職種別の選考対策
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No.49804 インターン / 二次面接の体験談
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二次面接
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インターンシップ選考
京都大学大学院 | 理系
2019年3月上旬
二次面接
2019年3月上旬
面接会場 | 企業オフィス(東京) |
---|---|
面接時間 | 約1時間 |
面接官の人数 | 1人 |
学生の人数 | 1人 |
結果通知時期 | 翌日 |
結果通知方法 | メールで |
面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)
アソシエイト
会場到着から選考終了までの流れ
開始まで控室に学生が4人集まっており、開始後20分ケース回答、その後40分面接官とディスカッション。
質問内容
ケースのお題は「AIの発展は日本にとってプラスかマイナスか」。その後面接官とのディスカッションにおいて自分のアイデアを発表後、なぜそう考えるのか、もっとそのアイデアを具体的に深めていくような議論を行った。
雰囲気
非常に穏やか。面接官は議論をよりよいものにしようとしてくれていた印象を受けた。具体的には自分の考えに対して面接官の考えや切り口をぶつけてくれて、それに対してどういった反応を示すかを見られていたように感じた。
注意した点・感想
とにかく面接官のアイデアを柔軟に取り入れて自分のアイデアを改善することを意識した。この選考段階では自頭の良さは勿論ではあるが、建設的な議論ができるかどうかの人間性を重視しているように感じるため、面接官との議論を通じて如何にブラッシュアップできるかが大切であると思う。
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