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人材・教育
人材・教育のES・体験談一覧
人材・教育の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した人材・教育の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はONE CAREER会員でなくともすべて閲覧いただけます。
インターン選考
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16年卒
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人材(派遣・紹介)
教育
7183件
のES・体験談
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
マンパワーグループ
23年卒
総合職
23年卒
エントリーシート(ES)
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本選考
非公開 | 理系
【自己PR】私の強みは創造力豊かで実行力があることです。現在、◯◯の長期インターンに参加しており、そこでの新規事業の立ち上げへ携わる中で、日々大きく変わる現在の環境下でどのようなサービスが需要があるのか、必要とされているのかという点を見出す問題にぶつかりました。そこで以下のような取り組みを行いました。高校生の春休みの時期か...
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人材・教育
教育
MAXISエデュケーション
23年卒
教室長(スクールマネージャー)
23年卒
説明会 インターン
/
本選考
武蔵野大学 | 文系
【内容】教育業界の今後 行っている事業 子どもたちに必要な力 カウンセリング体験 【注意した点・感想】教育業界という広い範囲で説明していただけたので、学ぶことが多くありました。カウンセリング体験では具体的な例をもとにペアで行ったので、どのように子どもたちにアプローチをしていくか深く考える機会になりました。
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人材・教育
教育
MAXISエデュケーション
23年卒
教室長(スクールマネージャー)
23年卒
最終面接
/
本選考
武蔵野大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】社長・男性 【会場到着から選考終了までの流れ】内定が出た場合どうするかというアンケートを書きました。 【質問内容】一次面接と二次面接とほとんど似ている質問でした。やっていた部活も聞かれて、偶然社長の方も同じスポーツをやっていたのでその話について多く聞かれました。そこから学んだこ...
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人材・教育
教育
MAXISエデュケーション
23年卒
教室長(スクールマネージャー)
23年卒
二次面接
/
本選考
武蔵野大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長・女性 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】自己紹介、志望動機、学生時代に力を入れたことなど基本的なものをまずは聞かれました。そのあと一次面接と同じような質問をされて、もしあなたが働くとしたら新しくどんな取り組みをしますか?など聞かれました。最後に逆質問もあ...
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人材・教育
教育
MAXISエデュケーション
23年卒
教室長(スクールマネージャー)
23年卒
一次面接
/
本選考
武蔵野大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事・女性 【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【質問内容】教育業界を選んだ理由、今までに頑張ってきたこと、苦労したこと、苦労をどのように乗り越えたか、今までの生徒で印象に残っている子、生徒に接する際に意識していることなどを聞かれました。自分の経験から業界に対して広く聞かれ...
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人材・教育
教育
MAXISエデュケーション
23年卒
教室長(スクールマネージャー)
23年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
武蔵野大学 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】なし 【GDのテーマ・お題】新しい教科を増やすとしたら 【GDの手順】3人グループに分かれて、お題について話し合いました。タイムキーパーと書記を決めて行いました。30分程度だったと思います。話し合いの後、代表者がまとめてグループにいた面接官に対して考えたことを発表しました。 【プレゼン時間...
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人材・教育
教育
学校法人 立教学院
23年卒
事務総合職
23年卒
エントリーシート
/
インターンシップ選考
非公開 | 文系
【学校職員に興味を持った理由をご記入ください。】3点ございます。 1点目は、企画立案や、サポートによって、多くの学生や研究者が可能性を開花させることにより、将来の社会・日本・世界を、支え、明るくすることのできる、やりがいと面白さと責任を大いに感じる職業だからです。この意味で、社会貢献度が、他のどの職業よりも高いのではない...
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人材・教育
教育
学校法人 立教学院
23年卒
事務総合職
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】実際に部署ごとに割り振られて、部署紹介と現時点での課題に対処するための今後とりうる企画立案を行う。自分たちでアポを取って、任された部署の先輩社員にインタビューをしに行き、得た情報を基にまとめていった。 【ワークの具体的な手順】希望を踏まえて担当部署の割り振り→インタビュー→...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ジェイ エイ シー リクルートメント
23年卒
リクルートメントコンサルタント
23年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
非公開 | 非公開
【弊社インターンシップへの志望理由(250文字程度)】人材業界と貴社の業務理解です。私には、転職により◯◯から△△の環境になった友人の話から、人と直接関わり人生の転機を支援する人材業界に関心を持ちました。また、「誠実」という貴社のポリシーと私の価値観が合致していると感じました。私は、個別指導塾のアルバイト経験、☓☓挑戦の経...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ディップ
23年卒
営業職
23年卒
dip Live seminar(23卒会社説明会)
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】第1部:ディップの事業・戦略、VISIONについて 第2部:ディップの社風・人について(座談会)※任意参加 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】バイトルの会社 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】バイトルだけではなく、様々な事業を展開している。 仕事に対して熱いを持っている人...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ボールド
23年卒
技術職
23年卒
説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】IT業界について、事業内容、企業選びのポイント、選考について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ベンチャー企業(?) 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】多くの社員が進んで研修を受講しており、向上心のある方が多い 【このイベントを通しての感想】他の企業では聞けないような話が聞け...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
キャリアデザインセンター
23年卒
営業職
23年卒
キャリアデザインセンター会社説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】キャリアデザインセンターの事業 取り組みについて 業務内容説明 福利厚生 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ビジネスパーソン全般が対象の転職サイト「type」、正社員を目指す女性を応援する「女の転職type」など、キャリア志向の高い方に向け、ブランドイメージを構築していると聞いたことがあ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ドリームキャリア
23年卒
営業
NO IMAGE
23年卒
ドリームキャリア会社説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】ドリームキャリアの事業内容 業界説明 仕事内容 ビジョン説明 福利厚生 働く環境 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】「夢をキャリアにする」ドリームキャリアはそのお手伝いをいたしますと聞いたことがあった 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】アプリ開発/制作は常駐または請負なども行...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
ボールド
23年卒
総合職
23年卒
ボールド会社説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】ボールドの事業内容 業務内容 業界について ビジネスモデル説明 福利厚生 ビジョン 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】常に志を高く持ち、学び続けると聞いたことがあった 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】私たちはプロフェッショナルとしてプライドを持ち、常にお客様のニーズに応え、...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
綜合キャリアオプション
23年卒
総合職
23年卒
綜合キャリアオプション会社説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】綜合キャリアオプションの事業内容 業界について 業務について ビジョン 福利厚生 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】コールセンター事業・アウトプレースメント事業・事務委託を展開しているイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】社内部会制度やOJT、e-ラーニングなど...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
エイジェック
23年卒
総合職
23年卒
エイジェック会社説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】エイジェックの事業内容 業界 仕事内容 ビジョン 制度 働く環境 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】エイジェックでは正社員を「無期雇用派遣」として採用していると聞いたことがあった 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】「このエリアで働きたい」「この職種にこだわりたい」な...
