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総合・ITコンサル業界の企業の就職活動の体験談やESの一覧です。先輩内定者が実際に体験した総合・ITコンサル業界の企業の就活のポイントや内容が体験談として多数投稿されています。エントリーシート、WEBテストや筆記試験、グループディスカッション、面接、インターン、などの一連の選考ステップを網羅して一挙に公開!。志望企業の選考を受ける前に必読です。体験談はワンキャリア会員でなくともすべて閲覧いただけます。
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
アビームコンサルティング
28年卒
戦略コンサルタント
公開日:2026/07/09
28年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
京都大学大学院 | 文系
【●あなたがこれまでに成果を残した最も大きな経験を教えてください。何を課題と捉え、自身としてどう考え、どう周りを巻き込み行動したかなど、具体的なプロセスも併せて記入してください。(300-500字)】ダンスサークルのジャンルリーダーとして、チームを再建した経験だ。私が所属していたチームは初心者中心の15人のチームであった。...
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総合・ITコンサル
EYストラテジー・アンド・コンサルティング
28年卒
ビジネスコンサルタント
公開日:2026/07/09
28年卒
エントリーシート(ES)
/
インターンシップ選考
千葉大学 | 文系
【ビジネスコンサルタント職の志望動機】私は、企業が抱える経営課題に対して本質的な解決策を導き、その実行まで伴走するビジネスコンサルタント職を志望します。きっかけは、長期インターンシップで新規商材の営業活動においてチームリーダーを務めた経験です。当初は成果が出ず苦戦していましたが、私はチームの課題を構造化し、仮説検証を行いな...
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総合・ITコンサル
キャップジェミニ
27年卒
デジタルコンサルタント
公開日:2026/07/09
27年卒
キャップジェミニ デジタルコンサルタント職 会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】デジタルコンサルタント職として配属される可能性のある部門(DCX・金融ソリューション・SAP & Enterprise Solutions・Automation Apps・C&CAなど)のサービスや業務内容について詳しく説明がありました。また選考プロセスや研修制度、求める人物像(論理的思考・知的好奇...
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総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
27年卒
ITソリューションコンサルタント
公開日:2026/07/08
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の企業から内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】60名程度。 【内定者の採用大学・学歴】早慶上理、旧帝大がほとんどを占めていた。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】体育会、院生、学生団体、帰国子女、起業経験者など多岐にわたっていた。
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総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
27年卒
ITソリューションコンサルタント
公開日:2026/07/08
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】パートナー 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→パートナー面接→人事面談→退室 【質問内容】【質問】 なぜ他の職種ではなくITSCなのか? / 将来どんなコンサルタントになりたいか? 【回答】 変化の激しい時代において、早期にビジネスとテクノロジー双方の知見という...
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総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
27年卒
ITソリューションコンサルタント
公開日:2026/07/08
内定
27年卒
1dayジョブ
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】受付→ジョブの説明→ジョブ→プレゼン→説明会→解散 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】コンサルタントの上流業務を凝縮して体感するワーク。提示された特定の業界データや市場環境を、独自の分析アプリを用いて検証する。データから「どこに本質的なボトルネックがあるのか」をチームでディスカ...
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総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
27年卒
ITソリューションコンサルタント
公開日:2026/07/08
内定
27年卒
ケース面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】現場中堅社員 【会場到着から選考終了までの流れ】入室→ケース面接→人物面接→退室 【質問内容】ケース面接:内容は守秘義務のため伏せるが、お題に対して思考時間が与えられ、そのあと壁打ちを繰り返す形式であった。 人物面接: 【質問】 コンサルタントにどうして興味を持ったの...
