことができる。
インターン前の企業・業務・社員に対するイメージ
おとなしくまじめな人が多いイメージ
インターン後の企業・業務・社員に対するイメージ
思っていたよりは明るい人もいたが、やはり真面目な人が多いイメージは変わらなかった。
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