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商工組合中央金庫
公式
日系 金融

商工組合中央金庫
3.8

お気に入り (8333人)

《中小企業向け投融資・課題解決のリーディングカンパニー》
・日本の企業のうち99%以上を占めているのが中小企業。
 まさに日本経済の成長・発展を支えているのは中小企業と言っても過言ではありません。
・安定的な資金供給という公的使命を果たし、多様化する経営課題に対する高度金融サービスを提供することで、
 商工中金は中小企業金融のリーディングカンパニーとして日本経済の発展に貢献しています。

■求める人物像
『企業の未来を支えていく。日本を変化につよくする。』
・この経営理念に共感できる方、そして中小企業のパートナーとして、様々な経営課題に果敢に挑戦できる方を求めています。
・特別なスキルや能力は必要ありません。目まぐるしく変化を繰り返すこの社会の中で、
 「生まれ育った地域・社会に貢献したい」
 「日本の中小企業をサポートしたい」
 「自分自身をより成長させたい」、
 どんな想いも商工中金での活躍の原動力になると確信しています。

ー皆さんのご応募を心よりお待ちしています!

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606件 のES・体験談
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【採用人数・倍率】辞退したので不明 【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したので不明
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内定

19年卒 面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテランの役員?級の社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で人事から説明を受けて待機し、部屋に移動。終了後はそのまま解散。 【質問内容】簡単に自己紹介をした後、3人の学生が一人1問ずつ逆質問。社員が回答するだけでなく、他の2人の学生も質問に対する自分の考え(答え)を述...
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内定

19年卒 面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】いずれも中堅の人事。明るくしっかりと話を聞いてくれる。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で他社選考状況などを記入する紙を書いて待ち、時間が来ると呼ばれる。終了後は随時解散。 【質問内容】<1人目> ・志望動機 ・学生時代に力を入れたこと ・バイトの内容とそれを入社...
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内定

19年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】前回の面談の際に3回目の面談の日程調整を行う。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で少し待たされ、社員の方に呼ばれる。 【質問内容】・志望度(第1志望かどうかを複数確認されたのでかなり重視していると思われる、ちなみに私は第1志望群、としか言わなかった) ・逆質問がほぼすべて。 ・志望理由や学生時代の取組み...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】前回の面談の際に二回目の面談の日程を調整する。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で少し待たされ、名前を呼ばれる。 【質問内容】・前回同様逆質問がほとんど。相手が管理職の方であったので、それを踏まえて質問した。 ・前回同様、志望業界、学生時代の取り組み、専攻テーマを簡単に聞かれるが、深掘りも特になし。きちん...
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内定

19年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【経緯】OBOGセミナーに参加の際、職員との個別面談を希望するか否かが問われ、希望するならば日時を記入する用紙が渡されるので、自動的にリクルーター面談がスタートする。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で少し待たされ、名前を呼ばれる。終わった後は次回の日程調整をして解散。 【質問内容】・ほとんど逆質問。銀行業務への理...
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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【あなたが自覚するご自身の性格を入力してください。(100字以内)】私は他者とのコミュニケーションを重視する人間です。個人的な問題でも他者に相談することで様々な発見ができたり、サークルなど組織においては他者と信頼関係を築くことで問題解決に導いたりした経験があります。 【あなたが学生時代に打ち込んだことが、社会に出てどのよう...
7人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】早慶が多かった 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】幅広い
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】優しい 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面接→内定通知 【質問内容】志望動機の確認 第一志望か 他にどこをうけているか なぜ他より商工中金か 最近の気になるニュースで金融機関に関係しそうなものはあるか (ここの質問が難関でみんな戸惑っていたが、何を答えても止...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面接 【質問内容】ほとんど自分のことについては聞かれず相手が話す時間が多い。 商工中金のニュースについて知っていることを聞かれる さらに今後商工中金がどうすればいいかについて意見を問われる 私は会社の方針とちがうことを言って...
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内定

