インターンを通じた企業へのクチコミ

2daysインターンでは、企業理解の時間と、開発型ワークの時間が十分に取られており、またそのフィードバックも現場で活躍する社員さんが実際に来てくれてお話をしていただけたりなど、盛りだくさんの内容であった。 実際にライオンズマンションの内装を見に行ったり、ZEHの仕組みや保温窓ガ

どの社員さんも明るく、フレンドリーな方だった わからないことや知りたいことを聞くと、なんでも教えてくださり、学びが多かった 社員さん同士も笑顔が溢れるように仲が良く、暖かい社風だろうなと思う。

開発型ワークでは、実際に現地に行って、住む人、働く人を考えながらマンションを考えたり、この立地を活かすには、など多角的に考えることができた。このインターンじゃないとできないような内容だと感じた。 またプレゼンの際は、夢を語るだけでなく、どんなマンションか、なぜこの特長を入れたの

まばらな印象であった。 建築に関わったことない学生も多いが、建築や環境について学んでいる学生も多いなと感じた。 グループワークで選考されている人ばかりなので、ハキハキと話せる人が多いと思う。

オープンカンパニーから選考された母数がわからないので何倍だったかわからないが、ハキハキと話し、企業に興味を持っている人が通っているイメージ。

オープンカンパニー→2daysインターン→1dayインターン→早期選考 の流れで全て選考があった。 早期選考の場合、２次面接からのスタートになる。 また、早期選考参加者必須の深掘り研究やOBOG訪問があった。 都合がつかない場合は、本選考で有利に働くそう。