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ジェーシービー(JCB)の面接体験談一覧(一次面接から最終面接の質問と回答)
ジェーシービー(JCB)の面接/面談の体験談一覧です。ジェーシービー(JCB)の本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、ジェーシービー(JCB)の選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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ジェーシービー(JCB)
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【会場到着から選考終了までの流れ】品川駅から徒歩5分ほどの貸ビルの1フロアで6グループ×2でグループワークを行い、発表をした。3日間終わったあと面談があった。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ジョブで取り組んだ内容としてはJCBのアセットを用いてどのようにお店をサポートするかを考えたり、タイをターゲットにJC...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部次長 【会場到着から選考終了までの流れ】本社につくと若手人事の方に案内され軽くアイスブレイクがある。面接官の特徴や、緊張しているかを聞いてくれる。そこでお水とボールペンとファイルをもらった。その後5分くらいして面接官のいる会議室に案内される。 【質問内容】高校時代のパーソ...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年ほどの人事部の女性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に力を入れたこと/あなたの自覚している強み,あなたの自覚している弱み,学業で力を入れたこと/今までアルバイトをしていてやめたいと思うことはなかったか?/周りからどのように言われることが多...
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3daysインターンシップ
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】東京のオフィスで集合し対面でインターンシップを実施 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】学生8人のグループに、人事社員のメンターが1人ついた形式で、事業体感ワークや新規事業立案ワークを行った。例えば、JCBが持つデータを生かしたマーケティングや、それらを用いた営業などを体験した。...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代くらいの人事 【会場到着から選考終了までの流れ】若手人事から流れの説明→最終面接→若手人事と再度会話→解散 【質問内容】- がくちかの深掘り - 強み、弱み - 見ている業界や企業 - 就活いつやめるか - 逆質問 その他、エントリーシートに従って会話ベースで面...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】送られるURLから参加する。 【質問内容】自己紹介 カード業界の志望理由 カード業界に興味を持ったきっかけ 他社と比較したときの当社の特徴について カード業界は今後どうなると思うか 当社でやってみたい仕事 苦手な人との...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方に部屋の前まで案内され、そのまま入室。終了後、解散となる。 【質問内容】自己紹介 大学・学部の進学理由 大学で研究している内容 どのような中学校生活を送ったのか どのような高校でい活を送ったのか 今後の大学生活をどのよう...
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ジェーシービー(JCB)
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】送られるURLから参加する。 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと(なぜそれに取り組んだのか、苦労したこと、工夫したこと、その経験を今後どのように活かしていきたいか 自信の強みと弱みのエピソード 志望動機とその深堀り ...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用リーダー 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着後、担当人事とアイスブレイク その後別室に呼ばれ面接 【質問内容】・自己紹介 ・インターンシップの感想 ・ゼミを選んだ理由/そこでの学びが活きた場面 ・学生時代に力を入れたこと深堀 ・アルバイト深堀 ・就...
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3daysインターン
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】東京の会議室にて3日間開催 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】インプットの時間はほとんどなくJCBの海外進出についてのワークに取り組んだ。各グループに担当人事がついておりかなりワーク中の様子が見られていた。全行程終了後は懇親会があり、料理や飲み物がふるまわれた。 【ワークの具体...
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3daysジョブ
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→インターンシップ開始 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームビルディング グループ内で自己紹介をして、グループごとに全体でチーム名やワークで意識することなどを発表する ワーク営業編 課題に取り組み発表 ワークグローバル編 特定の国に関するワークを進...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→人事の方と面接前に会話して緊張をほぐしてくれる→面接開始 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代頑張った事→深掘り(取り組みにおいて工夫したこと) ・自分の強みと弱み ・挫折経験(深掘りとしてそこから学んだこと) ・...
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ジェーシービー(JCB)
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管理職面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続開始→面接開始 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代頑張った事→深掘り(難しかったこととその乗り越え方) ・自分の強みと弱み ・挫折経験(深掘りとしてそこから学んだこと) ・志望業界 ・逆質問 雑談もありつつ質問がど...
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3daysインターンシップ
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】品川の貸会議室で実施。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】営業に関するワークと新規事業を創るワークを実践した。 前者に関しては、現状JCBが持っているソリューションを説明された後に、どのような施策を打つか検討する。 新規事業に関しては、ドイツでキャッシュレス比率を高めるため...