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人材・教育
教育
成学社
23年卒
総合職
NO IMAGE
23年卒
会社説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】インターンシップ参加者限定の、早期会社説明会。会社概要、仕事内容の説明はもちろん、教育業界で問題視されている離職率についても触れて下さり、退職理由や今後の対策についても、詳しく話して下さった。質問の時間も多く設けられており、今後の選考時のアドバイスもして下さった。 【説明会前の企業・業務・社員に対す...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
アデコ
23年卒
総合職(ソリューション営業)
23年卒
会社説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】アデコグループの説明 業務内容 質疑応答 業界の説明 求める人材像 ビジョンについての説明 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】ビジョンを重視しているように感じました。 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】説明会でビジョンを重視していることを強く感じました。 【このイベ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
フルキャストホールディングス
23年卒
総合職
23年卒
会社説明会
/
説明会
非公開 | 非公開
【説明会の具体的な内容】会社概要、キャリア研修制度、仕事内容、今後のビジョン、採用について 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】穏やかで温かい印象 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】変化なし 【このイベントを通しての感想】新卒の9割が営業職ということで営業職の仕事紹介しかなかったが、ほかの職や部署につ...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
アスパーク
23年卒
エンジニア職
23年卒
インターンシップ
/
インターンシップ
非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】事業紹介・人材業界について・業務の流れ・他己紹介・グループワーク1:模擬面接(2人1組で模擬面接を実施、30秒フィードバック)・グループ2:他己紹介・グループワーク3:グループワーク(5人1組)・まとめ 【ワークの具体的な手順】ルール説明・時間設定・ロールプレイング・グルー...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
DEiBA Company(デアイバカンパニー)
23年卒
法人営業
23年卒
DEiBA Company会社説明会
/
説明会
非公開 | 文系
【説明会の具体的な内容】DEiBA Companyの事業内容 業界とビジネスモデル 仕事内容と職種 ビジョン 環境 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】採用や就活関連事業を展開しているイメージ 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】「出会いの場」 ナビサイトや合同説明会、DM配信では決して出会えな...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
マーキュリー
23年卒
総合職
内定
23年卒
WEBテスト
/
本選考
非公開 | 文系
【試験科目】適性検査(性格) 【各科目の問題数と制限時間】問題数は覚えていないが、通常のSPIなどで行われる性格に関する適性検査と同じようなものであった。受験時間は20分程度。 【対策方法】特になし。
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
マーキュリー
23年卒
総合職
内定
23年卒
内定
/
本選考
非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】面接官の人たちは本当に人が良く、たくさん良くしていただいたため、正直辞退するのは心苦しかった。だが、配属職種が最初はセールスプロモーション事業の携帯販売で私のやりたい人材系の仕事とは異なったため辞退することにした。また、企業の規模感として大手企業を志望していたためそこがマッチしなかった。 【内定後の...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
マーキュリー
23年卒
総合職
内定
23年卒
最終面接、個人面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性社員(中途入社5年目、人事部責任者) 【会場到着から選考終了までの流れ】インタビューメーカーを用いた面接 【質問内容】簡単な自己紹介をしてから、一次面接同様履歴書を基に質問をされた。学業に関しては、卒論のテーマとしてなぜそれを選んだのか、実際どういう内容を書いているのか研究...
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人材・教育
人材(派遣・紹介)
マーキュリー
23年卒
総合職
内定
23年卒
一次面接、個人面接
/
本選考
非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】女性社員(中途入社3年目の人事、前職は美容系) 【会場到着から選考終了までの流れ】インタビューメーカーを用いて面接 【質問内容】簡単な自己紹介をした後、提出した履歴書を基に雑談形式で質問がされる。学生時代に力を入れたことや自己PR以外に卒論のテーマについて、サークルを選んだ理由...
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