「若者のビール離れ」についてというお題について施策などを行いました。実際にお題を解決するために何するべきなのかを考える事で、実際の仕事の流れを明確化する事ができたと思います。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
各チームに1人社員の方がついて下さったのですが、ちょっとしたアドバイスをくださり後押ししてくださる姿や、社員の方同士が座談会中も和気藹々と話をしている姿を拝見して人の魅力をすごく感じました。
自己成長の機会
チームで解決していくにあたり一人一人の意見をまとめる事で、最終的に優勝する事ができました。自分の意見が反映されていた部分もあり、発想力をさらに伸ばす事ができたと思います。
参加者の印象
レベルはバラバラな気がしましたが、協調性のある方が多いように感じました。発言しない方などはおらず、積極的に話し合いに参加をしておりました。
本選考の難易度
インターンを受けるにあたり、面接やESを通過する事が求められるため、難易度は比較的高いのではないかと思いました。参加人数も20人ほどだったので、面接などでだいぶ絞られているのではないかと思います。
本選考への影響度
早期ルートに参加をする事ができるので、参加する意味はあると思います。

