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就活サイトトップ企業検索不動産・建設三興バルブホールディングス
三興バルブホールディングス
公式
日系 不動産・建設
三興バルブホールディングス
3.4
お気に入り (88人)

【創業100年への挑戦/地方創生に取り組む九州No,1インフラ商社】
三興バルブホールディングス株式会社は、水道やガスなどの配管資材のインフラ商社として、創業から78年にわたり社会インフラを支えてきました。これまでに築き上げてきた安定した基盤をもとに、地域を支え日本をより良い国にしていくために新たなチャレンジをします。

【自社オリジナルブランドで社会課題解決に全力で取り組む】
日本の2024年問題を解決するため、新規事業「アルファフィットシステム」を立ち上げ、商社の枠を超えた多機能型商社へと進化。人手不足という社会課題に本気で向き合い、お客様のニーズに応えるため、さまざまなサービスを提供し、新しいビジネスモデルで躍進中です。

【人財育成と組織強化を目指して】
私たちは、「社長業が最も人を育てる」という信念のもと、ホールディングス化を進め、組織を強化しています。将来的には「20人の社長を輩出する」という目標を掲げ、次世代のリーダーを育成しています。当社では公募制を採用しており、社員一人ひとりの成長とチャレンジを全力で応援しています「場が人を育てる」という人事戦略のもと、27歳の支社長も誕生しています。

■参画したプロジェクト■
九州を中心として街の大規模再開発やIT半導体事業やホテル・エンタメ・スポーツ施設の開発にも参画し、地方創生を手掛けています。

・天神ビックバン-商業施設・高層マンション・再開発物件
・TSMC熊本工場-半導体工場
・福岡空港-航空施設・複合施設
・京セラ 鹿児島-研究開発施設
・SONY 鹿児島‐半導体工場
・長崎スタジアムシティ-大型複合施設(ジャパネットグループ)
・琉球大学-新校舎新設
・東京品川再開発-複合施設
・西日本シティ銀行-博多駅前
・SAGAサンライズパーク
・ロッテ八女工場
・アパホテル
・東京ディズニーリゾート
・アジアンフロンティア(ソフトバンクグループデータセンター)

<キーワード>
#商社 #営業 #企画 #インフラ #地方創生 #インターンシップ #成長環境 #教育 #人材 #SDGs #福岡 #九州

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【創業100年への挑戦/地方創生に取り組む九州No,1インフラ商社】
三興バルブホールディングス株式会社は、水道やガスなどの配管資材のインフラ商社として、創業から78年にわたり社会インフラを支えてきました。これまでに築き上げてきた安定した基盤をもとに、地域を支え日本をより良い国にしていくために新たなチャレンジをします。

【自社オリジナルブランドで社会課題解決に全力で取り組む】
日本の2024年問題を解決するため、新規事業「アルファフィットシステム」を立ち上げ、商社の枠を超えた多機能型商社へと進化。人手不足という社会課題に本気で向き合い、お客様のニーズに応えるため、さまざまなサービスを提供し、新しいビジネスモデルで躍進中です。

【人財育成と組織強化を目指して】
私たちは、「社長業が最も人を育てる」という信念のもと、ホールディングス化を進め、組織を強化しています。将来的には「20人の社長を輩出する」という目標を掲げ、次世代のリーダーを育成しています。当社では公募制を採用しており、社員一人ひとりの成長とチャレンジを全力で応援しています「場が人を育てる」という人事戦略のもと、27歳の支社長も誕生しています。

■参画したプロジェクト■
九州を中心として街の大規模再開発やIT半導体事業やホテル・エンタメ・スポーツ施設の開発にも参画し、地方創生を手掛けています。

・天神ビックバン-商業施設・高層マンション・再開発物件
・TSMC熊本工場-半導体工場
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・ロッテ八女工場
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#商社 #営業 #企画 #インフラ #地方創生 #インターンシップ #成長環境 #教育 #人材 #SDGs #福岡 #九州

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームで力を合わせて課題に取り組むイメージ。また、それぞれのワークの前に個人ワークや振り返りの時間もしっかりとあり、ワーク半分フィードバック半分というイメージで、自分について考える機会や周りの人について考える機会も多かった。 【ワークの具体的な手順】アイスブレイク、ワーク、...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業側が指定した2チームに分かれて、複数の課題やワークに取り組みました。チームで何かに取り組むということがメインの活動でした。他社にはないインターンの特徴としては、全員がチームの仲間や自分自身に本気で向き合えるところだと思います。 【ワークの具体的な手順】それぞれの課題やワ...
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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】さまざまなゲームを通してチームと自分を顧みることをします。本当にさまざまなことをしました。福岡の研修センターで行い、1日目の夜はは外に出れません。その中でもチームでさまざまな経験ができるのでとてもいいです。 【ワークの具体的な手順】1日目ワーク、自己分析  二日目自己分析...
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企業情報

代表者

代表取締役社長 長﨑 洋也

所在地

福岡・東京

設立日

1947年

資本金

4500万円

売上高

190億円(2024年)連結

従業員数

340名(2025年現在)連結

ポイント1

【九州トップシェア】創業100年を目指すインフラ商社!社会課題を解決する独自技術の新規事業で躍進中!

ポイント2

【地方創生】天神ビックバンなど大規模な街づくり開発プロジェクトで地域活性化に貢献しています!

ポイント3

【若手活躍】社員一人ひとりの成長とチャレンジを全力で応援する環境で将来的には20人の社長を輩出します!

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企業情報

代表者

代表取締役社長 長﨑 洋也

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福岡・東京

設立日

1947年

資本金

4500万円

売上高

190億円(2024年)連結

従業員数

340名(2025年現在)連結

ポイント1

【九州トップシェア】創業100年を目指すインフラ商社!社会課題を解決する独自技術の新規事業で躍進中!

ポイント2

【地方創生】天神ビックバンなど大規模な街づくり開発プロジェクトで地域活性化に貢献しています!

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