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デロイト トーマツ コンサルティングのES・体験談一覧
デロイト トーマツ コンサルティングのES(エントリーシート)・体験談一覧
デロイト トーマツ コンサルティングの就活のES・体験談の一覧です。デロイト トーマツ コンサルティングの本選考とインターンシップ選考で内定者が実際に通過したエントリーシートの例文集や志望動機の回答例のほか、過去に出題されたWEBテストの形式、グループディスカッション(GD)の問題、面接でよく聞かれる質問とその受け答えなどを記載しています。企業の採用担当者と会う前や書類提出前、選考突破に向けた対策方法を確認しましょう。またOB訪問/リクルーター面談での体験談や先輩が過去にお話された感想なども、企業研究やご自身との相性を判断する自己分析に役立ちます。
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【承諾/辞退理由の詳細】より志望度の高い企業にオファーを頂いたため。テクノロジー職でのオファーであったため。 【内定後の課題の有無】不明 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】不明 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の責任者の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で完結。事前に他社の選考状況などに関するアンケートを提出する。 【質問内容】・自己紹介を3分でして ・コンサルタントを志望する理由 ・デロイトを志望する理由 ・なぜ他社ではダメなのか ・自分の強み ・入社...
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三次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomが繋がったらスタートする。 【質問内容】事前に、コンサルタントの志望動機についての1000字の小論文を提出する。しかし、それはあまり見ていないようだった。 質問内容は、 ・コンサルタントを志望する理由 ・デロイトを志望す...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】割とご年配の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomが繋がったらすぐに開始 【質問内容】ケース面接 5分で考えて軽く発表し、次にそれに関する質問が飛んでくる。 テーマはコロナ禍でのシネマコンプレックスの売上向上施策 深堀は、 ・他の方法は? ・他のビジネスモデル...
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一次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】二人とも比較的若い方だった 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で全て完結。 【質問内容】・学生時代に頑張ったことはなんですか ・どうして取り組んだのですか ・どんなこと工夫したのですか ・強みはなんですか ・弱みはなんですか ・コンサルタントを志望している...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語、非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】言語18分、非言語12分、英語15分 【対策方法】市販の参考書
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エントリーシート
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本選考
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【あなたは、コンサルタントという職業を選択しようとしていますが、その理由をこれまでの学業、人生経験や価値観などから具体的にまとめてください。(1000字以内)】私がコンサルタントを志望する理由は大きく2つある。 一つ目は社会に大きなインパクトを与えられるからだ。私は今後の人生で最も多くのエネルギーを使う仕事を通じて、社会...
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インターンシップ
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インターンシップ
早稲田大学 | 理系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インターン参加者を5人チームに分けて、それぞれ別のお題が与えられた。私のチームのお題は、「企業の買い物客の体験を、ITを用いて最大化するには」であった。最終日の発表に向けて、スライド作りなどのグループワークに取り組んだ。 【ワークの具体的な手順】1日目は、会社説明と、メンタ...
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二次面接
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代後半と30代前半の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで参加 【質問内容】「コロナで売上が70%減少した居酒屋をどう立て直すか」というお題が与えられ、5分間で考えた後に、発表を行う。その後、2人の面接官から質問を受ける。二次面接では、ケース面接以外の質問は一...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 理系
【試験科目】言語・計数・英語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語と計数は、難易度が高く時間もないため、正確さと時間配分が 重要であった。英語は、問題数が少なく、問題が被ることが多いので 他の企業を受けて対策すると良い。初見では、かなり時間が足りない気がした。 【対策方法】参考書、他社のTG-WEBを受ける 【参考に...
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インターン選考通過
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エントリーシート
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 理系
【インターン志望動機(250字以内)】私はインターンを通して、貴社の強みである「計画から実行まで」のトータルソリューションを学ぶことにより体系的な計画力を身に付けたい。この理由の背景は、私の◯◯に関する研究にある。◯◯は迅速な研究開発が求められる一方、資金繰りや複雑な手続きに追われ研究が頓挫するという◯◯特有の課題を経験し...
