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      コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

      ライズ・コンサルティング・グループ

      28年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日：2026/10/19
      ライズ・コンサルティング・グループ

      28年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナー　【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで入室　【質問内容】■質問 大学での研究内容の深掘り なぜコンサル業界を志望しているのか なぜライズなのか ■回答 研究内容を、前提〜結論を順序立てて話した。志望動機では、学生時代の経験をベースに、就活軸とコ...
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      コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

      ライズ・コンサルティング・グループ

      28年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日：2026/10/19
      ライズ・コンサルティング・グループ

      28年卒 リクルーター面談 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【経緯】最終面接に向けて伴走してくださるというもの。　【会場到着から選考終了までの流れ】会議室に通され、アイスブレイクから模擬ケースを行う。最後にオフィスツアーをしていただき解散。　【質問内容】先月に人物面接の対策をしていただいたので、今回はケース面接対策で課題を出してもらった。 ・思考時間８分間 ・お題「現在赤字決算...
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      コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

      ライズ・コンサルティング・グループ

      28年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日：2026/10/19
      ライズ・コンサルティング・グループ

      28年卒 リクルーター面談 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【経緯】最終面接に向けて伴走してくださるというもの。　【会場到着から選考終了までの流れ】オフィスの会議室に通され、１時間ほど対話。　【質問内容】主に人物面接において聞かれる内容を深掘り。 ・学生時代に力を入れたこと ・なぜそれを行おうと思ったか ・結果に至る過程と背景を幼少期に遡って言語化 ・なぜコンサルティング業...
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      コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

      ライズ・コンサルティング・グループ

      28年卒
      ビジネスコンサルタント職
      公開日：2026/10/19
      ライズ・コンサルティング・グループ

      28年卒 3daysインターンシップ / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【会場到着から選考終了までの流れ】概要説明 ↓ 個人/グループワーク ↓ メンターの方からのフィードバック ↓ グループワーク ↓ 発表 ↓ 講評　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】新規事業立案と提案。とくにボトルネックの特定については深く行なう必要があった。その特定をした上で、会社からの提...
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      コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

      METATEAM

      27年卒
      総合職（ITコンサルタント/エンジニア/営業/採用）
      公開日：2026/10/19
      METATEAM
      内定

      27年卒 WEBテスト / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【試験科目】法則に従って次に来るアルファベットを選ぶ　【各科目の問題数と制限時間】減点方式なので問題数は無限　【対策方法】対策のしようがないので、とにかくスピード重視で正確に答えることが重要だと思います。
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      METATEAM

      27年卒
      総合職（ITコンサルタント/エンジニア/営業/採用）
      公開日：2026/10/19
      METATEAM
      内定

      27年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【承諾/辞退理由の詳細】第一志望の業界に内定をもらえたため　【採用人数・倍率】わからない　【内定者の採用大学・学歴】わからない　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わからない
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      METATEAM

      27年卒
      総合職（ITコンサルタント/エンジニア/営業/採用）
      公開日：2026/10/19
      METATEAM
      内定

      27年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役職の高い方　【会場到着から選考終了までの流れ】部屋に案内され、そこでペーパーテストを30分行い、その後部屋を移動し面接1時間で終了　【質問内容】幼少期から現在に至るまで、様々な質問がされた。 習い事や、部活、アルバイトなど。 またどのような経緯で進学していたのかを聞かれた...
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      METATEAM

      27年卒
      総合職（ITコンサルタント/エンジニア/営業/採用）
      公開日：2026/10/19
      METATEAM
      内定

      27年卒 二次面接 / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】リーダー格の方　【会場到着から選考終了までの流れ】特になし　【質問内容】事前に人生グラフをつくるという課題があり、実際に作ったグラに沿って様々な質問がされる。エピソードの深堀では、周囲とどのような関わり方をしたかや、チームやリーダーとしてどのような行動をしていたかなど協調性や主...
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      METATEAM

      27年卒
      総合職（ITコンサルタント/エンジニア/営業/採用）
      公開日：2026/10/19
      METATEAM
      内定