19年卒 集団面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】優しい 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室→面接 【質問内容】雑談から始まる 趣味はなにか 学生時代力を入れたこと その深堀が長くある あなたの強みは? 商工中金を何でしったか 志望動機はなにか インターンはどうだったか リクルーター面接でなにか印象的なこ...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 リクルーター面談 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【経緯】インターンにいっていたから。インターンに行っていたのでわたしはリクルーター面談が一回だけですんだ。 【会場到着から選考終了までの流れ】カフェ 【質問内容】逆質問ほとんど 他の銀行とのちがい なぜはいったか 仕事のやりがい なぜ不正融資問題はおきたのか 今後どうやって利益を稼ぐのか どこの方面を拡大させて...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 最終面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代くらの男性役員。 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室に通され、他の学生と談笑していると、名前を呼ばれて応接室へ。 【質問内容】最近、商工中金に関するニュースを見たか、店舗の統廃合に関するメリットとデメリットとは、銀行はどうして店舗を統廃合するのか、という突飛な質問に...
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内定

19年卒 二次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代くらいの落ち着いた男性社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】一次と同日。一次の後、待合室で5分ほど待機して、その後案内される。 【質問内容】趣味などの雑談から始まり、他社選考状況、どういう基準で企業を選んでいるのか、第一志望か、なぜ商工中金か、どんな人間だと言われるか...
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内定

19年卒 一次面接 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やかなマネージャーくらいの中堅男性社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室でエントリーシートの空欄部分を記入、時間になると面接へ。 【質問内容】趣味や特技などの雑談から始まり、学生時代に頑張ったこと、政府系を志望する理由、なぜ商工中金か、商工中金に対してどんな形で貢献...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 リクルーター面談 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【経緯】大学別セミナーの翌日に電話があり、セミナー会場の近くの支店まで呼び出される。 【会場到着から選考終了までの流れ】エレベーターホールで待機、時間になると社員の方が待合室まで連れていってくれる。 【質問内容】1回目→ひたすら逆質問。 2回目→逆質問。ほんの少しだけ志望動機や学生時代に頑張ったことを訊かれる。 3回目...
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内定

19年卒 WEBテスト / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【試験科目】数学、国語 【各科目の問題数と制限時間】問題数は多く、解ききることはできない。 【対策方法】参考書を一通り解いた。 【参考にした書籍・WEBサイト】SPI3&テストセンター
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内定

19年卒 大学別セミナー / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【内容】大学別の座談会。3、4人の社員から話を聞ける。 【注意した点・感想】今後のリクルーター面談でお世話になる人もいるため、失礼のないような質問を心がけるべき。これ以降リクルーター面談が始まるため、日本政策金融公庫との差異や業務の大変なところ、福利厚生や会社の雰囲気などは聞いておくべき。
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内定

19年卒 セミナー / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【内容】人事による会社説明。その後現場社員が登壇し、仕事説明。 【注意した点・感想】質疑応答の時間は挙手する人があまりにも多いため、前半で手を挙げておくことをおすすめする。日本政策金融公庫との違いは今後の選考でも訊かれるため、社員自身はどう考えているかを考えながら、説明を聴いておくべき。
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19年卒 グループディスカッション(GD) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】グルディスのみ 【GDのテーマ・お題】銀行員に大切な資質は何か 従業員のやる気を出すには 戦後から今までの倒産企業数の推移を予想せよ 【GDの手順】30分程度のディスカッションを3セット行う。それぞれ全体の方針をきめ、方向性をきめ、そして最後にアイディアを詰める。全体方針を自分が主導し...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】とある企業に対して今後の経営プランを提示する。実際に社員が顧客社長役となって趣味レーション顧客訪問体験ができるので何となくの銀行員の仕事イメージがつきやすい。銀行が提供できるソリューションを教えていただき知識も付いた。 【ワークの具体的な手順】顧客企業にシミュレーション訪問...
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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【志望理由(200字以内)】私は中小企業の経営に携わる事で社会に貢献したい。その理由は、銀行の存在がいかに中小企業にとって大きいものかを感じるからだ。私の父は中小企業の経営者をしており、経営計画や新規事業を考えたりする父の仕事の中小企業の大変さをを間近に見ていた事で、経営面や資金面をサポートする存在の必要性を実感した。自身...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

