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ダイキンの面接/面談の体験談一覧です。ダイキンの本選考とインターンシップの面接やリクルーター面談等で面接通過者が実際に聞かれた質問と回答例、雰囲気、結果の通知時期・方法、聞いた逆質問などを1次面接・2次面接から役員・社長などとの最終面接まで掲載。面接対策として、志望動機や学生時代に頑張ったこと・自己PRの回答のほか、自分の長所・短所、過去の失敗経験の答え方など就活の面接でよく聞かれる質問とその受け答えから、ダイキンの選考に通過する秘訣をぜひ学んでください。
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18年卒
技術系※技術職コースへ統合
内定
18年卒
役員とのマッチング面談
/
本選考
大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部採用担当と常務取締役 【会場到着から選考終了までの流れ】アポ時間の10分前に会場のオフィスに到着 定刻までオフィス内オープンスペースで人事社員の方と雑談 【質問内容】・研究概要説明(5分くらい) ・研究内容質疑(5分くらい) ・ダイキン工業で何がしたいのか? ・し...
7
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23年卒
技術職コース
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員二人、進行役の人事一人 【会場到着から選考終了までの流れ】面接の30分前に、若手社員と雑談する時間が設けられる。選考要素はないと思われる。終わったら最終面接のブースに移動する 【質問内容】・研究内容について事前に提出した研究概要をみながら説明 研究について深堀される。真摯...
5
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23年卒
事務系コース
23年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅現場社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】若手社員の方がいるグループに案内され、緊張をほぐすために質問する時間をもらえる。時間になったら面接会場に一人ずつ案内される。 【質問内容】質問というよりは会話のような内容であった。はじめは大学生活のことや経歴について円とr-シ...
3
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22年卒
事務系※事務系コースへ統合
22年卒
役員とのマッチング面談
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】・人事部長 ・低温事業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】最初に若手社員との座談会を行なった後で別のURLに接続して面談開始。 【質問内容】・なぜ歴史を専攻したのか ・なぜメーカーなのか ・なぜ空調メーカーなのか ・空調は二次的なサービスだがどう考えているか ・イ...
3
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20年卒
技術系※技術職コースへ統合
内定
20年卒
役員面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の40代の社員と技術系部長クラス2人 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後同時刻に面接をする人3人と若手社員の方と軽い雑談。その後面接。面接終了後は特に何もなく解散 【質問内容】自己紹介→研究内容→逆質問 面接官の自己紹介後自分の自己紹介をした。そこで言ったことや、E...
3
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18年卒
技術系※技術職コースへ統合
内定
18年卒
機関職員とのマッチング面談
/
本選考
大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代だと思われる技術系役職社員 【会場到着から選考終了までの流れ】アポの時間の10分前に会場のオフィスに到着 面談時間までオフィスのオープンスペースで採用担当の若手社員の方と雑談 面談終了後はそのまま退社 【質問内容】・研究概要説明(1〜2分) ・研究内容質疑(5分くら...
3
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24年卒
事務系コース
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】取締役と年次が高い人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】面接前に社員の方と30分ほど交流し、その後面接室に案内される 【質問内容】双方の自己紹介 ESをもとに自己紹介や学生時代に力を入れたことの内容について雑談ベースで深掘りされる 志望動機(ESよりさらに深い動機につ...
2
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24年卒
事務系コース
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅くらいの方 【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたURLから入室 【質問内容】自己紹介(面接官の方も) 学生時代に力を入れたこと その深掘りがほとんどであった 志望動機はほとんど聞かれなかった覚えがある 30分のうち最初の15分間は面接、残りの15分間は逆...
2
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24年卒
技術職コース
内定
24年卒
早期マッチング会
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着→採用担当と学生(4~5人)でアイスブレイク(30分程度)→面談(30分程度) 【質問内容】自己紹介(約5分)、研究内容(約10分)、ESに対しての深堀(約10分)、逆質問(残り時間)。 研究紹介は事前に研究概要を...
2
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24年卒
事務系コース
内定
24年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部のベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】はじめは、世間話から入り、簡単な自己紹介をします。 その後は、どんな部署に脅威があるのかをきかれ、最後に逆質問をして終了です。 【質問内容】・体調や最近の出来事について(軽い世間話を数分) ・自己紹介を簡単にお願いしま...
2
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24年卒
事務系コース
24年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】8年目くらいの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらURLに接続 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたこと深堀 なぜキャプテンになったのか 目標は達成できたのか そこから学んだことは何か ゼミの研究テーマor興味のあるビジネステーマ インターン...
2
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24年卒
事務系コース
24年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】海外駐在から帰ってきたばかりの人だった。おそらく30代前半。 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】インターンシップに参加を志望する理由 学生時代に力を入れたこと ・なぜそれに挑戦したか ・今後どうしていきたいか 社会課題について(深掘りあり) ・なぜそ...
