鴻池運輸の募集コース詳細

企業情報

資本金:17億2,300万円

売上高:3,555億5,500万円(2026年3月期/連結)

従業員数:連結:約25,000名  単体:約14,000名 ※2026年3月31日現在

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基本情報
募集コース名
総合職【初期配属 技術革新本部確約コース】
対象卒年
2028年卒
採用形態
正社員
勤務地と職種
勤務地
東京都将来的に全国(本社および国内外の事業拠点)での勤務の可能性がございます
職種カテゴリー
基礎研究生産・製造技術設計・開発職(電気機器、回路等)応用研究・技術開発設計・開発職(メカ、部品等)品質・生産管理・メンテナンス
職種・仕事内容

総合職

技術革新本部内のいずれかの部署へ初期配属されます。 ・技術推進部:現場の改善を最前線で実行する部署 ・未来技術研究部:将来の動向等を捉えて、先行して最新技術の検証を行う部署 ・技術統括部:知財、現場に導入した技術の標準化等、全社視点で技術を管理、統括する部署 ※初期配属においてのみ確約となります。将来的に技術革新本部以外の他部署への異動可能性がございます

職種限定募集
あり初期配属が技術・研究系確定の募集です。
求める人物像
こんな学生に会ってみたい
大学での学問に自信がある人海外経験や語学力に自信がある人学内活動の経験が豊富な人学外活動の経験が豊富な人チームワークを重視する人こだわりや探究心の強い人とにかく負けず嫌いの人冷静に物事を判断できる人インターンシップなどの就業体験がある人
募集要項・採用フロー
募集対象
理系大学院生理系学部生既卒者高専生
2028年3月卒業予定者および卒業後3年以内の方(2025年3月以降卒業)
募集学部・学科
数学系機械系電気・電子系情報・情報工学系物理・応用物理系化学・物質系資源・地球環境系商船系その他理系
全学部・全学科
募集人数
6〜10名
募集の特徴
総合職採用既卒者を積極採用
交通費支給
あり最終面接では往復交通費を支給します。 ※ご自宅最寄り駅~大阪本社または東京本社
宿泊費支給
なし
障がい者向けコース
なし
エントリー方法・採用フロー
エントリー
エントリーシート提出
適性検査
筆記試験
面接(一次(WEB)二次(WEB)最終(対面))
内定
ワンキャリアよりエントリー後、当社専用マイページのご案内を送付します。選考情報はマイページ登録者へ随時案内します。
募集コースの選択方法
エントリーシート提出の際に応募コースを選択していただきます
内々定までの所要日数
2ヶ月以内
選考の特徴
エントリーシートあり
筆記・適性検査あり
グループワークなし
グループ面接なし
面接はすべて個人面接です。最終面接前にフィードバック面談を行います(参加任意)
提出書類
エントリーシート、WEBテスト(いずれも当社専用マイページよりWEB上で提出・受検)
採用後の待遇
初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月
大学/大学院卒業の方(月給)256,000円256,000円
-
高専卒業の方(月給)240,000円240,000円
-
(2026年4月実績)
試用期間
あり期間:入社後3ヶ月間※労働条件の変更なし
固定残業
なし
諸手当
時間外勤務手当、休日出勤手当、深夜手当、住宅手当、家族手当、別居手当、当直手当、通勤費、帰省旅費(単身赴任者対象)
昇給
年1回(7月)
賞与
年2回(11月、6月)
休日休暇
完全週休2日制 休暇制度:夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、特別休暇、積立療養休暇ほか
年間休日数
125日
待遇・福利厚生・社内制度
30歳平均年収が600万円以上社宅・家賃補助制度あり完全週休2日制年間休日120日以上産休・育児休暇取得実績あり時短勤務制度ありジョブローテーションで様々な職種を体験できる資格取得支援制度あり
【社会保険】完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険)【福利厚生】確定拠出年金(退職金DC・ライフプラン支援金DC)、積立貯蓄、GLTD、団体保険、持株会、融資金制度、カフェテリアプラン、独身寮制度、社宅制度、リゾート施設、保養所ほか※ 独身寮制度および社宅制度に関しては一般のマンションやアパートの部屋を会社名義で契約し、寮・社宅として社員へ貸与する借り上げ方式です。
就業場所における受動喫煙防止の取組
その他、取組あり
就業時間内完全禁煙(休憩時間除く)
勤務時間
固定勤務時間制(8.0時間)
実働8時間、休憩1時間
採用情報提供方法
エントリー者には専用のWebコンテンツを提供会社見学・工場見学あり先輩社員との質問会・懇談会あり
このコースにエントリー
この募集コースには、以下のイベントからエントリーできます。

鴻池運輸の 選考体験談