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四次面接(最終)
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませて待っていると人事が迎えに来る 【質問内容】大学で専攻していること └なんで専攻しようと感じたの? └具体的に、何を研究しているの? └その研究ってどのような意義があるの? 学生時代に力を入れたこと └きっかけは? ...
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三次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】採用チームの中でも偉い方。インターンシップにも参加されていた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】学生時代に力を入れたこと └始めたきっかけ └その活動は本当にやってよいものなのか └課題 └成果 └学んだこと 就活の軸 └3つ挙げて └...
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リクルーター面談
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本選考
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【経緯】インターンシップ後のFB面談で呼ばれた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで実施 【質問内容】現在の就職活動の軸 現在の志望度を問われた。 残りの時間は逆質問に当てられた。 私は、初期配属についての質問や働く上で必要となるスキル。改めて、インターンシップを通して評価された点とその上で面接でアピール...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員レベル 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→お世話になった社員の方との話→面接前の説明→面接→面接後の説明→終了 【質問内容】高校の話 大学の話 サークルの話 アルバイトの話 インターンの感想 他に志望している企業があるかどうか 今現在内定があるかどうか...
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三次選考
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続開始→面接開始 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことの深堀 ・自分の強み ・自分の弱み ・就活軸 ・JCBとその就活軸がどのようにマッチしているか ・逆質問 その他、軽い雑談などを面接官の方からして...
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ジェーシービー(JCB)
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夏季インターンシップ(3days)
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】社員の方の指示通りワークを進める。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際にJCBのいくつかの部署の業務体験をする。具体的には、海外、街のスーパー、架空の鉄道会社の課題をJCBのサービスを用いてどのように解決するかをグループワークで考えた。海外の課題の解決法については、発表する...
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ジェーシービー(JCB)
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の偉い方。40歳ぐらいと言っていた気がする。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室でリクルーターの方と少しお話して、面接開始。 面接が終わるとリクルーターの方から今後の流れを伝えられる。 【質問内容】学生時代に頑張ったこと。その深堀。 強みと弱み。その深堀。 就活...
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ジェーシービー(JCB)
25年卒
総合職群
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25年卒
リクルーター面談
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本選考
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【経緯】インターンシップの時についたリクルーターさんに志望動機とキャリアプランにおかしなとこがないか確認してもらうようにお願いした。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になるとチームズに入室。 【質問内容】キャリアプランの確認。 志望動機の確認。 自分が用意した予想質問とその回答の確認。 軽い模擬面接のように一通...
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ジェーシービー(JCB)
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習熟職群
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25年卒
3daysインターンシップ
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】到着後グループごとにワークを行う 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事前に決められたチームで顔合わせ後、チーム名や約束事、チーム目標などを決め、発表を行った。その後データ活用編のワーク、グローバル編の二つのワークを行った。1日目はデータ活用編、2.3日目にグローバル編を行い、3...
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ジェーシービー(JCB)
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習熟職群
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事採用担当責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、インターンシップでお世話になった人事の方ともう1名別の人事の方が面接開始までお話をしてくれた。部屋の用意が出来次第案内され、面接。最後にもう一度同じ人事の方と会話をして終了 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に1番...
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ジェーシービー(JCB)
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習熟職群
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管理職面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】前部署が営業の管理職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接官と自分の自己紹介→そこから深堀 【質問内容】・自己紹介 ・これまでの人生において1番挑戦した経験 ・学生時代に力を入れたことの経験を始めたきっかけ ・学生時代に力を入れたことでいちばん難しかったこと ・失...
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ジェーシービー(JCB)
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最終面接
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本選考
京都大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、人事の方が椅子に案内してくれた。その後、少しお話をして緊張をほぐしていただいた後、最終面接の部屋へ移動した。選考終了後、人事の方に軽く感想をお話しした後、帰宅した。 【質問内容】Q自己紹介 Q自己紹介の深掘り Q今までの人...
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ジェーシービー(JCB)
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リクルーター面談
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本選考
京都大学 | 理系
【経緯】3daysインターンシップの最終日の面談で、その後改めて面談をする機会を設けていただいた。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】インターンシップに対する感想 どのようなチームメンバーだったか? インターンシップ中にどのようなことが大変だったか? 自分はどのような役割を果たせるよ...
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25年卒
3daysインターンシップ
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本選考
京都大学 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、グループに分かれて座ってワーク開始 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】チームビルディングで、チーム名、目標、チームとしての約束事を決めた後、データ活用編とグローバル編の二つのワークを行った、データ活用編が1日目、グローバル編は2、3日目を使って取り組んだ。三日目の最後に...