2
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23年卒
技術職コース
内定
23年卒
マッチング会
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人 役員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面接の30分前に、若手社員と雑談する時間が設けられる。その後最終面接が行われる。 【質問内容】・研究内容について事前に提出した研究概要をみながら説明 研究について深堀される。ちゃんと自分の研究内容をを理解してい...
2
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23年卒
事務系コース
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
学習院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員 年配の人事 【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスに到着後は、若手社員とアイスブレイク、質問の時間を設けられました。ここは選考には全く関係ないとのことです。 その後、別部屋に案内され、最終面接が始まりました。 【質問内容】自己紹介(アイスブレイク) 就活の軸...
2
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23年卒
知的財産コース
23年卒
Online マッチング会(一次面接)
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代くらいの実際に知的財産部でお仕事をされている方々 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら事前に連絡されていたURLにアクセスし、面接開始。終了後はこちらから退出する。 【質問内容】・自身の研究内容のプレゼンテーション(事前に研究概要スライドをアップロード) ・...
2
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23年卒
化学事業コース
23年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】理系出身社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】研究内容の説明と、その研究テーマに決めたきっかけや、どのように世の中の役に立つのか、今後どうしていきたいと考えているかなどの深堀り質問があった。 また学生時代に頑張ったことに関して、学んだことなどの深堀り...
2
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23年卒
化学事業コース
23年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
京都工芸繊維大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】10年以上働いていらっしゃる役職のある方達 【会場到着から選考終了までの流れ】GD終了後、一人ずつブレイクアウトルーム分けられ、まず研究に関しての面接、その後、パーソナルな質問の面接がなされました。 【質問内容】研究内容深掘り 研究室選んだ理由 研究で苦労したこととどの...
2
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23年卒
技術職コース
内定
23年卒
役員面談
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】研究所の技術系役員2人 人事役員 【会場到着から選考終了までの流れ】面接30分前に座談会用URLに接続 その後面談用URLに接続 【質問内容】・自己PR、研究概要を含めて自己紹介3分で ・研究について深堀 ・機械系人材はどのように活躍するべき? ・将来何したい? ・...
2
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23年卒
技術職コース
23年卒
個人面接(GDと同時)
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅くらいの社員の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後自己紹介→質疑応答→逆質問 【質問内容】・自己紹介 ・研究内容の説明(2、3分程度) ・研究内容の深堀り ・なぜそのテーマを選んだのか ・今後の展望 ・学チカの説明と深堀 ・なぜそれをやろうと思っ...
2
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22年卒
技術系※技術職コースへ統合
22年卒
インターンシップ面談
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】その部門の中堅クラスの社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで学生何人か集められ、半分はブレイクアウトルームに移動し、社員さんと1対1で技術面接かパーソナル面接を行う。残りの半分は座談会のように社員の方とお話しする。それを4セット繰り返し、全員2回面接のフェーズが回...
2
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22年卒
技術系※技術職コースへ統合
内定
22年卒
マッチング会(役員)
/
本選考
大阪大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員1人、部長クラス2人、人事1人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン開催。まず、若手社員1人とのアイスブレークの時間が30分あり、その後に面接が始まった。 【質問内容】自己紹介を2〜3分でしてください。研究概要を2〜3分で話してください。研究に対する質問。将来どんな...
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21年卒
技術系※技術職コースへ統合
21年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】比較的若い方だった、30代~40代前半くらい 【会場到着から選考終了までの流れ】一対一の面接が2セットある形だった。 GDが終わった後にさらに一人ずつ呼ばれて、面接を行う。 【質問内容】一人には研究内容のみを発表して話す形の面接を行う。自分が持参した研究をまとめた用紙を見なが...
2
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21年卒
技術系※技術職コースへ統合
内定
21年卒
学校推薦第二回マッチング面談(最終)
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員空調生産本部本部長、堺製作所長 油機事業部品質保証部長 人事 【会場到着から選考終了までの流れ】第一回マッチング面談と同様。 社員が2人に対して、学生は3人だった。 【質問内容】・自身を表すような自己紹介と研究概要を2、3分 ・研究で苦労したこと ・国際学会に...
2
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20年卒
事務系※事務系コースへ統合
内定
20年卒
マッチングイベント
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】経営戦略の役員、人事(50代くらい) 【会場到着から選考終了までの流れ】本社で行われる。面接前に人事から諸連絡を受けしばらくカジュアルに話してくれた。技術職の方が前半の面接の学生が終わるまで、話し相手になってくれた。 【質問内容】簡単に自己紹介 研究内容について 化学に興味...