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総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
27年卒
ITソリューションコンサルタント
公開日:2026/07/08
内定
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文系
【会場到着から選考終了までの流れ】入室→GD→退室 【GDのテーマ・お題】AIに関するお題 【GDの手順】・個人ワーク ・前提と定義の確認・すり合わせ ・アイデアの共有と分類 ・発散 ・施策の絞り込み ・発表の準備 ・発表 【雰囲気】知的で冷静な学生が多く、終始ロジカルで引き締まった空気感が漂っていた。緊張感は...
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総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
27年卒
ITソリューションコンサルタント
公開日:2026/07/08
内定
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】言語(15分)、非言語(15分)、性格(15分) 【対策方法】一般的な問題集を一通り解き、頻出単語や公式を頭にいれたうえで臨んだ。
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総合・ITコンサル
PwCコンサルティング合同会社
27年卒
ITソリューションコンサルタント
公開日:2026/07/08
内定
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【あなたのこれまでの人生の中で、最大のチャレンジについて教えてください.】私の最大のチャレンジは、大学時代に約40名の共同プロジェクトチームをまとめ、大規模な企画運営に挑戦した経験だ。運営責任者を初めて務めるにあたり、前年の反省を活かして組織を一新し、成果を最大化させることを決意した。しかし、開始当初はメンバー間で活動への...
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総合・ITコンサル
KPMGコンサルティング
27年卒
コンサルタント
公開日:2026/07/08
27年卒
説明会
/
説明会
大学非公開 | 文理非公開
【説明会の具体的な内容】初め15分程度で会社説明会があり、その後は新卒入社3年目くらいの社員さんが2名登壇し、人事の方が質問する形で行われた。 【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】少数精鋭、グローバル 【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】優しそう 【このイベントを通しての感想】ESや面接時のポイント、志...
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総合・ITコンサル
アルティウスリンク
27年卒
総合職
公開日:2026/07/07
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】志望どの高い他社に内定をいただいたため。 【採用人数・倍率】わかりません。 【内定者の採用大学・学歴】わかりません。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わかりません。
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総合・ITコンサル
アルティウスリンク
27年卒
総合職
公開日:2026/07/07
内定
27年卒
最終面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と現場の管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】受付で案内されて呼ばれるのを待つ。 【質問内容】志望動機 自身のどのような強みを活かしながら、どのような職種で活躍したいか →私自身の困難な状況でも粘り強く物事に取り組む力を活かして、お客様企業と長期的な関係を築きながら...
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総合・ITコンサル
アルティウスリンク
27年卒
総合職
公開日:2026/07/07
内定
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文系
【強みや自身の特徴(300字以内)】私の強みは、困難な状況でも努力を継続し、成果へ繋げる力です。中学3年生の夏には、◯◯のコンクール練習に週3回ほど取り組み、並行して合唱部の練習と学習塾の夏期講習を並行する必要がありました。限られた時間の中で、練習方法の工夫や隙間時間の活用を徹底した結果、コンクールでは約300人中60位以...
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総合・ITコンサル
アルティウスリンク
27年卒
総合職
公開日:2026/07/07
内定
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文系
【試験科目】言語、非言語 【各科目の問題数と制限時間】覚えてません。 【対策方法】SPIの対策本を何周かして慣れておけば特に問題ないと思います。
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コンサル・シンクタンク
総合・ITコンサル
アルティウスリンク
27年卒
総合職
公開日:2026/07/07
内定
27年卒
AI面接
/
本選考
大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】AIです 【会場到着から選考終了までの流れ】AI面接です 【質問内容】自身の強みから、志望動機、就職活動の状況まで幅広く聞かれました。 志望動機→人とITを掛け合わせた幅広い業務改善を通して、企業の成長や課題解決に深く関われる点に魅力を感じ、御社を志望します。 コンタクトセ...
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総合・ITコンサル
ULSコンサルティング
27年卒
ITコンサルタント候補
公開日:2026/07/07
27年卒
ウルシステムズ 会社説明会
/
説明会
大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】ITコンサルタント職の募集要項や求める人物像(主体性・成長意欲・思考力・ITスキル)についての説明がありました。選考フローについても詳しく説明があり、前期・中期・後期の3期に分けて選考が実施されること、セミナー参加者限定の前期選考では最短2週間で内定となる特別な選考であることが説明されました。 【説...