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個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】おそらく20代後半の若手男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室後、面接がスタートする。終了後、退室する。 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、その深堀 ・概要(アルバイト) ・背景(自身の情緒的な背景・店舗の実務的な背景) ・具体的な内容(どのポジ...
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個人面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】委託 【会場到着から選考終了までの流れ】接続してすぐスタート 【質問内容】学生時代に力を入れたこととその深掘り 一つの学生時代に力を入れたことをかなり深掘りされた。 学生時代に力を入れたことと関係して周りを巻き込んで成し遂げたこと アルバイトのことを話した。 最後に一言...
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インターン選考面接
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目くらいの女性人事 【会場到着から選考終了までの流れ】接続してからスムーズな流れで面接がスタート 【質問内容】いわゆる学生時代に力を入れたことの深堀り。学生時代に力を入れたことを通して他者とのかかわり方、モチベーションの源泉などを見られているような気がした。夏インターン選...
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事担当の方。 何年目かは言っていなかったが、40代くらい。 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接官の自己紹介→学生の自己紹介→面接→看護についての説明→終了 【質問内容】主に学生時代力を入れたことへの深掘り。 人柄やパーソナルな部分を知ろうとしている様子だった。 ...
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 10年目くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後、説明があり面接スタート。 【質問内容】学生時代に力を入れたことの深堀りがされた。(チームで取り組んだ経験)取り組みを始めた契機や困難に感じたポイントなど、質問事項はオーソドックスなものであった。回答内容からどんな...
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早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手 女性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】基本的に学生時代に力を入れたことの内容について深掘りの質問を受けた。気を諂うような質問はなかった。学生時代に力を入れたことをちゃんと固めれば問題ない。 特にチームで取り組んだことについて聞かれた(背景、課題...
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早稲田大学 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年ほどの方 【会場到着から選考終了までの流れ】接続→面接→終了 【質問内容】学生時代に集団で成し遂げたことについて主に質問された。ただ、まずは自己紹介から入り、軽くアイスブレイクのような形で始まった。 その後、なぜそれをやろうと思ったのか。 反対意見は無かったか。 あ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社13年目、人事 女性の方 【会場到着から選考終了までの流れ】マイページからURLにアクセス 【質問内容】・ひたすら学生時代に力を入れたことの深掘り 当時の役割 背景の確認 なぜ取り組んだのか モチベーションの源泉 一番困難だったことは その取り組みで得られたこ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社10年以内の方 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室 【質問内容】学生時代に力を入れたことに関して ・なぜその取り組みを行なったか ・モチベーションはどこから? ・困難だったことは? ・困難だったこちに対して、工夫はしたか? ・なぜその工夫をしたか? ...
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【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続して開始。最初は座学中心だが、1日目の午後から3日目の午前まで新規事業立案型のグループワークを行った。3日目の午後に発表を行い、優勝チームが発表された。最後には座談会もあった。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】JCBが実際に運営できる新規事業立案ワークを行った...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】かなり年次の高い社員 【会場到着から選考終了までの流れ】入室して開始 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、自身の性格について、運転免許証の有無、どうしてカード会社を受けているのか、他に志望している企業について、他社選考状況、ジェーシービーは今どのくらいの位置にいるか、入社後は...
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【経緯】最終面接前面談 【会場到着から選考終了までの流れ】接続して開始 【質問内容】何か不安なことはあるかのみで終わる簡単な面談だった。その後は最終面接の日程調整と、持ち物や交通機関の確認が行われた。選考には関係ない面談と言われていたのでリラックスして臨むことが出来たので良かったと思う。 【雰囲気】和やか 【注意した点・感...
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】接続し、開始 【質問内容】学生時代に力を入れたことを話し、その後それについての深堀りがされます。そのほかの質問は特にされなかったと記憶しているので、学生時代に力を入れたことについて自分の中で整理しておくと、話しやすかったです。 【雰囲気...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、面接前に人事の人が緊張をほぐしてくれた。その後面接。面接後は面接前話した人事から事務連絡と面接の感想を聞かれ退出。 【質問内容】学生時代に力を入れたことの深堀 アルバイトについての深堀 サークルでの活動についての深堀 ...