      27年卒 一次面接 / 本選考

      大学非公開 | 理系
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】特になし　【質問内容】自分の学生時代を振り返って1つのエピソードに関して深堀がある。 しかし、質問自体は5個程度で少なかったので、質問に対して伝えたいことをプラスアルファで付け加えるようにした。人との関わり方に関して見られるようない...
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      Anfini

      27年卒
      経営企画
      公開日：2026/10/19
      Anfini
      内定

      27年卒 内定 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【承諾/辞退理由の詳細】自分の喋りたいこと・考えていることを全て出すことができた面接であり、その上で判断された結果の内定であることに納得感があったため　【内定後の課題の有無】内定者インターン　【内定後の拘束】週2日　【内定後の研修など】なし　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】東大・早慶上智が半分、MARCH...
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      Anfini

      27年卒
      経営企画
      公開日：2026/10/19
      Anfini
      内定

      27年卒 最終面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長　【会場到着から選考終了までの流れ】役員面接通過後、そのまま社長室に案内される　【質問内容】一般的な面接の内容はほとんどない。自分の考え方や、社長が持っている課題に対する意見・面接の形式や経営課題などについてどう思うかなど、様々なトピックに対応する必要がある。 必ず深堀り...
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      Anfini

      27年卒
      経営企画
      公開日：2026/10/19
      Anfini
      内定

      27年卒 役員面接 / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員　【会場到着から選考終了までの流れ】エントランス→会議室へ案内の流れ。ジョブ選考と同様。　【質問内容】質問：自己紹介、ジョブ選考の感想（手応えや他の参加者について感じたことなど）、学生時代にがんばったことや大変だったこと・そこから得られたもの 回答：ジョブ選考において、整...
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      コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

      Anfini

      27年卒
      経営企画
      公開日：2026/10/19
      Anfini
      内定

      27年卒 1day ジョブ / 本選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【会場到着から選考終了までの流れ】事前のエントランスの場所が案内される。会議室に案内され、選考は終始そこで完結　【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】DtoC新ブランド考案ジョブ コンサルティング会社であるAnfiniが、新たにDtoCブランドを打ち出す、という体で提案を行う。ターゲット層や評価観点は事前に示され...
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      シグマクシス

      27年卒
      コンサルタント
      公開日：2026/10/15
      シグマクシス
      内定

      27年卒 内定 / 本選考

      慶應義塾大学 | 文理非公開
      【承諾/辞退理由の詳細】やはり新卒では事業会社に進みたいと考えるようになった。また、コンサル業界の雲行きが怪しいと感じてしまった。　【採用人数・倍率】55人ほど、目標は70人　【内定者の採用大学・学歴】東大、早慶上智、阪大、神戸大、理科大、MARCHがほとんど。その他偏差値50台の私立大も少数ながらいた。　【自分以外の内定...
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      シグマクシス

      27年卒
      コンサルタント
      公開日：2026/10/15
      シグマクシス
      内定

      27年卒 二次面接（最終面接） / 本選考

      慶應義塾大学 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】パートナークラスで、中途入社　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから入室　【質問内容】・自己紹介 ・一次面接を受けてみてどう感じたか ・研究内容 ・その研究は計画的なものか ・研究はどこまで進んでいるか ・学生時代に力を入れたこと ・学生時代に力を入れたこ...
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      シグマクシス

      27年卒
      コンサルタント
      公開日：2026/10/15
      シグマクシス
      内定

      27年卒 一次面接 / 本選考

      慶應義塾大学 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】シニアマネージャー　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページから入室　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと ・サークルについての質問 ・どんな研究をしているのか ・その研究で何を学んだのか ・社員旅行をするとしたら、どんな手順で準備をするか ・エッ...
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      コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

      シグマクシス

      27年卒
      コンサルタント
      公開日：2026/10/15
      シグマクシス
      内定

      27年卒 AI面接 / 本選考

      慶應義塾大学 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】AIのcase match　【会場到着から選考終了までの流れ】マイページかメールからリンクを開く　【質問内容】・売り上げ向上、公共系のケースが1問ずつ出題された。 ・特に売り上げ向上の問題では、具体的な企業名まで提示されていた。 ・また、公共系の問題に関しては、抽象度が高い...
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      シグマクシス