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総合・ITコンサル
野村総合研究所
27年卒
テクニカルエンジニア
公開日:2026/07/07
27年卒
ITソリューションセミナー
/
説明会
大学非公開 | 理系
【説明会の具体的な内容】アプリケーションエンジニア(AE)職とテクニカルエンジニア(TE)職に特化したセミナーでした。テクニカルエンジニアについては、サーバ・クラウド・AI・機械学習など多種多様な技術を組み合わせて顧客の課題を解決する役割であることが説明されました。基盤ソリューションとマネージドサービスの2つの業務領域の紹...
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
27年卒
戦略コンサルタント職
公開日:2026/07/06
内定
27年卒
内定
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【承諾/辞退理由の詳細】自分がやりたいことをこの環境でなら、純粋に追い求めることができそうだから。 【内定後の課題の有無】なし 【内定後の拘束】なし 【内定後の研修など】今のところなし 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】早慶、旧帝大が多い印象。しかし、他の大学もいるし、自分もその1人である。割合までは不明。...
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
27年卒
戦略コンサルタント職
公開日:2026/07/06
内定
27年卒
二次面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】不明だが、だいぶレイヤーは上の方だと思う。 【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で待機。その後、面接官の方の誘導のもと、入室。 【質問内容】自己紹介 学生時代に力を入れたことの深掘り なぜコンサルタントに興味を持ったのか なぜその中でもアクセンチュアなのか どんな業...
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
27年卒
戦略コンサルタント職
公開日:2026/07/06
内定
27年卒
1.5時面接
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】SMの方 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて接続 【質問内容】◯はじめに アイスブレイク的な意味合いで、自己紹介と志望動機をきかれた。 ◯ケース面接 ・守秘義務があるので回答できかねますが、ある業界のIT施策をいくつか考えて、発表するような内容でした。 ...
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
27年卒
戦略コンサルタント職
公開日:2026/07/06
内定
27年卒
一次面接(ケース面接)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】中堅層の方だと思われます 【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて接続 【質問内容】ケース面接 ※守秘義務のため詳細はお伝えできません ・◯◯という立場で、とある商材の◯◯施策を考えてください。(商材は一定の制約のもと、自分で設定する。その理由とともに施策を発表する...
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
27年卒
戦略コンサルタント職
公開日:2026/07/06
内定
27年卒
グループディスカッション(GD)
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインに接続 【GDのテーマ・お題】ある商材の売上向上政策 【GDの手順】自己紹介 テーマ発表 ディスカッション プレゼン 担当社員からのフィードバック 質疑応答 逆質問 【プレゼン時間の有無】1分程度で発表 【選考官からのフィードバックの有無】前提のところでもう少し深くま...
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
27年卒
戦略コンサルタント職
公開日:2026/07/06
内定
27年卒
WEBテスト
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【試験科目】言語・非言語・英語 【各科目の問題数と制限時間】言語:32問(15分)、計数:29問(15分)、英語:20問(10分) 【対策方法】YouTubeで基本的なwebテストの解き方を練習した。他の企業のwebテストをうけた。
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総合・ITコンサル
アクセンチュア
27年卒
戦略コンサルタント職
公開日:2026/07/06
内定
27年卒
エントリーシート
/
本選考
大学非公開 | 文理非公開
【「未来のアクセンチュアに必要なDNA」のうち共感できるものを1つ選んでください。アクセンチュアを「社員一人ひとりの自己実現のプラットフォーム」と考えたとき、選択したDNAに沿ってアクセンチュアを志望する理由と、アクセンチュアで実現したいことを教えてください。】「自分も会社も世の中までも変えたい」という軸が、私の行動の原点...
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