選考が多い割にワークの時間が短い。 学生のレベルが高くない。(営業部の社員さんはズバズバ指摘する方が多くて気持ちよかった。)
業界・事業の情報
社風・人の魅力
優しくて正直な素直な方が多いと感じた。指摘も論理的で筋が通っており、優しさと厳しさが同居した非常に良い企業だと思った。
自己成長の機会
参加学生のレベルがいまいちで、あまり有意義な議論にはならず成長にはつながらなかった。 噛み砕いて説明する力や、主張しすぎず一歩引いて任せる力はついたかもしれない。
参加者の印象
コミュニケーションに長けた人が多いが、同時に非論理的な人も多い。指摘について中身を考慮することなく表面的な理解にとどまる人が多い。選考時のグループディスカッションが独特な形式だった故か、自身で課題設定と分析をできる人が少ないように感じた。
本選考の難易度
選考の内容一つ一つはさして難しくないが、如何せん倍率がものすごく高いので参加自体はものすごく難しいだろうと思う。 それなりに頭と性格がよくコミュニケーション力もある人であればあとは運だと思う。
本選考への影響度
何かしら影響があると思うものの、わからない。 社員さん方は本選考に関係ない点を強調していたが、あれだけ多くの選考ステップを用意し、お菓子・資料も配ってコストをかけるのであれば何かしら関係があると踏むのが妥当だと思う。インターン開催の目的は「学生さんによりよく知ってもらうため」と
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