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「ファッション×IT」を実現するダイアモンドヘッドの会社説明を開催します！
ITとファッションの仕事に興味がある方や、札幌で自社開発のエンジニアを目指す方に向け、エンジニア職の魅力や自社サービス開発の内容に特化した説明会です。

各回20名程度

オンライン開催

10:55 開場

11:00～11:10 企業説明
・会社の概要やファッションECのビジネス領域について説明いたします。

11:10～11:20 業務説明
・ITエンジニアの業務内容や、弊社のサービスについて説明いたします。

11:20～11:30 エンジニアの働き方・教育制度説明
・ユニークな働き方や、若手成長のための教育制度について説明いたします。

11:30～11:50 インターンシップ/早期選考の説明
・インターンシップの応募方法や早期選考募集要項を説明します。

11:50～12:00 質疑応答
・事前アンケートやチャットでいただいた質問にラジオ形式でお答えします。

★ ファッションとITの融合に興味がある
★札幌で働きたい・転勤転属のない専門職で働きたい
★自社開発・フルスタックエンジニアに興味がある
★ インターンシップに興味がある
★ 早期選考を考えており会社の雰囲気や福利厚生を知りたい

当社は通年募集を行っており、新卒採用にあたっての募集開始日を設けておりません。
本説明会にご参加いただけますと、本選考・早期選考が可能となります。

【選考フロー】

①「早期選考説明会」 or 「インターンシップ（いずれか1つ）」へ参加
②応募フォーム回答
③一次選考（オンラインインタビュー）
④スキルチェック
⑤二次選考（面接）
⑥最終面談
⑦内定

説明会の中では各々のスキルレベルやスケジュールに合わせたインターンシップをご提案いたします。

①長期有償インターンシップ

実践型で時給が発生するタイプのインターンシップです。4週間～8週間でスキルレベルや希望に応じた実務を経験できます。

②1dayインターンシップ

例年、夏休み期間（8~9月）と春休み期間（2~3月）限定で募集開催するインターンシップです。

③オープンカンパニー

実際の業務の様子や会社の雰囲気を見ながらプログラミングについても体験学習できる内容のイベントです。

札幌本社勤務の専門職採用（ジョブ型採用）を実施しており、以下の特徴があります。
・自社開発&一次受けのみ
・転勤/転属なし
・豊富な研修制度でフルスタックエンジニアとして成長
・若手が活躍するフラットな組織体制
・多彩なキャリアプラン

社内キャリアの制度を利用し、「プロジェクトマネージャー」や「テックリーダー」など、各々のキャリア志向にあったポジションを目指します。

ユーザー目線で上流から下流まで行う自社サービスの開発業務、ファッションアイテムをショッピングモールやプラットフォームへ流通させるため、消費者に知ってもらえるようにするためのデータ連携に関する開発業務、アパレル企業のオーダーに応えるためのECシステムの開発などを行います。

〇プロジェクトの一例

・新規ファッションアパレルECサイトの立ち上げ（PHP/Laravel）
・商品情報管理システムのバックエンド開発（Python/Django）
・ECサイトのデザイン改修（JavaScript, HTML/CSS）
・アパレルスタッフ用のコーディネート投稿アプリ開発（Flutter, React）
・AI技術を自社サービスに搭載する機能提案ラボ活動

ITエンジニア職では5つのジョブ(役割)が設定されており、1人1つのジョブに所属して役割に従った働き方をします。

1, プロジェクトアーキテクト

プロジェクトを成功に導く・プロジェクトを正確にマネジメントするジョブです。プロジェクト計画策定や意思決定、コミュニケーション促進などが求められます。

2, プロダクトアーキテクト

プロダクトの成長に責任を持つジョブです。中長期的なビジョンの構築、プロダクトチームの統括、チームメンバーのコーチングなどを主な役割とします。

3, イノベーションエンジニア

様々な課題において、技術的なベストプラクティスを提案・推進して解決する、先駆者の役割を担うジョブです。高い技術力で技術面からチームリードを行います。

4, テクニカルエンジニア

プロダクトにおけるシステム・運用課題を解決し、プロダクトの改善を行うことで、プロダクトの継続的な運用・成長に貢献するジョブです。

5, クオリティコントロール

「安定的な業務運用」「プロダクトのコスト改善」について向上・改善する責任を担い、運営・マネジメントを行うジョブです。品質管理を主としてチームに貢献します。

〇自身の適性やキャリアプランに合わせてジョブチェンジを活用しながらエンジニアとして成長できます！

ITエンジニア職社員の1日の流れの一例を紹介します。

9:30 出勤

通勤は30分圏内の社員が多く、比較的ゆとりをもって出社できます。

9:45 朝会

チームメンバーと1日の予定を共有します。

10:00 業務開始

主にシステム開発や実装業務に集中。黙々とコードを書く時間もしっかり確保されています。

13:00 ランチ休憩

同期や先輩と一緒にランチへ。休憩時間は11:00～15:00の間で自由に調整できるので、スケジュールに合わせて柔軟に過ごせます。

14:00 クライアント打ち合わせ

アパレル企業の担当者とオンラインでミーティング。新しい機能追加や改善要望をヒアリングし、エンジニアの視点から提案する場面もあります。

16:00 チーム内打ち合わせ

設計の見直しや要件定義の認識を合わせる大切な時間。チームで意見交換しながら進めます。

17:00 夕会

1日の進捗を振り返り、明日のタスクを確認を行います。

18:00 退勤

原則2時間以上の残業を禁止としています。オン・オフのメリハリを大切にできる環境です。

北海道札幌市でワークライフバランスを実現しています。

■所定労働時間 7.5時間
■1日2時間以上の残業不可
■年間休日123日以上
■ファッション自由（服装・髪型髪色・ピアス・ネイル自由）
■イヤホン・ヘッドホン可
■転勤・転属無し
■駅から徒歩3分以内
■子の看護休暇、両立支援休暇
■退職金・資産形成の制度
■100以上の福利厚生サービス（Welbox）

人事企画部 採用担当 宛
メールアドレス：recruiting@diamondhead.tech