細かな企業説明の時間に加えて、実際に施設を見学させていただいたり、働く職員の方々との座談会の時間を頂き、企業への理解を深めることができた。 業界に関しては、かなり特殊な業界である上、職員の関わる領域もかなり多岐にわたるため、今回のインターンでは網羅しきれていなかった印象を受けた
業界・事業の情報
社風・人の魅力
職員の方が二人参加されていた他、座談会の時間に実際に働いている職員の方との座談会の時間があり、その中で、まじめな方、競馬や馬事文化に関心が強い方が多いという人柄を感じることができた。
自己成長の機会
100年後も競馬が続くような企画を考案するというかなり抽象的なワークの中で、競馬好きなメンバーの暴走を抑えながら意見を吸収し、形にしていく能力がつけられたと感じた。
参加者の印象
学歴としてはかなり高いメンバーがそろっていたが、ほとんどの参加者が競馬好きということもあり、かなりマニアックな話や、ワークの内容からそれて暴走する参加者が多いような印象を受けた。 しかし、コミュニケーション能力自体は高く、議論が活発に進んだためこの点数とした。
本選考の難易度
選考は動画面接のみであり、日程も多いため、倍率自体はそこまで高く無いような印象を受けた。 また、個人的にはかなり自信のないガクチカであったのに選考を通過したためこの点数とした。
本選考への影響度
インターンに参加することで得られる優遇は一切なく、参加者のみが対象となるセミナーなどもない。 しかし、職員の方とお話できる機会は基本的になく、本選考前に行われる企業紹介セミナー以外には座談会の時間も用意されていないため、インターンに参加することで得られる情報は大きいと感じた。