      27年卒
      コンサルタント
      公開日：2026/10/15
      シグマクシス
      内定

      27年卒 エントリーシート / 本選考

      慶應義塾大学 | 文理非公開
      【今後5～10年でコンサルティング業界はどのように変化していくと考えますか。その未来を見据えたうえで、あなたがこの業界を志望する理由、そしてシグマクシスを志望する理由を、あなた自身の経験や強みと結びつけて教えてください。（全半角400文字程度）】今後5～10年でコンサルティング業界は、クライアントニーズの高度化に伴い、より...
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      シグマクシス

      27年卒
      コンサルタント
      公開日：2026/10/15
      シグマクシス
      内定

      27年卒 WEBテスト / 本選考

      慶應義塾大学 | 文理非公開
      【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】通常のTG-WEBと同じ。監視なし。　【対策方法】他の企業で形式に慣れた。時間配分を特に意識するように3回ほど受けた。
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      EYストラテジー・アンド・コンサルティング

      28年卒
      ビジネスコンサルタント
      公開日：2026/10/15
      EYストラテジー・アンド・コンサルティング

      28年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文理非公開
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】提示された複数のテーマから興味のあるものを選び、各チームに割り振られた。班ごとに内容は異なり、成長戦略や新規事業立案が中心だった。最終日には30分ほどのプレゼンを行い、テーマごとの専門パートナーから質疑応答とFBを受けた。　【ワークの具体的な手順】まず与件を整理してイシュー...
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      EYストラテジー・アンド・コンサルティング

      28年卒
      ビジネスコンサルタント
      公開日：2026/10/15
      EYストラテジー・アンド・コンサルティング

      28年卒 一次面接 / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】おそらくマネージャー以上　【会場到着から選考終了までの流れ】接続後順次開始　【質問内容】◇質問 人物：志望動機、自己PR フェルミ：AIによって削減されたデスクワークの総時間 ◇回答 人物：EYの有するチームや領域に紐づけ、自身がやりたいことが貴社だからできる、貴社でこ...
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      EYストラテジー・アンド・コンサルティング

      28年卒
      ビジネスコンサルタント
      公開日：2026/10/15
      EYストラテジー・アンド・コンサルティング

      28年卒 グループディスカッション（GD） / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【会場到着から選考終了までの流れ】接続後、社員の指示で開始　【GDのテーマ・お題】物流業界のとあるA社の成長戦略　【GDの手順】冒頭で役割分担と時間配分を決め、お題の前提や言葉の定義をチームでそろえた。次に論点を構造化して意見を出し合い、評価軸を設けて結論を絞り込んだ。最後に発表内容を整理し、代表者が結論と根拠を発表した。...
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      EYストラテジー・アンド・コンサルティング

      28年卒
      ビジネスコンサルタント
      公開日：2026/10/15
      EYストラテジー・アンド・コンサルティング

      28年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】一般的な形式に準ずる　【対策方法】いわゆる赤本と青本の推論を中心に繰り返し解いて練習していた。
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      EYストラテジー・アンド・コンサルティング

      28年卒
      ビジネスコンサルタント
      公開日：2026/10/15
      EYストラテジー・アンド・コンサルティング
      インターン選考通過

      28年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

      大学非公開 | 文理非公開
      【志望職種について、志望理由を教えてください。（400文字以下）】グローバルなルール形成を主導し、日本企業の国際競争力を高めるため貴社を志望する。私は、優れた技術力を持ちながらも規制で苦戦する日本企業の現状に強い危機感を抱いている。これを打破するには、ルールを単なる制約ではなく、市場競争を制する戦略的武器として捉え、経営の...
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      コンサル・シンクタンク 総合・ITコンサル

      アクセンチュア

      28年卒
      戦略コンサルタント職
      公開日：2026/10/15
      アクセンチュア

      28年卒 インターンシップ / インターンシップ

      大学非公開 | 文理非公開
      【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】全班共通のテーマが与えられ、2班ごとにそれぞれ別のクライアントが設定された。その領域での成長戦略や新規事業を立案し、最終日に30分ほどのプレゼンを行った。会社説明はなく初日の午前からワークが始まり、メンターとは1日3回程度タッチポイントがある。優勝などの表彰はない。　【ワー...
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