エントリーシートを記入するための自己分析・企業分析について
ワークを通じて理解していただくことを目的とし、
東芝エレベータのEＳの特徴等の紹介を含む、就活の進め方をマスターできる内容をご用意しています。

当社は、世界で初めて分速1,000mの壁を越えたエレベーターや国内最大90人乗りのエレベーターなど、これまで数々の世界初・日本初を生み出し、国内外の代表的な建物にエレベーター・エスカレーターを納入してきました。
これからも、昇降機にかける熱い想いを胸に、技術力を磨き上げ、環境や社会に貢献していきます。

当社のエレベーターは、学生の皆さんにもなじみ深い大型商業施設をはじめ、高層ビルや高層マンションなどに設置されており、人々の生活に深く根ざしています。誰もが一度は、当社のエレベーター、エスカレーターに乗ったことがあるといっても過言ではないと自負しております。
こうした都市のインフラとして不可欠なエレベーターやエスカレーターを、最先端技術を駆使して新たに開発する、あるいは日々のメンテナンス活動を行う、さらにはリニューアルすることで守り続けているのが当社の従業員です。

事業内容
■エレベーター・エスカレーターの開発、設計、製造、据付、販売、メンテナンス、リニューアル工事
■ビル・マンション管理

昇降機に関する開発、設計、製造、販売、据付、保守、リニューアルまで一貫体制で事業を行う昇降機専業メーカーです。
技術系職種は開発・品質・営業技術などの採用を行っております。

【仕事内容】
●エレベーター・エスカレーター開発設計
構造設計、意匠デザイン、電気設計、ソフトウェア等の各種技術を駆使したエレベーター・エスカレーターの製品、機能、サービス、情報セキュリティ等の開発業務および、建物ごとのお客様への提案、仕様にあわせオーダー設計をおこなう。

●品質保証
エレベーター・エスカレーターの性能検証、信頼性・寿命評価、振動／騒音解析、プログラム評価・解析などを行ないます。製品開発からお客様への納品以降のすべての品質を維持・管理する役割を担います。

●営業技術
受注活動における営業担当者の技術的なサポートと、お客様の要望に見合った内装・システムなどの仕様提案を行います。受注後も、仕様・図面をもとに工場へ製作手配を行い、お客様と社内連携を図っていきます。

●ＤＸ・サービスシステム開発
エレベーター、エスカレーターをコアとした、IoT、AI等のデジタル技術を用いたシステム構築や新規サービス創出をおこなう。

昇降機に関する開発、設計、製造、販売、据付、保守、リニューアルまで一貫体制で事業を行う昇降機専業メーカーです。
事務系職種は主に営業職の採用を行っております。

【仕事内容】
●新設営業
新規計画物件に納入するエレベーター・エスカレーターの提案を行います。新設事業として、新たな都市開発や様々な再開発事業に携わります。

●フィールド営業
ご利用いただいているエレベーター・エスカレーターに対して、最適なメンテナンスソリューションと、様々な機能向上の提案を行います。安全・快適なご利用をサポートします。

●リニューアル営業
ご利用いただいているエレベーター・エスカレーターを、お客様やご利用者のニーズに合わせより付加価値の高い製品へ、リニューアル提案を行います。

●ビルファシリティー営業
建物全体の省エネの提案を行います。昇降機事業で培ったノウハウをベースとして生かし、空調・設備・照明などの総合マネジメントを担当します。

●海外営業
海外グループ会社や販売代理店と連携し、国内と海外の橋渡し役となって新規事業開拓を行います。メインは昇降機事業の拡大が著しい新興国となり、海外で活躍するチャンスも。

【勤務地】
北海道、宮城、埼玉、千葉、東京、神奈川、山梨、愛知、大阪、兵庫、広島、福岡
。

【給与】
初任給：
［大学卒］275,400円／月
［修士了］250,300円／月（2024年4月）
※試用期間3か月

【入社後の研修について（モデルケース）】
4月　1カ月間　府中工場での研修
　弊社の研修施設で、エレベーターの基本知識や社会人としての基礎的なマナーを学びます。
↓
5~6月　技術系職種は複数の部門を経験し、業務の全体像を学ぶ技術研修を行います。その後、6月に各部署へ本配属となります。

昇給　年1回 （4月）
賞与　年2回 （7月・12月）

【就業時間】
8:30～17:15
実働7.75時間／1日
※一部、始業・終業時刻が異なる事業所があります。

■実労働時間7時間45分
■フレックスタイム制度有り

フレックスタイム制　標準労働時間1日7.75時間　コアタイム11:00～13:30

【休日・休暇】
年間126日
完全週休2日制（土・日、祝日、年末年始、メーデーなど［2023年実績］）、
年次有給休暇(初年度18日、2年目以降24日)、ステップアップ休暇（勤続5年以降、5年毎に5日付与。）

【その他】
年次有給休暇（時間単位年休・半日休暇あり）、夏季休暇、慶弔休暇、介護特別休暇など
産前・産後休業、育児休業、介護休業など

具体的な内容は応募後のマイページにてご確認ください。

〒212-8585
神奈川県川崎市幸区堀川町72-34
東芝エレベータ(株)　総務部　採用担当
TEL：044-576-6101,6100　 FAX：044-548-9593
e-mail： Telc-saiyo@ml.toshiba.co.jp