2週間研究室に配属され、メンターの社員の方とディスカッションを重ねながら研究に取り組みました。研究内容について質問・議論できたことに加え、働き方や職場の雰囲気についても直接伺うことができたため、実際の業務や企業文化への理解を深める貴重な機会となりました。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
社員の方一人が私専属のメンターとして担当してくださり、研究の進め方から業務内容まで、いつでも気軽に相談できる環境が整っていました。社員の皆さんは非常に親切で話しやすく、研究に関する質問だけでなく、会社の雰囲気や働き方についても丁寧に教えてくださったことが印象に残っています。社員同
自己成長の機会
生活者目線に立って、どのような配合が求められるのかを考えながら研究を進めたことで、技術的な視点だけでなく、製品を使用する人のニーズを意識して課題を捉える力を身につけることができました。また、メンターの社員の方と積極的にディスカッションを重ね、自分の考えを伝えながら研究の方向性を決
参加者の印象
研究自体は個々で行っていたので、正確なレベル感は分かりませんが、上位大学から来ている方が多かった印象です。
本選考の難易度
研究テーマごとに選考が行われていたため、テーマによって難易度は異なると思いますが、倍率は100倍程度だと言っていたので、かなりの数がESで落とされていると思います。
本選考への影響度
2週間もあるので、人柄や熱意などいろんな社員さんに見られていると感じました。欲しい人材と思われれば、かなり選考に有利になると思いますが、逆に研究への熱意が伝わらないと不利になる可能性が高いと感じました。

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