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個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテランの女性コンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomを用いたオンライン形式の面接 【質問内容】提出したESについての質問がメインで、全て深掘られた。 ・なぜそのような行動をとったか ・その行動は、あなたのどんな価値観に基づいているか ・他の手段はなかっ...
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、非言語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語は10問程度、非言語は20問程度で合わせて30分程度だった。性格テストは約30分程度であった 【対策方法】特になし
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インターン選考通過
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エントリーシート
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インターンシップ選考
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【インターン志望動機(250字以下)】私が貴社のインターンを志望する動機は、貴社の社員の方々の考え方や視点を学びたいと思ったからです。サークルの制度改革の経験から、チームでの課題解決にやりがいを感じたことがきっかけで、コンサルタントという職に興味を持ちました。また、将来、専門である化学分野の知識・経験を生かし、社会問題を解...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ある企業の抱える問題に対して、テクノロジーを用いた解決策の提案 企業が抱える課題が4つあり、グループワークでどの課題を扱うか決める。 最終的にパワポで発表 ニーズ・現状分析・企業情報などは資料として与えられる 【ワークの具体的な手順】1日目 全体説明、ワーク、昼食時に...
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【学生時代に頑張ったことを教えてください(250文字以下)】◯◯プログラムを立ち上げた経験について述べる。◯◯問題では、◯◯であるという事実を知り、◯◯を利用し支援できないかと友人と考えたことがきっかけである。そこでチームを組み、情報収集や実地調査、資金集めまで1からプログラムの作成に取り組んだ。膨大な情報収集が必要であり...
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内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の業界から内定をもらったため 【内定後の課題の有無】TOEICと簿記二級を取るよう言われる。 【内定後の拘束】不明 【内定後の研修など】不明 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】旧帝、早慶、上智 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナークラス、人事責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのリンクよりアクセス 【質問内容】・自己PR(3分) ・コンサル志望理由 ・その深掘り ・自分の目指す未来 ・どういうコンサルになりたいか? ・あなたはこういう人間だと思うけど、なにかこうなったき...
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三次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナークラス 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomリンクからアクセス 【質問内容】・自己紹介 ・コンサルタントの志望理由 ・なぜ他の業界ではダメなのか ・デロイトの志望理由 ・逆質問(15分) 人によってはインターンの感想を聞かれたり、雑談でほぼ終わるこ...
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ケース面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性と男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】テーマに沿って面接官とディスカッションだったので、質問されることは特になかった。私の時はリモートワークのメリットデメリットに関する議論だったのでそれについてひたすら会話のキャッチボールをした感じである。 【雰...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明、若めの人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】基本的にアイスブレイクもなく、学生時代に頑張ったことの深堀を15分間ひっきりなしに行われる。基本的にはオーソドックスな内容で、学ちかの概要、課題、経緯、改善策、動機などが聞かれる。対策して望めば基本的には...
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【試験科目】言語、非言語、英語、性格 【各科目の問題数と制限時間】言語と計数はハイレベルな問題が短い時間で多く出題されたように感じる。 英語に関しては他社でTG-WEBを受けたことがある学生なら、対策可能。 【対策方法】特になし
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インターンシップ選考
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【志望動機】コンサルタントの業務理解を深め、やりがいを肌で感じたいからです。私は将来コンサルタントの業務を通じて日本企業の価値向上に貢献したいという想いがガリます。その背景に、海外に住んでいた際に他国と比べて日本の製品やサービスの品質の良さを実感した経験があります。この経験から、より世界の多くの人にこうした日本の商材を広め...
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】クライアント企業の課題解決を行いました。グループに分かれて行い、私はヒューマンリソースユニットだったので企業の人事課題を解決しました。基本的に 1日目は顔合わせや説明で、2、3日目が作業で4日目がプレゼンでした。 【ワークの具体的な手順】最初にロジカルシンキングの説明があり...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配の方 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomのリンクよりアクセス 【質問内容】テレワークの是非についてのケース面接。メリットとデメリットを網羅的に挙げ、そこから優先順位をつけて最終的な結論を聞かれる。質問がずっとくると言うよりはディスカッションベースで話しながら進めてい...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomのリンクよりアクセス 【質問内容】自己紹介、ESで書いたことについての深堀り。ESで書いたことをもう一度口頭で説明し、それについて面接官二人が疑問に思ったことをどんどん深ぼっていくような形で進んだ。時間が短いため逆質問は設...
