BtoB業界全体としての課題について理解できるようなワークでした。また、ホールディングス全体の事業形態についても詳しく教えて頂きました。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
フィードバックの際に、誰かと共同作業する際のポジティブな反応(褒め言葉、相槌、共感など)について重きを置いているように感じました。
自己成長の機会
グループで作業し成果を出すことの難しさ経験できただけでなく、1グループ毎にフィードバックを頂くことで、自身のグループからは継続すべき点を吸収でき他グループからは取り込むべき点を吸収できました。 それなりにシンプルですが難しい課題であったと思います。
参加者の印象
それぞれのグループ毎に1.2名ずつ優秀かつ主体的な人がいましたが、その方々以外は少し消極的なイメージを受けました。
本選考の難易度
選考はなく、先着順にて枠が埋まり次第でした。
本選考への影響度
1dayだけですのであまり繋がる物はありませんが、少数だからこそ顔や名前を覚えて頂くにはピッタリの機会かと思います。