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【経緯】最終面接前のFBと面接の日程調整がメイン 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインミーティングに入室。面談後退出。 【質問内容】管理職面接のFB 他社の選考状況 OB訪問はした...
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】次長クラスの10年ぐらいの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインミーティングに入室。選考後退出。 【質問内容】JCBの印象 何で今のバイトをしているのか 何で今の学部にしたのか。その深堀 サークルでの活動について。その深堀 学生時代に力を入れたこととその深堀...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中間管理職の現場社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインミーティングの為、特になし。入室し、選考。最後に事務連絡をして退出。 【質問内容】学生時代に力を入れたこととその深堀 周りを巻き込んで挑戦してきた経験とそれの深堀 逆質問 基本的に学生時代に力を入れたこと等...
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部部長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着、人事の方と軽い会話をしたのち、面接の部屋に呼ばれ、開始。終わった後も、人事の方のお話をして、交通費精算をして帰宅。 【質問内容】・自己紹介を一分程度でお願いします ・学生時代に頑張ったことはなんですか ・自分の強みに...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の年次が高い方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続、開始 【質問内容】・自己紹介を一分程度でお願いします ・就職活動の軸3つ教えてください ・その就職活動の軸とJCBの共通点 ・内定先について ・内定先とJCBを比較して、どちらがよいか教えてください...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20代のS職の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで接続、開始。 【質問内容】・自己紹介を1分程度でお願いします ・学生時代に頑張ったことはなんですか ・学生時代に頑張ったことの中で一番困難だったことはなんですか ・なぜ文化祭実行員に入ったのか ・最...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年以上在籍されている人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスの受付にて時間まで待機 人事の方が迎えにきてくださるので、面接の前に少し緊張をほぐすような時間を作ってくださいました その後、案内していただいて30分程面接を行いました 面接終了後は最後に人事の方...
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リクルーター面談
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本選考
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【経緯】最終面接に行く前に一度リクルーターの方とお話しする機会をいただきました 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので指定のリンク先のルームへ入室 【質問内容】グループディスカッション、二次面接、管理職面接を終えてそれぞれ面接してくっださった面接官の方からのフィードバックがありました。 これまでの面接の感想を...
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管理職面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので指定されたリンク先に入室 【質問内容】チームで取り組んだことは何か(その際の自分の役割なども…) チームで取り組む際に気をつけたことは何か 自身の強みと弱み 入社後にやりたいことは何か(気になる部署など具体的に...
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二次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代前後の女性社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンク先のルームにて実施 【質問内容】自己PRを含んだ自己紹介 学生時代にチームで取り組んだことは何か それに対する深掘り チームで意見が噛み合わない時にはどのように対応したか、など 短時間の中で第一...
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三次面接
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本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事労務部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後入り口で待機→人事の方から案内 【質問内容】自己紹介 周りの人と複数人で協力して成し遂げたこと 意見が割れた時にはどうするか 普段周りからどんな人と言われるか JCBのどんな部分に魅力を感じているか 入社後にやりた...
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リクルーター面談
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本選考
明治大学 | 文系
【経緯】最終面接前に全員実施 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】これまでの面接のフィードバック(なぜ前回の面接に合格したのか理由、良かった点、改善点) 最終面接の日程調整 逆質問 選考要素は無く、フランクな雰囲気でした。 最終面接に向けた疑問点などを解消することができました。 【雰...
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二次面接
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本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと なぜインターンを始めたのか 苦労したこと これまでの人生での挫折経験 深掘り その後どうなったか 人からどんなことを褒められるか 逆に弱みとしてはどん...
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一次面接
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本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】学生時代に力を入れたこと 回答に対して深掘り質問↓ その活動の中で苦労したこと 活動の中で特に工夫したこと 活動の中で意見がぶつかった時にどう対処したのか おそらくあらかじめ決まった質問を面接官...
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3daysジョブ
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】7、8人ほどの班に分かれてグループワークを行い、最終日に発表を行い、最後は懇親会に参加して終了しました。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は軽いジョブを2つほど行ってから、メインのジョブに取り組みました。メインのジョブは、JCBのアセットを活用して、海外進出を考えるという...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】ビルに到着→事前に指定されていた階へ行き、椅子で待機→リクルーターの方と面談→最終面接→リクルーターの方と面談→終了 【質問内容】聞かれる内容に、三次面接と大きな違いはありませんでした。三次面接に比べると、入社後にやりたいことが明確...
