インターンを通じた企業へのクチコミ

モチベーションエンジニアリングという独自の手法の特徴や、それが運用されている背景を体験として学べたからです。実際にクライアント役の方に対してヒアリングや提案をする中で、どのようにモチベーションエンジニアリングを適用していくべきかを学べました。

社員さんが見守ってくれていたので、いつでも社員の方と話すことができました。また、インターン中にクライアント役の方からフィードバックをいただける機会があり、現場で働く方々が何を大事にしているかを知ることができました。

プログラムの中で、自分の強みと弱みを振り返る機会と、グループメンバーからフィードバックをもらえる機会があったので、インターンシップ中にも自分の取り組みからをアップデートすることができました。「自分を知る」という点でも学びが多くありました。

思考力と意欲の高い学生が多かったです。限られた時間の中で、可能な限り質の高いアウトプットを生み出そうと、自分の役割を率先して見つけて取り組む学生が多かったです。

GDの内容が独特かつ高度で、仕組みを理解し、グループ内での議論の内容をしっかりと把握していないと、積極的な発言は難しいと思いました。

早期選考優遇を受け取れる機会があるからです。