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【試験科目】言語、非言語、英語、性格 【各科目の問題数と制限時間】問題数が多めだった記憶がある 【対策方法】事前に他企業で練習しておいた
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【インターン志望動機を教えてください(250文字以下)】私が御社のインターンを志望する理由は、コンサルタントという職種に強い興味があるからだ。私は留学中に様々な立場の人や社会活動と関わったことで、自分が素敵だと感じる物や事を守りながら、人生を通して社会を良くしたいと考えている。そこで、国内外の企業や政府の課題解決を通して自...
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】架空の企業からの課題について議論し、最終的には部門のパートナーの前でプレゼンすることがゴールである。基本的にはチームでリサーチや議論を繰り返し、定期的にメンターに成果をみてもらうことの繰り返しであった。 【ワークの具体的な手順】課題発表→チームで作業→発表 【インターンの感...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】肩書きは不明だが、年次はかなり高い 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで開催 【質問内容】1)なぜコンサルなのか。他に見ている業界はどこか。その理由は何か。 2)なぜコンサルの中でもデロイトなのか。 3)コンサルタントが持つ付加価値とは何か。コンサルタントに必要な...
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三次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで開催 【質問内容】1)学生時代頑張ったこと 2)志望動機。なぜコンサルなのか、なぜデロイトなのか。他のコンサルに比べてデロイトの強みは何か 3)デロイトに入ってやりたいことは何か。具体的につきたい部署はあるか 4)逆質問...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで開催 【質問内容】ケース面接で、お題は「GoToキャンペーンの是非」だった。 自分がどう思うかについて考えたあと、それを根拠とともに述べる。それに関してさらに深掘りがなされるので、試験官とディスカッションに移るという流れ。 ...
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一次試験
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催 【質問内容】質問は、「学生時代頑張ったこと」のみだった。それについて答えたあと、いくつか深掘りをされる。非常に短い面接なので、自分が学生時代に頑張ったことをいかに論理的にわかりやすくまとめて話せるかが重要だと思う。 【雰囲...
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【試験科目】言語、非言語、適性検査。 【各科目の問題数と制限時間】全て合わせて1時間 【対策方法】一般的なWEBテストの対策
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【あなたは、コンサルタントという職業を選択しようとしていますが、その理由をこれまでの学業、人生経験や価値観などから具体的にまとめてください。(100〜1000字)】私がコンサルタントという職業を目指す理由は二つある。就職活動において私が持つ二つの軸とも重なるが、ひとつ目は自己成長を遂げられること、ふたつ目は日本の社会経済を...
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【説明会の具体的な内容】本選考にエントリーする為には参加が必須のセミナーであった。 アジェンダは以下の通り。 ・DTCの組織 ・DTCの仕事内容 ・Digital/Technologyコース説明 ・DTCの制度 ・社員パネルディスカッション ・DTC2022年度新卒採用本選考案内 【説明会前の企業・業務・社員...
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2020年10月ONE CAREER SUPER LIVE
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慶應義塾大学大学院 | 理系
【説明会の具体的な内容】デロイトとトーマツコンサルティングの業務内容を、DTCで20◯◯年入社で現在◯◯の◯◯さんから紹介される。 会社概要だけでなく、◯◯さんの学生時代の話や就活事情の話もあった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】コンサルということで頭が良いイメージ。学生時代も就活無双していそう。 【説明...
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内定
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【承諾/辞退理由の詳細】内定を頂いた中で最も組織として強いと感じた。会社を笠に着るわけではないが、どんな仕事があるかは会社に依存する部分だと考えたから。 【内定後の課題の有無】日商簿記2級、TOEIC900、課題図書 【内定後の拘束】特になし。 【内定後の研修など】特になし。 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大...