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20年卒
技術系※技術職コースへ統合
内定
20年卒
個別トークセッション
/
本選考
京都大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】基幹職(課長相当と考えられる) 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機し、自分の順番が来たら入室という形式。 【質問内容】・研究内容の説明(A3 1枚) ・研究内容の説明に対する質問 ・志望動機 ・入社後にやりたいこと ・学生時代に力を入れたことに関する質問 ...
2
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19年卒
事務系※事務系コースへ統合
内定
19年卒
二次面接
/
本選考
東京外国語大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社30年、営業部の人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】お菓子が置いてある待合室で待機→面接 【質問内容】このときも自分から何かを言ったのは自己紹介のみで、その後は1時間ほど逆質問だった。他社の選考状況や志望動機すら話していない。私の場合は最終まで行けることがほぼ確定で...
2
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18年卒
技術系※技術職コースへ統合
内定
18年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の方1名、技術系の方4名で皆さん基幹職の方です。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着して広いコミュニケーションスペースで待っていると、人事の方が面接の流れを説明して下さり、その後会場に連れて行って下さります。 【質問内容】自己紹介と研究内容の説明を行い、それぞれの面接官...
2
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18年卒
技術系※技術職コースへ統合
内定
18年卒
トークセッション
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中年の技術系 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室から会場へ 【質問内容】基本的に研究内容でした。A3に研究内容を書いてそれを用いて研究内容を説明して、それに対して質疑応答があります。それ以外には、ダイキン工業に興味を持ったきっかけ、ダイキン工業でどういったことをしたいか。...
2
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25年卒
事務系コース
25年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事ではない中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・面接官の自己紹介 ・研究内容:1分くらいで簡単に話した ・それについての深堀り:なぜその研究をしようと思ったのか、どのような点に社会的意義があるのかなど ・逆質問:面接官の仕事内容に関して色...
1
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25年卒
技術職コース
25年卒
面談選考会
/
インターンシップ選考
奈良女子大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】エントリーシートで希望した職種の社員の方々が面談を担当していました。 【会場到着から選考終了までの流れ】まずが自己紹介と大学での研究紹介をしました。そこから、質問がありました。 【質問内容】インターンシップに参加して、自分のどのような所が即戦力になると考えますか? なぜインタ...
1
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24年卒
化学事業コース
内定
24年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】推定課長クラスのエンジニア2人 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン 【質問内容】・自己紹介 ・研究概要発表 ・研究に関する質疑応答 ・水溶性か ・◯◯(具体的な研究の説明)とはどういうことか ・サークルについて ・会議で気をつけていたこと ・どの...
1
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24年卒
事務系コース
内定
24年卒
役員マッチング会
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事男性、執行役員の男性 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、30分間別社員が緊張をほぐしてくれるため、落ち着いた状態で役員面談に移れた。 【質問内容】基本的に役員の方が質問をしていた。人事は議事録や確認事項のみ質問してきた。 ・自己紹介 ・ダイキンでやりたいことはあ...
1
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24年卒
事務系コース
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24年卒
若手社員との懇親会
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】経営企画部の若手女性社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン接続後、面談が始まる 【質問内容】普段経営に近い立ち位置で仕事をしているせいか、最初から厳かな雰囲気で面談が始まった。基本的には、学生時代に力を入れたことや志望理由などオーソドックスなことを中心に質問を受けた...
1
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24年卒
事務系コース
内定
24年卒
役員マッチング(最終面接)
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本選考
明治大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員・人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、社員と懇談会。その後、最終面接。 【質問内容】互いに自己紹介、ESに沿って質問(志望理由、学生時代に力を入れたことについて、サッカーについて、インターンどうだったか、ゼミ活動内容、入社後のキャリアプラン、周りにどんな...
1
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24年卒
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24年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員・人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、30分ほど若手社員の方との懇談会がありました。 【質問内容】・自己紹介 ・学生時代力を入れて取り組んだこと →留学経験について深堀 留学を通して気づいた日本の良いところとまだまだなところは何かあります...
1
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24年卒
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24年卒
一次面接
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20年目の現場社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため接続後すぐ面接開始 【質問内容】・自己紹介 ・ESの学生時代力を入れて取り組んだことについて →50字で記載した学生時代に力を入れたこと概要5つのうち、2つについて深堀がありました ・ダイキンのイ...
1
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24年卒
技術職コース
24年卒
インターンシップ面談(技術職コース)
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系 【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に指定されたURLに接続し、定刻になると1対1で面談スタートしました.前半10~15分でお互いの自己紹介、簡単な自己PR、ESに沿った質疑応答をしました.残りの時間は逆質問でした. 【質問内容】主に以下の2つについて質問されました...
1
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24年卒
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24年卒
二次面接
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非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】はじめは、世間話から入り、簡単な自己紹介をします。 その後は、志望理由についてきかれ、お話した経験についても数問質問をいただいて終わりです。 【質問内容】・体調や最近の出来事について ・自己紹介を簡単にお願いします ・志...
