カード・リース・信販のES・体験談一覧

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12872件 のES・体験談

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金融 カード・リース・信販

三菱HCキャピタル

27年卒

オープンコース

公開日：2026/11/05

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27年卒 動画面接 / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社員はなし　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたリンクから動画面接を受ける。録画をし、それを提出する。　【質問内容】・学生時代に力を入れたことはなにか ・どのような点で強みが出たか？ ・今後どのように強みを活かしたいか？（社会人の中で） など、学生時代に力を入れた...

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金融 カード・リース・信販

三菱HCキャピタル

27年卒

オープンコース

公開日：2026/11/05

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27年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】詳しくは覚えていないがそれぞれ2,30分の制限時間だった。　【対策方法】夏の時点で玉手箱を必要とする会社に応募していたのでそこで練習とした。

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金融 カード・リース・信販

三菱HCキャピタル

27年卒

オープンコース

公開日：2026/11/05

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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開

【強みとして顕著な要素（様々な強みの中からひとつ選択する）】実行力　【上記以外のふたつの強みは？選択】課題発見力、発信力　【改善点として顕著なもの】創造力　【改善点として選択した理由】自分に自信がなく、自分の能力に落胆することで萎縮してしまうことがある。自分の強みを理解し、それを活かした立ち回りができるように心がけている。...

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金融 カード・リース・信販

三菱HCキャピタル

27年卒

オープンコース

公開日：2026/11/05

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27年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】mhcにおける法人営業のポイントについて理解するのがメインだった。顧客について知り、そこから仮説を立てるということ、そして、ファイナンスやその他サービスなどからスキームを構築する、というツーステップで成り立っていることがわかった。　【ワークの具体的な手順】テーマの解説、グル...

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金融 カード・リース・信販

ジェーシービー（JCB）

27年卒

基幹職（C職/IT・デジタルアサイン採用）

公開日：2026/10/29

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27年卒 動画先行[一次選考] / 本選考

立命館大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】オンラインだったため特になし　【会場到着から選考終了までの流れ】専用のURLに入って試験開始　【質問内容】自己紹介(40秒) →こんにちは、○○大学の〇〇です。 データで人の行動を変える”のが好きで、 ○○部では選手よりもデータを見ている時間の方が長い人間です。 ただ、...

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金融 カード・リース・信販

ジェーシービー（JCB）

27年卒

基幹職（C職/IT・デジタルアサイン採用）

公開日：2026/10/29

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27年卒 最終面接 / 本選考

立命館大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】会場に到着後、会社の前の席で待機して、案内されたら面接スタート、終わったら会社の前まで送ってもらい解散　【質問内容】自己紹介 本日はお時間をいただき、ありがとうございます。 ◯◯大学◯◯学部◯◯学科○○です。大学では○○研究室に...

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金融 カード・リース・信販

ジェーシービー（JCB）

27年卒

基幹職（C職/IT・デジタルアサイン採用）

公開日：2026/10/29

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27年卒 三次面接 / 本選考

立命館大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoom参加　【質問内容】●自己紹介 →本日はお時間をいただき、ありがとうございます。 ◯◯大学◯◯学部◯◯学科◯◯です。大学では○○研究室に所属していて、○○から○○までの幅広い○○のシミュレーション解析を行っております。部活...

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金融 カード・リース・信販

ジェーシービー（JCB）

27年卒

基幹職（C職/IT・デジタルアサイン採用）

公開日：2026/10/29

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27年卒 グループ面接[二次選考] / 本選考

立命館大学 | 理系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の女性30代くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】送られてきたzoomURLから参加　【質問内容】学生時代に力を入れたこと →大学での○○部の活動を言いました 自分の性格（強み・弱み） →現場の声を基に課題を整理し、改善を仕組みとして定着させる力、緊張しやすいこと...