19年卒 内定 / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【採用人数・倍率】辞退者が多いため、ある程度大量に内々定を出すと思われる。 【内定者の採用大学・学歴】早慶上智やマーチなどが多い。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】さまざま。
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内定

19年卒 エントリーシート / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【「学生時代に打ち込んだことが、社会に出てどのように生かされるか(200字以内)」】目標から逆算して課題を解決していく能力を活かせると考えています。バイトリーダーを務めた大学2年次から、塾全体が「生徒の成績が伸び悩む」という課題に直面していました。そこで答案の分析や周囲の講師への相談を通して、「確認テスト」というテストを実...
10人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 筆記試験 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語非言語性格 【各科目の問題数と制限時間】それぞれ30分くらい 【対策方法】通常あまりない形式なので対策は難しい
1人の方が「参考になった」と言っています。
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企業情報

代表者

代表取締役社長 関根 正裕

所在地

〒104-0028 東京都中央区八重洲二丁目10番17号

設立日

1936年11月

従業員数

3,622人

受賞歴 2021年受賞
職種別の選考対策
総合職 担当職※現在募集なし
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商工中金・PURPOSE

2022年3月に、商工中金は経営層や現場職員が一丸となってPURPOSEを制定しました。

インターンシップ

東京・大阪・札幌・仙台・名古屋・福岡などの複数都市で開催。
多くの学生の皆さんにご参加いただいています。

プラチナくるみん

厚生労働大臣より、職員の子育てをより高い水準でサポートする企業として商工中金は「プラチナくるみん」の認定を受けました。

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オリジナルムービー
商工中金PURPOSE「メッセージリレー」

商工中金のPURPOSEは「企業の未来を支えていく。日本を変化につよくする。」です。

本ムービーでは、職員が現場でいきいきと働くリアリティのある姿を描くとともに、力強くメッセージを語りつなぎます。

商工中金PURPOSE「変化のためにできること」

商工中金のPURPOSEは「企業の未来を支えていく。日本を変化につよくする。」です。

日本の未来を担う中小企業の皆さまとこの変わりゆく時代を乗り越えるため、私たちは安心と豊かさを生み出すパートナーとして、ともに考え、ともに創り、ともに変わりつづけるという想いを映像に込めました。

商工中金 CASE ① スタートアップをサポート

商工中金は、社会課題解決に貢献しようとするスタートアップ企業のサポートを積極的に行っています。

この動画では、腸内細菌の検査解析サービスを行う サイキンソー様に対するサポート事例をご紹介します。

商工中金 CASE② 経営改善サポート

人手不足や世代交代、過剰債務問題など中小企業は多くの課題に直面しています。
商工中金は、これらの経営課題の解決に取り組む中小企業を積極的にサポートしています。

この動画では、外部環境の変化に対して組合と組合員が協力して取り組む黒川温泉観光旅館協同組合様に対するサポート事例をご紹介します。

商工中金 CASE③ サステナブル経営をサポート

現代の企業活動において、環境・社会・経済など様々な分野への配慮が求められています。
商工中金は企業活動が環境・社会・経済へ及ぼす企業活動のインパクトを評価した上で、持続可能性についての目標を共有しサポートを行っていく伴走支援型融資、ポジティブ・インパクト・ファイナンス(PIF)に取り組んでいます。

この動画では、サステナブル経営に取り組む三進金属工業様に対するサポート事例をご紹介します。

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