1
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24年卒
技術職コース
24年卒
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インターンシップ選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の方の印象を受けました。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場入室→面談→終了 【質問内容】今回のインターンシップで達成したいことなどの志望動機の質問がありました。また、ESに記載した経験についていくつか質問がありました。最後にこの面談に関するフィードバックが...
1
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23年卒
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23年卒
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室に入室し、若手社員への質問タイムが設けられている。その後別のミーティングに招待され、面接が始まる。 【質問内容】エントリーシートの内容に沿って聞かれた。 ・長所短所 ・経歴(中学校・高校時代の海外経験について深堀り...
1
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24年卒
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24年卒
個別面談
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらいの法人営業の方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため、入室後すぐに面接が開始される。 【質問内容】 自己紹介→3つの質問→逆質問(あれば) 質問1 : 自己紹介の深堀り(なぜ休学したのか、いつからの活動か、など) 質問2 : 学生時代に注力した...
1
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23年卒
事務系コース
23年卒
役員とのマッチング会
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事の責任者の方と役員の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらオンライン面接に接続。 【質問内容】自己紹介 自己PR 自分の強みを会社でどう活かせるか 学生時代に力を入れたこと 希望する職種とその理由 逆質問 一次面談と同じで、面接時間のうちの半...
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23年卒
事務系コース
23年卒
マッチング会
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅くらいの人事の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらオンライン面接に接続する。 【質問内容】自己紹介 自分の強み その強みを会社でどのように活かせるか 希望する職種とその理由 逆質問 面接時間は30分だったが、面接官の方から質問があるのは前半の半分...
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23年卒
事務系コース
内定
23年卒
一次面接
/
本選考
学習院大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業職の方、5年目? 【会場到着から選考終了までの流れ】面接官の自己紹介→面接開始 【質問内容】自己紹介(アイスブレイク) 学生時代に頑張ったことの深掘り パーソナル系の質問(周囲を統率するときに必要なことはなにか) 現在の就職活動の状況(選考途中の企業名も伝えた) 就...
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24年卒
事務系コース
24年卒
1st stage
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】6人ごとにグループに分けられ、グループワークを行った。各グループにつき社員一人がつき、議論を進める上で手助けをしていただいた。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ダイキンの製品を用いて社会問題の解決に取り組む。 新規事業を提案するという形の課題だったが、使う製品や事業展開する...
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23年卒
知的財産コース
23年卒
役員とのマッチング会(最終面接)
/
本選考
東京大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員格の方2人、人事の方1人 【会場到着から選考終了までの流れ】面接時間になったら事前に連絡されていたURLからアクセスし、面接開始。終了後はこちらから退出する。 【質問内容】・自身の研究内容のプレゼンテーション(事前に研究概要スライドをアップロード) ・研究内容に対する質疑...
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23年卒
技術営業(空調)コース
23年卒
インターンシップ面談
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】空調営業本部の方とサービス営業本部の方 【会場到着から選考終了までの流れ】最初に若手社員の方と座談会をして逆質問の時間が設けられた後に、別室に移動して面接が開始された。 【質問内容】フリートークに近い形だった。 質問内容は主に事前に参考資料を提出している研究内容の概要について...
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23年卒
技術職コース
内定
23年卒
早期先行優遇
/
本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】選抜インターンで残った学生には特別にメンターがつきアフターフォローをしてくれる。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】TIC研究所の見学ツアーなどが開催され、ダイキンのより詳しい理解につながるようなコンテンツを用意してくれた(社員座談会や内部の見学、商品紹介、会社の歴史についての...
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23年卒
事務系コース
内定
23年卒
役員ジョブマッチング面談
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の方と、人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】最初の30分間、お世話になっている人事の方とアイスブレイクのような面談がありました。ここで不明点や不安な点を解消していただきました。 その後、別のURLから、面接を行いました。 【質問内容】エントリーシートの内容に沿って...
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23年卒
技術職コース
内定
23年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】研究所所長 技術職リーダー層 人事社員 【会場到着から選考終了までの流れ】人事との接続確認 現場の報告(選考状況など) 入室 面接開始 面接終了 退室 【質問内容】・自己紹介(1分程度PR含む) ・研究内容 (ここでかなり深掘り) ・学生時代に力を入れたこと...
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23年卒
技術職コース
23年卒
インターンシップ面談
/
インターンシップ選考
立命館大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系社員 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン面談、15分前に接続して音声確認後、30分面接、退室 【質問内容】自身の強み・弱み・学生時代に力を入れたこと・デジタル技術について・グローバルな働き方・逆質問を行いました。特に、デジタル技術とグローバルな働き方の部分の深掘...