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(インターンの面接から数えて)四次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事。年次の高い方。 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】1.昨今のオンライン環境について:アイスブレイクだと考えていたが、少し聞き方が変だったので、あくまで気を抜かずに答えるようにした。 2.インターンについて:ここがメイン。全体像と自分やチームの取り組みを...
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(インターンの面接から数えて)三次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】1.自己紹介、2.コンサルタントとしてやりたいこと、また将来的にやりたいこと、3.逆質問。2.がメインで、私の場合は起業したいと伝えたため、起業したい分野について、効果的な施策は何か、など急にケースっぽい質問をされ...
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【学生時代に頑張ったことを教えてください(250)】アルバイト先において◯◯に貢献したことだ。この◯◯は◯◯と低く、自店舗での有資格者は私のみだった。バイトリーダーとしてお店に貢献したいと考えた私は、二つのことに取り組んだ。一つ目は教材の作成である。色や画像を取り入れるなど、読み手が理解しやすい教材を作るように心がけた。二...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】二人とも男性の中堅以上の年次の社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】1.2021年にオリンピックは開催すべきか。2.アフターコロナで盛り上がるビジネスやサービスは何だと考えるか。3.コンサルタントに必要な三つの要件は何か。すべて思考時間はそれほどなく、もら...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性(電話のため情報量が少ない) 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】自己紹介、志望動機、そこから派生した質問。自己紹介の中でゼミのファイナンスの話を伝えたので、どういった指標に注目しているのかなど鋭い質問が飛んできた。15分と非常に短いので、あまり多くは聞かれ...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】言語、計数など 【各科目の問題数と制限時間】各教科20-30分ほど 【対策方法】書籍の問題を解く、他の企業のwebテストを受ける 【参考にした書籍・WEBサイト】SPIノートの会
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インターン選考通過
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インターンシップ選考
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【インターン志望動機を教えてください(250)】経営戦略の立案を生業とする経営コンサルタントの業務内容を体験したいからだ。私は大学のゼミでファイナンスを専攻しており、財務面から企業の現状や今後を分析してきた。その過程で企業の成長に興味を持ち、財務のみならず企業活動の全てにおいて企業の成長に寄与できる経営コンサルタントに興味...
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インターンシップ
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インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日から5人チームに分かれた。チーム分けは事前に伝えていた興味のあるセクターに基づいて決められていた様子。初日に講義があり、初日の午後からグループでワーク。チームごとにあてがわれたセクターが異なるため、もちろんワークの内容も異なっていた。 【ワークの具体的な手順】テーマの概...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】恐らくパートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたリンクからzoomに入る。終了後、退出して終了。 【質問内容】・なぜコンサル?→15分ほど、かなり深く突っ込まれた ・本当にそれ(私の志望動機)で日本の産業は発展していくと思うか ・他社の選考状況、それよりなぜ...
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個人面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたリンクからzoomに入る。終了後、退出して終了。 【質問内容】・(自己紹介もせずいきなり)小論文を書いてみてどうだったか ・小論文を要約して教えて ・(ここまで話が長くなりましたが)自己紹介、コンサルを志望する理由、...
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エントリーシート
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本選考
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【自己PRをお願いします(250文字以下)】私は「献身的姿勢」で他者に貢献できる。私は幼い頃から奉仕する立場が多く、この姿勢は身についた。学校では他の生徒に勉強を教え、◯◯部では選手を助ける等だ。大学の◯◯の情報を掲載する◯◯作成で、この姿勢は発揮された。各団体から掲載内容の変更など多くの要望があり、私はそれらに寄り添うべ...
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二次面接(ケース面接)
/
インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代後半くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に送付されたリンクを通じzoomに入る。 【質問内容】9月に、100人規模の会議を開きます。あなたは事務局として会議の企画や運営を行います。しかし、コロナの関係で、一度に集客することはできません。そこで、上司からオンライン...