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ジェーシービー(JCB)
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総合職群
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24年卒
三次面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【質問内容】基本的には、事前に提出したESに基づく質問が多かったです。学生時代に頑張ったことや、その中で苦労したポイント、挫折経験やそこからの立ち直り方、就活の軸や他社の選考状況、入社後にやりたいことなど、特...
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ジェーシービー(JCB)
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3Daysインターンシップ
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】1日目から3日目まで、プログラムがあらかじめ決められており、司会進行の人が進めてくれる流れだった。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】一日目 JCBの企業説明から始まり、キャッシュレス業界の現状・今後の展望などについての説明が行われた。 二日目 具体的にJCBがどういった事業...
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ジェーシービー(JCB)
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総合職群
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の役職が高いかた 【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませて、若手の人事に面接室に案内された。その後最終面接が開始。 【質問内容】自己紹介 趣味について どういう軸で就職活動を行っているのか なぜその中で金融業界なのか なぜJCBを志望しているのか インター...
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ジェーシービー(JCB)
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管理職面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職の方 【会場到着から選考終了までの流れ】URLをクリックして挨拶をしてから開始 【質問内容】自己紹介を簡単にお互い行い、その後学生時代に頑張ったこと、そしてそれに対する深掘りがメインだった。 その後、なんでジェーシービーを志望しているのかという志望理由や、やってみたい業...
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ジェーシービー(JCB)
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総合職群
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3daysインターン
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】1日目は、JCBの業務理解をしつつ、施策を考えるグループワークを行った。内容は、法人カードと決済データの活用についてだった。そして、2日目、3日目は海外でのJCB普及の施策を考えるグループワークを行った。 【ワークの具体的な手順】社員の方...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
総合職群
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24年卒
最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場で人事部との軽い面談があり、緊張をほぐしてくれる。その後、最終面接の部屋に案内される。 【質問内容】身構えていたが、ほとんど雑談で終わった。自分の学生時代のことに絡めて、面接官の方が雑談をしてくれた(特に趣味や研究内容などについて)。...
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ジェーシービー(JCB)
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総合職群
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24年卒
リクルーター面談
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本選考
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【経緯】管理職面接を通過後、マイページで予約する流れになる。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接と同じ 【質問内容】リクルーターからの質問は、現在の選考状況と最終面接の日程決めについてのみだった。また、管理職面接のフィードバックを教えていただけた。その後の時間は、逆質問の時間だったため、こちらから質問をする形...
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総合職群
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管理職面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】通常のオンライン面接 【質問内容】(1)学生時代に力を入れたこと ・困難だったこと ・周りを巻き込むために工夫したこと ・どんな役割を担ったか ・その他深掘り (2)挫折経験 (3)志望軸3つ ・それにJCBはどう合致して...
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習熟職群
内定
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最終面接
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本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の部長や役員クラスの社員さんだった 【会場到着から選考終了までの流れ】総合受付で20分ほど待機した後、2人ずつ人事の方とお話し、その後面接へと案内されました。 【質問内容】・30秒程度で自己紹介 ・ここまでの選考の印象 ・学業での研究の内容について ・学生時代に力を...
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習熟職群
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管理職面接
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本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の管理職の方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだった。 【質問内容】・30秒程度で自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと(効果、難しかったこと、なぜその施策を選んだか、なぜその施策がうまくいったのか) ・挫折経験(なぜ乗り越えられたのか、当時乗り越え...
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ジェーシービー(JCB)
24年卒
習熟職群
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二次面接
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本選考
青山学院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い社員、人事部ではなかった 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだった。 【質問内容】・30秒程度で自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと(大学時代) ・これまでの挫折経験と乗り越え方について ・就職活動の軸とそれがJCBにマッチしているかどうか ・最後に何か伝...
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総合職群
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24年卒
最終面接
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本選考
関西大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】次長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】メンターと別室でアイスブレイクを挟んですぐに面接開始。 【質問内容】・学生時代に挑戦したこと、それに対する深堀り ・学生時代に周りを巻き込んで成し遂げたこと ・自分の強みと弱み ・就職活動の軸とそれに対する深掘り ・将来どの...
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管理職面接
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本選考
関西大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし。 【質問内容】・学生時代に挑戦したこと、それに対する深堀り ・学生時代に周りを巻き込んで成し遂げたこと ・自分の強みと弱み ・就職活動の軸とそれに対する深掘り ・将来どのような社会人になりたいか ・...