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23年卒
技術職コース
23年卒
面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテラン社員 【会場到着から選考終了までの流れ】特にない 【質問内容】研究内容の説明 その研究を始めたきっかけ。 その研究が世の中にどのように役立つか。 今後の研究方針 学生時代頑張ったこと その中で主体性を発揮した経験 その中で主に学んだこと。 逆質問 フィー...
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23年卒
事務系※事務系コースへ統合
23年卒
個人面談
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】おそらく5年〜10年ほどの社員さん。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン入室→個別のブレイクアウトルームに移動→面接開始 【質問内容】なぜダイキンに関心があるか。なぜ「空気」に関心を持ったか。インターンでやりたいこと。学生時代に力を入れたことの深堀。どのような困難を乗...
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23年卒
事務系※事務系コースへ統合
23年卒
一次面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事ではなく、理系出身の現場の職員さん 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのためzoom上で 【質問内容】学チカの深掘りがメインだった。 なぜその行動をしようと思ったか、それに対して困難だったことは等定番の質問だった。 ビジネス職ということもあり、理系の院からそこ...
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22年卒
事務系※事務系コースへ統合
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長、人事の社員の方 【会場到着から選考終了までの流れ】最初に若手との座談会が30分 【質問内容】・自己紹介と自己PRを同時に ・自己PRに関する深堀りの質問 ・ダイキン工業を志望した理由 ・やってみたい業務は何か ・他にはどのような業界、企業を受けているのか(詳細に話...
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22年卒
事務系※事務系コースへ統合
22年卒
二次面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラス 2名 【会場到着から選考終了までの流れ】15分ほどの事前懇談会あり 【質問内容】・自分の強みと弱み(それをダイキン工業で発揮した場合どのようか) ・イノベーションを起こした経験 ・もしも対立が生じたらどのように行動するか ・人と関わるときにどんなことを大切にし...
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22年卒
事務系※事務系コースへ統合
内定
22年卒
役員とのマッチング会
/
本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】マーケティング本部の執行役員 年配の人事 現場社員については事前にプロフィールが送られてくる 【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に入るとまずは若い女性社員とアイスブレイクをした。 そこは選考には全く関係ない。 その後最終面接に入った。 【質問内容】自己紹介(アイスブ...
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22年卒
事務系※事務系コースへ統合
22年卒
最終役員面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員の男性と女性 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインのため無し 【質問内容】基本的には、ESについての深掘りが多い。 5W1Hを丁寧に聞かれる感じだった。 矢継ぎ早に質問が来る。 逆質問は15分以上あったので(ここは逆質問の長さで有名である)、それについてはたく...
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22年卒
事務系※事務系コースへ統合
22年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】2人とも部長クラス(前日に2人のプロフィールシートが共有されました) 【会場到着から選考終了までの流れ】社員1人と学生3人の座談会(30分)のあと、面談でした。座談会は選考に関係ないようで、学生の質問に社員が答えるという形式でした。 【質問内容】学生時代の経験 希望職種を選ん...
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22年卒
技術系※技術職コースへ統合
内定
22年卒
役員とのマッチング会
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員、人事部長クラス、技術系部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなのでなし 【質問内容】研究の簡単な説明、研究についての深堀、志望度について、どうして空調なのか、入社後携わりたい業務、イノベーションを起こした経験について詳しく説明、逆質問の流れで質問され...
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22年卒
技術系※技術職コースへ統合
22年卒
マッチング面談
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系人事1人と技術系エンジニア2人(年次高め) 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでの面接。 面接前30分間は若手社員の方との座談会がある。 【質問内容】自己紹介と自己PRと研究概要を3~4分で 研究に関する質問(研究テーマを選んだ理由や今後の展望などを詳しく)...
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22年卒
事務系※事務系コースへ統合
22年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事業部の上の方の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインなので特になし。 【質問内容】メインは学生時代に力を入れたこと。部活動の話や、留学経験で何を得たかについて深掘りされた。海外事業を長年担当されていた方でもあったため、海外経験については特に深掘られ、自身の海外経験...
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22年卒
事務系※事務系コースへ統合
22年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場で働いていらっしゃる社員さん 【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン上のためなし 【質問内容】GDの感想 学生時代に頑張ったことについてもう一度自分の言葉でお願いします その深堀り ダイキンに入社したらどういう風に活躍したい? 一つのことを突き詰めてやる派?い...
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22年卒
技術系※技術職コースへ統合
内定
22年卒
役員面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員クラス3人 【会場到着から選考終了までの流れ】事前に20分ほど人事社員の方と懇談した後、役員の方々と面談しました。 【質問内容】研究の簡単な説明 研究内容についての深堀り 志望度について 就活の軸は? 他業種メーカーに興味はあるか? 専門分野以外の研究でもいい...