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22年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員。一人がメイン、もう一人は途中で気になるところを深掘りしてくる 【会場到着から選考終了までの流れ】事前にメールで送付されたzoomのリンクに入る。 【質問内容】・大学入ってから力を入れて頑張ったこと ・その中で、特に苦労したこと、目標を達成するために工夫したことがあれ...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
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【試験科目】国数英、性格 【対策方法】他社でtgwebを事前に受ける
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コンサルタント職
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
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【インターン志望理由(250文字以下)】コンサルティングの楽しさや難しさを肌で体感し、迅速かつ的確な問題解決能力を習得したいからだ。私は過去の海外経験から、改めて日本を好きになった。だからこそ、日本をより良い方向に導くことのできる人材になりたい。それには、変化する世界のニーズに柔軟かつ正確に対応できる力が重要だ。この力は、...
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22年卒
コンサルタント職
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
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【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目 企業説明、グループワーク、座談会。2日目 グループワーク、発表、講評、座談会。グループワーク→︎仮想のクライアントは、あるコワーキングスペースを運営する会社。そのコワーキングスペースの利用を通じて、多くの要望が届くようになった為、その要望に応えるために、テクノロジー...
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体感セミナー
/
説明会
立教大学 | 文系
【説明会の具体的な内容】グループディスカッションを通したコンサルティングの業務理解 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】日本の大規模案件にも多数携わっており、外資系企業として海外との連携も豊富な企業。近年エンジニア方面にも力を入れているイメージ。社員の方々は総じて頭の回転が早い方が多く、人当たりの良い人が多いイメ...
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コンサルタント職
内定
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エントリーシート(ES)
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本選考
早稲田大学 | 文系
【自己PRをお願いします(200文字以下)】私の強みは精神的、体力的にタフであることと、周りを巻き込む力です。前者は、◯◯年間◯◯部で◯◯に◯◯ていた経験から、精神的な強さや、ハードワークに耐えられる体力を得ました。後者は大学◯◯や◯◯で組織として課題に直面した際に、周りのメンバーを励ましながら解決策を模索し続けた経験があ...
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知るカフェ交流会
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】現役コンサルタントと共にこれからの自身のキャリアデザインを考えるイベント 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】堅実で知能の高いコンサルタント集団 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】顧客思いで親身に相談にのってくれる堅実で知能の高いコンサルタント集団 【このイベントを通しての感想...
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体感セミナー
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】DTCについて、キャリアパスについて、職種について、コンサルティング体感ワーク 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ビジネスコンサルティングファーム 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】ビジネス+ITコンサルティングファーム 【このイベントを通しての感想】アクセンチュアなどを意識...
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合同説明会
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】会社の概要と現場の社員さんの話 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】かたい 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】仕事は大変そうだが、お堅いイメージはなくなった 【このイベントを通しての感想】社員さんの雰囲気がよく分かった
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デロイトトーマツ選考説明会
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】前半が説明会形式で、後半はコンサルを体感するグループワーク。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】クール 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】熱い 【このイベントを通しての感想】元々企業のことを知っていたためそこまで得るものは無かった。 (選考に参加するために出なければならない...
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会社説明会
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】社員の方が一人登壇されて、司会の方とインタビュー形式で会社のことを説明してくださったり、どうやってその方が就職先を選ばれたのかということを話してくださった。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】経営コンサルタントという仕事を知りたいという気持ちで視聴したため、はじめは難しそうなことをしてい...
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22年卒
経営コンサルタント説明会
/
説明会
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【説明会の具体的な内容】事業紹介 プロジェクト紹介 質疑応答 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】スマート 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】泥臭一面もある。 【このイベントを通しての感想】ITエンジニアとしても働ける。
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一次選考(説明選考会)
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】前半でデロイトトーマツ全体の説明や各会社・職種の説明。後半でグループディスカッションの選考 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】経営戦略に優れている 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】厳しい、冷たい、ドライ 【このイベントを通しての感想】選考も兼ねるので拘束時間は長いです。ただ...
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エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 文系
【自己PRをお願いします。(200文字以下)】私は新しいことに挑戦して、物事を突き詰めていく人間である。私は、”世界最高峰のサービス”と呼ばれる◯◯◯◯◯◯◯◯での業務や、約◯◯人のメンバーがいる◯◯◯◯サークルの総合演出を務めた。そしてただ挑戦するだけでなく、最大限のパフォーマンスを発揮できるよう、徹底して過ごしてきた。...