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最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】担当人事と雑談、面接、担当人事と雑談 【質問内容】またオーソドックスな質問しかこなかった。また、管理職面接との違いは軸がより深ぼられて、JCBとの相性を確認するようにしました。そして、挑戦したい仕事、その原因も聞かれ、そこも準備した方...
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24年卒
管理職面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職の方で、多分10年ぐらいの社員だと思います。 【会場到着から選考終了までの流れ】自己紹介、面接 【質問内容】学生時代に力を入れたこと、それに対する深堀がメインでした。時間は少々短いため、端的に話し、向こうから深ぼるのを待ちました。また、就活の軸とJCBさんの相性、どう評価...
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リクルーター面談
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本選考
非公開 | 文系
【経緯】本選考が始まったと同時に私に届いたのは、管理職面接の予約ではなく、リクルーター面談の案内だった。ここで最終面接スタートを通知される。 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室 【質問内容】・管理職面接のフィードバック ・管理職面接の選考フローをスキップして最終面接スタートであることの通知(上記フィードバッ...
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模擬管理職面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職レベル 【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたzoomに入室 【質問内容】・学生時代に力を入れたことの深堀(なぜ始めたのか、どう頑張ったのか、何を学んだのか、その学びをどう生かしているか、今もう一回同じ活動をするとしたらどうするか) ・就活の軸(優先度高い順に3つ...
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最終面接
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員人事 【会場到着から選考終了までの流れ】待機→社員との会話→最終面接→社員との会話→帰宅 【質問内容】エントリーシートの内容に沿って質問されました。各設問に対して面接官が気になったことを深堀される形でした。今までの面接や企業との関わりについても感想や覚えていることを聞かれま...
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24年卒
リクルーター面談
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本選考
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【経緯】インターン後の面談 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室 【質問内容】・インターンシップのフィードバック(よかったところと改善点) ・その評価を聞いて感想 ・インターンシップの感想、どんなところに気をつけていたか、何が難しかったか ・逆質問(なんでも聞いていいといわれました) 【雰囲気】和やか 【...
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個人面接
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事入社5〜6年ほど 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomに入室 【質問内容】学生時代に力を入れたことの深堀。それ以外は聞かれなかった。 ・自己紹介 ・学生時代にがんばったことは? ・なぜそれを始めたの? ・どんな施策を行ったの? ・なぜそれを頑張れたの? ・...
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インターンシップ選考
関西大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年目の人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】主に学生時代に頑張ったことについての深堀り。就活軸や志望動機は問われなかった。また、逆質問は控えるよう言われた。意気込みがなければ終了と言われたので、意気込みを言ってから面接は終了した。意気込みで志望...
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上で待機し、時間になったら、面接官が入室し、面接が始まる。 【質問内容】お互いに自己紹介をし、「学生時代に力を入れたことは何ですか?」という質問がされ、概要を説明した。その後は、面接官の方が気になった点を、その都度...
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若手社員 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】自己紹介を行った後、学生時代に力を入れたことについて話し、それについての質問をいくつかいただきました。面接時間が15分と非常に短いので、質問に対してできる限り簡潔に答える練習をしておくといいと思います。 【雰囲気】和...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のzoomに入室し開始 【質問内容】学生時代に力を入れたことの概要説明 その活動を始めたきっかけは何? その活動でを行う上で困難だった点は? 施策の具体的な中身を教えてください どうしてその活動を頑張れたか 最後に一言あ...
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】軽めの自己紹介をしてくださり、面接が始まりました。 【質問内容】大学時代の学生時代に力を入れたこととその深掘りは10分ぐらい占めました。時間が残りわずかなので、最後に言い残したことがありますかと聞かれて、そこで自己PRをいい、また冬インタ...
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個人面接
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インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、時間になったら入室 簡単に接続状況を確認して、面接が始まりました。 【質問内容】簡単な自己紹介 学生時代力を入れたこと 簡単に1分程度 学生時代に力を入れたこと(アルバイト)の深掘り ・背景 頻度、期間など ...
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インターンシップ選考
早稲田大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代前半男性 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】学生時代に力を入れたことと、その事に対しての質問を3つほど。自己紹介もあり、特に質問されることはなかった。学生時代に力を入れたことは1分で話すように言われ、内容を簡潔に伝えるのが難しかった。できれば周りと協力し...