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21年卒
事務系※事務系コースへ統合
内定
21年卒
最終役員マッチング
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】執行役員。人事部長。 【会場到着から選考終了までの流れ】一次同様、面接30分前に社員との懇談会がありました。 【質問内容】基本的に一次の深掘りという形でした。 そのほか、 ・あなたにとって空気とは何ですか? ・あなたにとってのリーダーシップとは何ですか? ・どうして営業...
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21年卒
事務系※事務系コースへ統合
内定
21年卒
役員とのマッチング会
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事役員 【会場到着から選考終了までの流れ】特になし 【質問内容】なぜダイキンか(なぜ第一希望といえるのか) どんな仕事がしたいか 海外に行きたいと思うか 環境問題についてどう思うか 留学経験について深掘り 留学以外に大学時代に頑張ったこと 自分の性格について 逆...
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21年卒
事務系※事務系コースへ統合
内定
21年卒
社員とのマッチング会
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】事前に面接担当の社員のプロフィールが送られてくる 【会場到着から選考終了までの流れ】最初に30分間若手社員1人と3人の学生と座談会がある。 【質問内容】・ダイキンについて以前から知っているか ・イノベーション経験について深堀り ・留学経験について深堀り ・ダイキンでやりた...
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21年卒
事務系※事務系コースへ統合
21年卒
マッチング会
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業本部の課長 【会場到着から選考終了までの流れ】パソコンから指定された場所にログイン 【質問内容】・自己PRを含めた自己紹介 ・志望動機 ・なぜ今の大学を選んだのか ・学生時代に力を入れたことについての深掘り (この部分が質問の大半を占めた) ・どんな風に業務に携わ...
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21年卒
技術系※技術職コースへ統合
21年卒
個人面接
/
インターンシップ選考
神戸大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機して呼ばれたら面接を受ける。 【質問内容】一回目は、研究に関するもの。概要の説明や、工夫した点、現在の進捗と今後の予定など研究にかかわる幅広い質問がされた。 二回目は、学生時代の取り組みについて。どのような考え方をし...
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20年卒
技術系※技術職コースへ統合
内定
20年卒
一次面接
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】おそらく30代半ばの生産技術職の方でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、待合室に通されました。他に学生は5人ほどいましたが、雑談をしながら呼ばれた順に面接室に案内されました。面接終了後はそのまま帰宅という流れでした。 【質問内容】基本的に答えたことに対して、...
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20年卒
事務系※事務系コースへ統合
内定
20年卒
役員面談
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員1人、人事部長1人 【会場到着から選考終了までの流れ】受付後、若手人事の方と雑談→面接→解散 【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・就活の軸 ・入社したらどんなことをしたいか ・失敗経験 ・卒論の内容 ・逆質問 ・どんな若手と働きたいか ・20代の頃どの...
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20年卒
事務系※事務系コースへ統合
内定
20年卒
トークセッション1
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】営業部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付をしてから呼ばれるまで待機→面接→そのまま解散 【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・学生時代に何をしたか ・逆質問 ・海外での勤務が希望だが、どのような人が海外に行っているか。 ・営業は国内でどのくらい経験を積む必...
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20年卒
コンタクトセンター企画運営コース(技術系職種)
内定
20年卒
トークセッション1
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代、サービス本部 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待合室で待機。その後名前を呼ばれ30分の面談 【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・学生時代頑張ったこと ・学部の専攻と会社でやりたいことが異なるがどう考えているのか ・逆質問(コンタクトセンターの海外展開に...
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20年卒
事務系※事務系コースへ統合
内定
20年卒
個別トークセッション2
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】50代、空調事業部の営業企画 【会場到着から選考終了までの流れ】学生の待合に通され、一人一人呼ばれて会場へ。会場では3ヵ所で面談が行われており、パーテーションで区切ってある。 【質問内容】自己紹介 志望動機、きっかけ 学生時代力を入れたこと ダイキンのイメージ(東京出身な...
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20年卒
事務系※事務系コースへ統合
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20年卒
個別トークセッション1
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40~50代の女性、ダイキン情報システム所属 【会場到着から選考終了までの流れ】待合に通され学生が個別に呼び出されて会場に向かう。 会場では一部屋で4人の面談を並行して行っており、パーテーションもない。 お茶が出る。 終了後、会場のドアで面談の社員の方とお別れする。 【質...
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20年卒
技術系※技術職コースへ統合
内定
20年卒
一次マッチング面談
/
本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の基幹職 【会場到着から選考終了までの流れ】同じ時間帯に面接を行う4人の学生が一部屋に集められ待機した後、人事の方が1人づつ呼びに来て、面接場所へと案内されました。机を2つくっつけて対面する形で選考が行われました。 【質問内容】まず研究概要について説明した後、研究内容やど...
