その時のインターンシップのメインテーマは「サービス」であり、フォレストコーポレーションならではのサービス形態とその魅力についてより詳しく説明を聞くことができたため、理解を深めることができました。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
採用担当の方と、実際に住宅展示場で働いている営業の方という2人の社員の方がいました。グループワークの際には積極的にアドバイスをしてくださったため、社員の方と話す機会が十分にあり、アットホームな社風を感じました。
自己成長の機会
お客様の要望や特徴に対して、期待以上の提案をするためのアプローチ手法を学び、成長につながりました。
参加者の印象
積極性のある学生が多い印象を受けました。発表の際にはハキハキと簡潔に分かりやすく発言し、服装やマナーも整っている学生が多かったです。
本選考の難易度
参加にあたっての選考は特にありませんでした。
本選考への影響度
夏と秋のインターンシップ両方に参加すると、早期選考の案内をもらうことができます。また、インターンシップは少人数での開催であるため、採用担当の方に名前と顔を覚えていただく機会になります。