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金融 カード・リース・信販

ジェーシービー（JCB）

27年卒

基幹職（C職/IT・デジタルアサイン採用）

公開日：2026/10/29

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27年卒 WEBテスト / 本選考

立命館大学 | 理系

【試験科目】言語・非言語・性格　【各科目の問題数と制限時間】言語：32問（15分）、計数：29問（15分）、性格（30分）　【対策方法】何度も何度も問題集を解きなおして自分にし見つけることを意識して取り組んでいました

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金融 カード・リース・信販

ジェーシービー（JCB）

27年卒

基幹職（C職/IT・デジタルアサイン採用）

公開日：2026/10/29

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27年卒 エントリーシート / 本選考

立命館大学 | 理系

【学業で力を注いだことをご記入ください。（380文字以上400字以内）】私が学業で最も力を注いだことは、C言語のプログラミング習得である。学び始めた当初は、コードを見ても何が書いてあるのか全く理解できなかった。そこでまず、コードを一つひとつのブロックに分け、変数や条件分岐、繰り返し処理などが何を示しているのかを整理し、基礎...

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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

27年卒

基幹職（マーケティングコース）

公開日：2026/10/27

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27年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系

【試験科目】言語非言語　【各科目の問題数と制限時間】言語 30問（15分）、非言語 29問（15分）　【対策方法】spiの参考書を繰り返しといた。前々から対策はしていたため特に気をつけたことはない。

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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

27年卒

基幹職（マーケティングコース）

公開日：2026/10/27

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27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部長　【会場到着から選考終了までの流れ】待機室で、社員の方に成績証明書を私、雑談して待機。その後時間になると面接室に入って面接開始。　【質問内容】・学生時代に力を入れたことについて、なぜそのエピソードを選んだのかの理由 ・自分の役割は？具体的に ・何を得られたのか ・...

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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

27年卒

基幹職（マーケティングコース）

公開日：2026/10/27

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27年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】優しかった。中堅社員　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMを繋ぎ、終わったらこちらから退出　【質問内容】学生時代に力を入れたことについて ・何故ここまで続けられてきたのか（モチベーションの源泉的なところを深堀られた） ・いちばん大変だったこと ・就活軸や就活状況...

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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

27年卒

基幹職（マーケティングコース）

公開日：2026/10/27

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27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の人。新卒5年目くらい　【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMを繋ぎ、お互いに自己紹介をしてから開始。終わったあとはそのまま退出した。　【質問内容】学生時代に力を入れたことについて ・何故しようとしたのか ・チーム内での役割 ・結果から得られたこと その他 ...

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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

27年卒

基幹職（マーケティングコース）

公開日：2026/10/27

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27年卒 グループディスカッション（GD） / 本選考

大学非公開 | 文系

【会場到着から選考終了までの流れ】ZOOMを繋いで待機→面接官からの説明→各グループに分かれて開始→そのまま退室　【GDのテーマ・お題】詳細はいえないが、社会課題に対する効果的な解決方法を探すというもの　【GDの手順】発表が無かったため、書記のみを決めた。その後前提を揃え、それぞれ意見を出して案をまとめて、時間が余ったため...

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金融 カード・リース・信販

三井住友カード

27年卒

基幹職（マーケティングコース）

公開日：2026/10/27

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27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【これまでの人生で問題解決をしたエピソード、もしくは、リーダーシップを発揮したエピソード、いずれかについて教えてください。・問題解決をした経験、エピソードは、「全体像把握」「計画力」「タスク整理や進捗管理」などをポイントに記載してください。・リーダーシップを発揮した経験、エピソードは、「統率力」「意思決定力」「実行力」など...

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金融 カード・リース・信販

楽天カード

28年卒

総合職

公開日：2026/10/26

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インターン選考通過

28年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系

【楽天カードのインターンシップに期待することは？（軽いアンケートのようなもの）】本インターンシップでは、キャッシュレス決済を通じて人々の生活を支える貴社の事業について理解を深めたいと考えている。特に、楽天グループが有する多様なサービスとの連携を通じて、顧客に新たな価値を提供する仕組みや、顧客のニーズを捉えたサービスの企画・...