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22年卒
コンサルタント職
22年卒
二次面接
/
インターンシップ選考
法政大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代後半と30代前半の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、特殊な点は無かった。 【質問内容】「教育現場にAIやコンピューターが投入されたら、教育はどう変化するか。また教師の価値を最大化させるためにはどうすべきか。」というお題が与えられたあと、5分間で結論...
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一次面接
/
インターンシップ選考
法政大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社数年目の若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接のため、特殊な点は無かった。 【質問内容】1. 学チカとその深堀 2.チームでの学チカとその深堀 インターンの志望動機は聞かれなかった。コンサルティングファームは基本的にチーム単位で仕事するため、学チカも...
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WEBテスト
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インターンシップ選考
法政大学 | 文系
【試験科目】言語・計数・英語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語と計数はハイレベルな問題が短い時間で多く出題されたように感じる。そのため回答スピードと正確性両方に注力すべき。 英語に関しては他社でTG-WEBを受けたことがある学生なら、対策可能。 【対策方法】SPI対策本 【参考にした書籍・WEBサイト】ワンキャリア
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コンサルタント職
インターン選考通過
22年卒
エントリーシート
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インターンシップ選考
法政大学 | 文系
【インターンの志望動機(250字)】このインターンを志望する理由は、コンサルティングファームが持つノウハウの習得と、私に足りない能力を見つけ、成長する契機にしたいからだ。私はアルバイト先で業務改善に取り組み、お客様の回転率向上に貢献した。この経験から課題の発見、調査、施策の提案と実施という一連のプロセスにやりがいを感じ、企...
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コンサルタント職
22年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
法政大学 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】前半は会社説明と業務紹介。後半はグループごとに異なるお題に挑戦する。我々の班ではある企業のM&Aについて3日間グループワークし、最終日に議論の結果をプレゼンテーションする。その後質問やフィードバックを貰う。 【ワークの具体的な手順】会社説明→業務説明→グループワーク→発表 ...
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コンサルタント職
内定
21年卒
内定
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】総合商社が第一志望であったため 【内定後の課題の有無】簿記2級取得、TOEIC 900点取得。 【内定後の拘束】なし。 【内定後の研修など】なし。 【内定者の数】不明。 【自分以外の内定者の所属大学】不明。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明。
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内定
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最終面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー、ディレクターレベル。役員。 【会場到着から選考終了までの流れ】面接を受け、その場で内定。 【質問内容】自己紹介 なぜコンサル?その中でもなぜデロイト? がくちか(なぜやろうと思ったのか、どんな役割か、周囲の反応はどうだったか、反対者にはどのようにアプローチしたか...
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三次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアマネージャークラスの男性 【会場到着から選考終了までの流れ】面接のみ。 【質問内容】・自己紹介してください ・どんなこと頑張ってきた? ・なんでコンサルタントを志望しているか ・自己紹介とコンサルの志望動機 ・他の業界は見ないのか ・同業他社はどうか ・携わり...
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二次面接(ケース)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】一次面接同様、30〜40代男性2人 【会場到着から選考終了までの流れ】まずは別室でケースを解く。その後、面接室に呼ばれケースの発表+つっこみが行われる。 【質問内容】ケースの際に与えられた文章の内容:スペインのある過疎地域が、ワインとおつまみを飲めるバーを沢山作ったことで、有名...
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一次面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代後半くらいの男性2人。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着し、担当者の元に案内してもらえる。 面接受験後はそのまま帰宅。 【質問内容】志望動機 チームで課題解決ってあなたはどんな役割? 総合力って他でも良くない? それはもともと?それとも状況に応じて? 留学...
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WEBテスト
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本選考
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【試験科目】言語非言語、英語 【各科目の問題数と制限時間】普通の玉手箱と同じ 【対策方法】対策本 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のウェブテストだ
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エントリーシート
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本選考
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【自己PRをお願いします(200文字以下)】私を構成する3つの要素は粘り強さ、柔軟性、個性の尊重です。塾講師のアルバイトの際、個別に授業計画を立てることに加え、積極的にコミュニケーションを取ることで進度や性格に応じて常に授業戦略をアップデートしました。また、他講師との情報共有により短期間での効果の最大化実現に努めました。こ...