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本選考
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【会場到着から選考終了までの流れ】入室→ワーク 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】jcbのアセットを使って、他国で新しいビジネスを展開するという新規事業立案のワークに3日間フルで取り組む。国の選定から、どのようなビジネスを展開していくのか・収益面まで考えなければいけないため非常に大変だった。 【ワークの具体的な...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→入室→アイスブレイク→面接 【質問内容】自己紹介 これまでの社員の印象と会社に対するイメージ これまでの人生で最も大変だったこと 最も力を入れたこと(学生時代でも) 自身の強みと弱み 周囲の人からどんな人と言われるか 企...
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本選考
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【経緯】最終面接前に不安を解消する目的で設定された。 インターンでメンターについてくれた社員が相手。 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→面談 【質問内容】【逆質問】 ・これまでの自分、どこが評価されているのか。 ・JCBが欲しい人材。 ・他の会社と比べた独自の強みはなにか。 ・最終面接はどんなことが聞かれそ...
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23年卒
管理職面談
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本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→アイスブレイク→面接 【質問内容】・学生時代に力を入れたことは何か ・その中で大変だったこと ・学んだこと、戻って改善するならどこか ・志望動機→なぜこの業界→その中でもなぜJCBなのか。 ・入社したらどんなことがし...
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】5、6年目の男性の人事部社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため特にありません。 【質問内容】1つ前の選考(グループディスカッション)での様子や良かった点についてフィードバックをいただいた後、学生自体に力を入れたことについてかなり細かく深堀りをされる。その後面接...
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最終面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年配の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】まずは人事の方と就活状況や軽い雑談をした後に、面接部屋に移動し、面接を行う。 【質問内容】・今までのアルバイト経験を教えてください。 ・就職活動の軸を教えてください。 ・自身の強みと強みを活かした経験を教えてください。 ・とて...
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リクルーター面談
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【経緯】最終面接前に、最終面接の日時を決めたり、逆質問に答えてもらえる機会がある。 【会場到着から選考終了までの流れ】通常のオンライン面接 【質問内容】・最終面接の日程をまずは決める。その際、ほかの選考状況を考慮して日程をくんでもらえる。 ・管理職面接のフィードバックを貰える。 ・逆質問 ・最終面接にむけて気を付ける...
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管理職面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中年の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】通常のオンライン面接 【質問内容】・就職活動において大切にしている軸を教えてください。 ・いまはどういった企業や業界を受けていますか。 ・なぜ競合他社を受けていないのですか。 ・強みが活かされたエピソードを教えてください ・...
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二次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い女性 【会場到着から選考終了までの流れ】通常のオンライン面接 【質問内容】・学生時代にもっとも注力したことを教えてください。 ・その活動の中でもっとも困難だったことは何ですか。 ・その困難に対してどのように乗り越えましたか ・周りを巻き込んでいく中でなにか工夫している...
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習熟職群
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個人面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性の若手人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】最初に学生時代頑張ったことについて1分程度で話し、それに対しての深掘りがされました。その行動をしたきっかけや、背景、原動力、反対意見はあったかなどを聞かれました。最後に何か言いたいことはあるか聞かれま...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次の高い女性の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomの指定されたルームに入って待機。 【質問内容】・学生時代に頑張ったこと …概要、なぜそのアルバイトを選んだか、どんな課題があったか、その解決策、解決策に反対する人はいたか、リーダーとして他の人をどのように巻き...
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内定
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最終面接前面談
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の男性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】今までの面接のフィードバック 現在の選考状況 志望度 最終面接の日程決め 納得して就活を終わらすことができるように最終面接の日程を自分で決めることができます。面接に関しても良かった点を沢...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部次長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着し人事の方と少し選考状況などを話したのち部屋に案内される。 【質問内容】自己紹介 学生時代に頑張ったこと、困難だったこと、そこから学んだこと、その強みが他に活きた経験 昔の性格と変わらないか 他者評価 就活軸の3つ...
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】管理職の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】自己紹介(オーケストラ部での活動について)、学生時代に頑張ったこと、取り組んだ理由、困難だったこと、得たことの深堀 ボランティアの活動について 挫折経験、その学びが活きたほかの経験は? 就活...
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一次面接
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためなし 【質問内容】自己紹介や学生時代に頑張ったこと、どう頑張ったのか、どう困難を乗り越えたのか、なぜ挑戦したのかなど難しい質問はされませんでした。時間も短いため特に深堀はないです。第一印象が大切になってくると思いま...
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