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20年卒
事務系※事務系コースへ統合
20年卒
トークセッション1
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】勤続20年以上の女性 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後呼ばれたら移動。 【質問内容】簡単な自己紹介 大学でやってきた勉強内容の説明 課外活動での取り組みについて どうして自分の専攻や部活を選択してきたかという質問 志望理由とその深堀り なぜ海外に行きた...
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20年卒
技術系※技術職コースへ統合
内定
20年卒
役員とのマッチング会(最終面接)
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部の役職高めの方。空調事業の役員一名。空調事業部サービス本部の役職高めの方一名。 【会場到着から選考終了までの流れ】面接時間になるまで、待合室で若手社員と雑談。 【質問内容】事前に提出していた研究概要の説明。ダイキン工業の志望理由。職種選択理由。技術営業じゃなくて事務的な営...
1
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20年卒
技術系※技術職コースへ統合
20年卒
個人面接
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40〜50代の技術系社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機。若手の社員さんがいて、話すこともできる。 その後、社員さんが迎えにきて面接会場へ。面接会場は大部屋で、同時に数人が面接している。 【質問内容】ダイキン工業株式会社に興味を持った理由。 エントリーシー...
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20年卒
事務系※事務系コースへ統合
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20年卒
最終面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長と役員 【会場到着から選考終了までの流れ】入室後10分間人事の方と談笑。その後入室し面接 【質問内容】・自己紹介と自己PR ・ダイキンに入ったら、どこで、何をしたいか ・ほかにはどういった企業を受けているか ・どうやって企業を絞っていったか(自分の場合、なぜ商社や...
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19年卒
技術系※技術職コースへ統合
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19年卒
一次面接
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本選考
大阪大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】基幹職、技術系 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控え室で30分ほど待った。その後、別室で30分ほど面接を行い、帰った。 【質問内容】アルバイトは何を行なってきたか、サークル活動は何を行なったか、組織を改革した経験について、研究では何を行なっているか、研究が将来どう...
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19年卒
技術系※技術職コースへ統合
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19年卒
役員とのマッチング会
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本選考
大阪大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長 【会場到着から選考終了までの流れ】他の学生もいる中で少し待った後、呼び出されて入室。 【質問内容】一次と同じような質問内容。他にどのような会社を見ているか。企業選びの軸は何か。今の専攻に興味を持ったきっかけや理由。なぜこの職種を選んだのか。逆質問の時間がかなり長いですが、...
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19年卒
技術系※技術職コースへ統合
内定
19年卒
マッチング会
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本選考
大阪大学 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】志望職種の社員、30~40代 【会場到着から選考終了までの流れ】会場前で10分ほど待機、名前を呼ばれ入室、1つの部屋に4つほどブースがあり同時に面接が進行していた。 【質問内容】持参したA3の研究概要をまとめた紙に従って簡単に研究内容を説明した後、工夫した点難しい点をきかれまし...
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19年卒
技術系※技術職コースへ統合
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19年卒
最終面接
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本選考
神戸大学大学院 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】前回と同じ 【質問内容】・自己紹介と研究概要を3分で ・研究概要深掘り→役員がめちゃくちゃ頭いい人で、かなり鋭い質問された(研究意義とか、最近の流行りとかかなり理解してて、学会とかよりかなり深いところ聞かれた) ・なんでその研究...
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19年卒
技術系※技術職コースへ統合
内定
19年卒
推薦マッチング最終面談
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員クラスの方が2名、人事の方が1名でした。 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接同様、待ち合わせ場所で待機した後に会場に案内されました。そして面接を行い、終了次第帰らされました。 【質問内容】一次面接とほぼ同じ内容でした。A3用紙1枚にまとめた資料を用いて研究内容の説明...
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19年卒
事務系※事務系コースへ統合
内定
19年卒
一次面接
/
本選考
東京外国語大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】年次20年以上の現場(営業職)の社員。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室ではお菓子を食べながら若手社員と話せる。そこで他の学生と一緒に、社員に何でも気軽に質問することができる。(残業やボーナスなどざっくばらんな話もできた) 【質問内容】聞かれるのは最初に自己紹介と志望動...
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19年卒
事務系※事務系コースへ統合
19年卒
一次面談
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】戦略経営計画のようなものをつくる部署の年次の高めの方(50代?)男性 【会場到着から選考終了までの流れ】人事と若手社員の方が出迎えてくれ、控室で雑談 お茶を出してくれる 面接室に呼ばれて、面接 【質問内容】自己紹介・自己PR・自分がどんな人なのか教えて すごいたくさん職種...
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19年卒
事務系※事務系コースへ統合
内定
19年卒
個別トークセッション1
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本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性の人事の方 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に人事の方が迎えに来て面接室へ案内される 【質問内容】学生時代に一番注力したこと(なぜその行動をとったのか、他に手段はなかったのか)、強み3個とそれに関するエピソード、志望動機(なぜメーカー、なぜ空調メーカー、なぜダイキ...