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金融 カード・リース・信販

楽天カード

28年卒

総合職

公開日：2026/10/26

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28年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】「Z世代に向けて、どのようにクレジットカードの推進をしていくか？」をテーマに、新規施策をグループで考案する、という課題に取り組んだ。チームに配属された社員の方から、具体的な例が提示された上で、2時間弱で準備した。　【ワークの具体的な手順】①全体説明、ワークの具体例 ②すで...

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金融 カード・リース・信販

三菱HCキャピタル

27年卒

グローバルコース

公開日：2026/10/23

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内定

27年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系

【承諾/辞退理由の詳細】選考・内々定者懇親会を通して過ごしやすさと安心感を感じることができた。一方で、私が就職活動の中で大切にしていた駐在のチャンスや諸条件でうわまわる他業界の企業から内定をいただいたため、辞退することにした。　【採用人数・倍率】すべてのコースを合わせて100名弱　【内定者の採用大学・学歴】MARCHが5割...

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金融 カード・リース・信販

三菱HCキャピタル

27年卒

グローバルコース

公開日：2026/10/23

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内定

27年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事役員　【会場到着から選考終了までの流れ】到着後待合室にて待機。案内があり面接開始。終了後別の人事と面談。その後退出　【質問内容】質問 自己紹介 学生時代に力を入れたこと 留学経験で困ったこと 留学先の魅力 どんな人間になりたいのか それはどうしたらなれるのか ...

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金融 カード・リース・信販

三菱HCキャピタル

27年卒

グローバルコース

公開日：2026/10/23

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内定

27年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中堅人事　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着後、控室で待ったのち案内をされて個室で面接。終了後、そのまま出口まで案内され帰宅。　【質問内容】質問内容 アイスブレイク インターンの感想 志望動機 同業他社は受けているか どんなリーダーになりたいか 価値観系深堀...

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金融 カード・リース・信販

三菱HCキャピタル

27年卒

グローバルコース

公開日：2026/10/23

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内定

27年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】若手人事　【会場到着から選考終了までの流れ】時間前に入室、待機。時間になると人事が入室し面接開始。終了後、受験者が退出し終了。　【質問内容】【質問】 自己紹介 なぜ今の学部か 学生時代に力を入れたこと なぜその取り組みをしたか エントリーシートを踏まえた質問 逆質問...

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金融 カード・リース・信販

三菱HCキャピタル

27年卒

グローバルコース

公開日：2026/10/23

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内定

27年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系

【設問1。あなたの強みを3つ選んでください コミュニケーション力 主体性 実行力 働きかけ力 課題発見力 計画力 状況把握力 学習意欲 その他（上記選択肢にない場合、自由記述可能】コミュニケーション力・主体性・計画力　【グローバルコースを志望した理由を教えてください（150字）】将...

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金融 カード・リース・信販

芙蓉総合リース

27年卒

総合職（A・B）

公開日：2026/10/23

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27年卒 最終面接 / 本選考

東洋大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】50代あたりの人事の方。　【会場到着から選考終了までの流れ】本社到着後、控え室に案内される。学生2人、人事1人で軽く挨拶。その後別室にて面接。　【質問内容】Qリースの営業で大事なことはなんだと思う？例えばあなたが新人で取引先にいったら何を意識するの？ Aお客様の課題の仮説を立...

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金融 カード・リース・信販

芙蓉総合リース

27年卒

総合職（A・B）

公開日：2026/10/23

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27年卒 二次面接 / 本選考

東洋大学 | 文系

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】中年の人事の方　【会場到着から選考終了までの流れ】ズーム接続後に開始　【質問内容】序盤は簡単なアイスブレイク、自己紹介からスタート。 この面接はかなり特殊で、履修履歴を準備した状態で面接開始です。 QなんでこんなにGPA高いの？ A日々の勉強を意識していたからだと感じてい...

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