本選考を通じた企業へのクチコミ

国内の鉄鋼需要は減少傾向にあり、脱炭素の流れも向かい風となっている。また中国企業の台頭により収益を圧迫されている環境。 業界の未来が明るいとは言い切れないため、それを打開する力や方針を持っている企業かどうかが大事だと思う。

選考で関わった方は皆さん対応が丁寧で、役員クラスの方でも対等に接してくれたように感じた。内定後も社員の方との面談の機会を個別に設けていただき、オフィスの案内もしてくださったことで働くイメージがしやすかった。

総合職の中でバックオフィス系になるか営業にあるかは入社後に決まるため、営業があまりやりたくない身としてはその点はリスクとして捉えた。しかし社員の方のお話を聞くと、希望はある程度通るような印象を受けた。

オフィスが綺麗で明るかった。フレックス制度があり、早くて8：15から、遅くて10：15から始業する事が出来る。特に申請なども必要ないため、体調やプライベートの予定に合わせて自分で調整できるのが魅力的に感じた。繁忙期は月に20～30時間の残業があるが、それを超えると人事部から指導が

年間休日125日に加え、有給はほとんどの人が使い切るらしいと聞いた。フレックス制度が自由に使えるため働きやすいと思う。ボーナスは月給の4,5倍くらいあり、世間的に見て中の上くらいはもらえると社員の方が話していた。

他の大手商社に比べるとそこまで倍率や難易度は高くないと思う。