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本選考
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【承諾/辞退理由の詳細】同業他社の方が業務内容にフィットがあり、内定がもらえたため 【内定後の課題の有無】簿記2級 TOEIC900点 【内定後の拘束】特になし 【内定後の研修など】WEB上の簿記研修 【内定者の数】不明 【自分以外の内定者の所属大学】早慶、東大 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期イン...
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最終面接
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当のパートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビー待機後、時間になったら面接室に案内、終了後そのまま帰宅 【質問内容】自己紹介 志望動機 他社の選考状況 基本的には志望動機を問われた上で、本当に会社に入る気があるのかということを見極められる。 他社との違いを...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で待機した後、面接の部屋に案内される。面接終了後そのまま帰宅 【質問内容】自己紹介 志望動機 逆質問 三次面接になると、基本的には志望動機を強く問われる。同業他社の選考状況や、違いを踏まえてなぜデロイトか、ということについ...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】シニアコンサルタントとマネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで待機したのち、学生4名程度で個人ワークを50分間行う。 その後30分ほど個人面接で発表 【質問内容】お題は「Eスポーツをオリンピック競技にすべきか否か」 上記について、3-4ページ程度の資料及びグ...
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一次面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】比較的若い、おそらくシニアコンサルタント 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、受付で待機 その後、時間になると待合室に案内される 全部で8人の学生が待機しており、 4人×2グループで、各グループ毎に一人ずつ入室して面接を行う 順番が早ければ早く帰れるし、遅けれ...
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本選考
非公開 | 理系
【試験科目】言語、計数、性格診断 【各科目の問題数と制限時間】20分×3 【対策方法】一般的な問題集、または対策なし ボーダーは低いと思われる
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本選考
非公開 | 理系
【内容】説明会及びケースワーク、質疑応答 【注意した点・感想】選考要素は全くなかったと思う。 説明会では具体的なプロジェクトの内容ややりがいを社員の方が説明してくださる。 ケースワークはほとんどゲームに近いが、一応仕事内容がどのようなものであるかということを”体感”するためのものであると思われる。 質疑の時間があるが...
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エントリーシート(ES)
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インターンシップ選考
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【インターン志望動機を教えてください(250字以内)】貴社のプログラムに参加したいと思う理由は、コンサルタントとしての素養を身につける自己成長の環境が整っていると考えたからです。社員の価値観を尊重し自己成長の機会に溢れる貴社の社風のもとで、実際のコンサルティング業務を体感し、コンサルタントとしての「課題発見能力」「考え抜く...
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21年卒
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筆記試験
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本選考
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【試験科目】コンサルティング業界の志望動機(1000字以内) 【各科目の問題数と制限時間】1問 制限時間なし 【対策方法】onecarrierや外資就活を元に、コンサルティングファームやデロイトの特徴を整理した。 その上で、自分の過去の経験と結び付けながら記述した。 【参考にした書籍・WEBサイト】onecarrier...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代、パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待機→交通費精算→面接→帰宅 【質問内容】・インターンの感想(ワーク内容について、自身の役割について、反省点、今ならどうするか) ・他に受けている業界 ・コンサルタントとして将来成し遂げたいことを具体的に ・そう...
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21年卒
三次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代後半、恐らくパートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待機→交通費精算→面接→帰宅 【質問内容】・インターンの感想(内容とアウトプットに関する感想、グループ内での自身の役割、反省点、社員との交流で感じたこと) ・コンサルタントを目指す理由 ・他に見ている業界...
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21年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代前半~後半 【会場到着から選考終了までの流れ】到着→待機→個人ワーク→面接→帰宅 【質問内容】個人ワーク(30~45分) ・与えられた新聞記事を2本読み、要約、メリット・デメリットの整理、賛成か反対かを紙にまとめる 面接(30分) ・ワークの内容を2~3分程度で説明...