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19年卒
事務系※事務系コースへ統合
内定
19年卒
個別トークセッション 1
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】20年目前後の落ち着いた方 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で若手社員の方と懇談、呼ばれる 【質問内容】簡単なお互いの自己紹介の後、ほぼすべての時間がこちらからの質問にあてられた。 タイとシンガポールに10年以上駐在していたとおっしゃっていたので、そこでの業務や経験...
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18年卒
事務系※事務系コースへ統合
18年卒
役員面談
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長と人事の方2名。厳かだった。 【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で数人の学生対人事の方と雑談して待つ。順次呼ばれて部屋に入り面接。その後退室。 【質問内容】・学生時代頑張ったことは? ・高校知ってるよ。いいところだね? ・志望動機は? ・なぜエアコンに興味持っ...
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18年卒
技術系※技術職コースへ統合
内定
18年卒
役員とのトークセッション
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本選考
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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】役員、技術部長、人事 【会場到着から選考終了までの流れ】時間まで研究所の社員と懇談しながら待機 【質問内容】A3で事前に準備した研究内容について一通りの説明をした後、質問。その後、なぜダイキンを知ったのか、どのように働きどのような人材になりたいのか、なぜ今の学部に入りたいと考え...
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18年卒
技術系※技術職コースへ統合
18年卒
集団面接
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長1人、グループリーダーの技術社員4人です。 【会場到着から選考終了までの流れ】到着すると、同じ時間帯の学生と共に、控え室で少し待ちます。その間若い人事の方が話しかけて緊張を和らげて下さります。その後時間になると全員で面接の部屋に向かいました。 【質問内容】研究内容を簡単...
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18年卒
技術系※技術職コースへ統合
18年卒
個人面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】40代技術者1人 40代人事1人 【会場到着から選考終了までの流れ】待合席で15分ほど待った後個室へ案内される。 机を挟んで面接官が2人 自己紹介から研究内容、志望動機、志望業界、逆質問で30分程度の選考の後、受付の方にエレベーターまで見送られて選考終了 【質問内容】自己...
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25年卒
技術職コース
内定
25年卒
マッチング会(役員面接会)
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事1人、役員2人 【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着すると待機室に案内されます、その後人事の方が部屋に来て今回応募した理由と志望順位を聞かれます、その後面接室に順次案内されます、面接会場に移動、面接開始、自己紹介、研究内容の発表(自分の分だけではなく面接官の分まで発...
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25年卒
技術職コース
内定
25年卒
役員とのマッチング会
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、技術系出身の役員2名 【会場到着から選考終了までの流れ】面接開始の30分前に会場に集合し若手社員と懇談。単純に緊張をほぐすためらしい。また、インターンシップのフィードバックをしてもらえる。 →交通費精算 →時間になり面接開始 【質問内容】自己PR含め自己紹介(2分...
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25年卒
化学事業コース
25年卒
集団面接
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系:テーマ主任 人事:部長クラス 【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLから接続(Teams) 【質問内容】技術系社員の方から順に自己紹介した後、学生が順に自己紹介をした。 自己紹介は2分で、内容は学部時代の様子(1分)、研究概要について(1分) ↓ 希望職...
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25年卒
技術職コース
25年卒
3週間OJT型インターンシップ
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本選考
非公開 | 理系
【会場到着から選考終了までの流れ】3週間にわたるOJTインターンであったため、実際の業務に参画しながらその中で評価を受けている印象だった。製品の基礎知識の学習から始まり、実際の製品仕様検討を行うメイン業務、自身が出した成果をプレゼンする機会も設けられた。実習中は人事社員のかたは見えなかったが、担当のメンターの方が詳細なチェ...
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25年卒
技術職コース
25年卒
最終面接
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本選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの技術社員 【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、人事の方との雑談会があり、その後面接会場に案内され入室。 【質問内容】エントリーシートの内容の深堀、特に研究内容に関する深堀に多くの時間が割かれた。それに加えて、自身の強みと弱みについて、なぜそう感じるのkにつ...
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25年卒
技術営業(空調)コース
25年卒
一次面接
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インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明 【会場到着から選考終了までの流れ】zoomにつないで開始 【質問内容】・研究概要について どうしてそれを選択したのか 今後研究でどこまで進めていきたいか 研究で大変だったこと 他の先行研究とは違う点 学生時代に力を入れたこと 自分の強み・弱み ...
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25年卒
技術営業(空調)コース
25年卒
個人面接
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インターンシップ選考
非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術営業の比較的年次高めの男性と女性 【会場到着から選考終了までの流れ】接続 【質問内容】・事前に提出した資料について説明 →深掘り ・研究室はどこに行きたいか ・学生時代に力を入れたことについて説明 →深掘り ・ESに書いた力を入れたことの中からもう一つ面接官が気に...
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