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慶應義塾大学大学院 | 理系
【学生時代に頑張ったことを教えてください。250文字以下】◯◯◯◯◯◯の◯◯◯◯として、◯◯ベンチャー企業の創出支援に注力しました。私はコンテストの学生の応募者数は年々減少しており、起業意識が低下しているという現状に問題意識を持ちました。そこでアンケート調査を行うことで、起業のリスクへの不安に原因があると見出しました。そし...
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内定
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本選考
上智大学 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】Big4の中では新卒で戦略案件にアサインされやすいと聞いていたが、部署配属はかなりランダム要素が強いうえ、1~2割ほどしか枠がないと聞いていたため。 【内定後の課題の有無】簿記二級、TOEIC900(努力義務) 【内定後の拘束】指定した条件を満たす社員とディナーに行ける。 【内定後の研修など】e-l...
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四次面接
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本選考
上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、ソファーで待機。その後名前を呼ばれ、面接室前で待機。面接官から名前を呼ばれ、入室。面接終了後、各自解散。 【質問内容】だいたいの質問内容は三次面接と同じ。 軽く自己紹介。 なぜコンサルティング業界を志望するのか? その...
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三次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マネージャー 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、ソファーで待機。呼ばれたら面接室前で待機。その後呼ばれる。 【質問内容】簡単な自己紹介 事前に書いた小論文を参考に学生時代に力を入れたことと深堀 なぜコンサルティング業界を志望するのか(とにかくここの深堀が凄かった) ...
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二次面接
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上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、待合室に案内される。その後ケースを解き、各自面接室へ。終了後は各自解散。 【質問内容】4ページほどの文章を読んで、それに対する設問に答えていくタイプだった。お題はスペインの料理についてで、設問は現状分析、課題の発見、それに...
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一次面接
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本選考
上智大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員1人と中堅社員1人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後名前を呼ばれ、他の学生と共に待合室に案内される。その後順番に別室に呼ばれ面接。終了後は各自解散。 【質問内容】最初に面接官の簡単な自己紹介 自己紹介(大学名、サークル、インターンなど) 学生時代にどんなこと...
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WEBテスト
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本選考
上智大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、英語、性格 【対策方法】巷の参考書(自分は対策していない)
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21年卒
エントリーシート
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本選考
上智大学 | 文系
【自己PRをお願いします(200文字以下 )】私は粘り強さと試行錯誤する力を兼ね備えた人間だ。大学2年生時に、自分の力で稼ぎたいという思いからwebサイトを作成した。しかし収益化するのは非常に難しく、開始から半年間はほぼ収益が無かったがSEOの観点からPDCAを回し、1年後には1ヶ月で3万円もの収益が得られた。クライアント...
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体感セミナー
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本選考
上智大学 | 文系
【内容】会社説明会、模擬GD 【注意した点・感想】選考ではないと言っておいて、実は選考しているパターンだと思ったので身構えていたが、ワーク中にメモしている様子はないので本当に見ていないのだろう。強いて言うならば、可もなく不可もなく程度に発言すること。
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本選考
非公開 | 非公開
【自己PRをお願いします(200文字以下)】私は地道に粘り強く努力できる人間だ。今までの人生の中で解決が困難な問題に直面した時には結果の出るまで地道に粘り強く努力し、乗り越えてきた。大学受験の際には成績下位から成績が伸び悩みながらも努力し続け、日本有数の難関大学に現役合格することができた。大学院の研究活動においてはより良い...
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本選考
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【学生時代に頑張ったことを教えてください(250文字以下)】所属したサークルの復興活動に注力した。当初、廃部が示唆されるほど部員の活動への参加率が低かった。そこで私は、チームの和を深めれば参加意欲が上がり、参加率は向上すると考えた。そこで、縦と横の繋がり両方を強くしようと全体での交流会と学年ごとの交流会をそれぞれ月1回のペ...
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【内定後の課題の有無】必須ではないが、TOEIC900以上と簿記2級の取得 【内定後の拘束】内定承諾前に社員面談をセッティングしてくれる。 【内定後の研修など】詳細は未定だが、今後研修があるとは言われている。あとは、簿記の通信講座などが無料で受けられる。 【内定者の数】不明。 【自分以外の内定者の所属大学】不明。 【自分以...
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