高速道路を親会社に持つ会社のため、交通渋滞や事故防止などと絡めながらグループワークをすることで働くイメージを固めやすかった。
高速道路を親会社に持つ会社のため、交通渋滞や事故防止などと絡めながらグループワークをすることで働くイメージを固めやすかった。
福利厚生がしっかりしている。他の建設コンサルタントより、物腰が柔らかい人が多いイメージ。
時間も十分にあったことから、意見をまとめて発表するまでの余裕があった。
親会社である阪神高速道路を受けている人とそうでない人で、就活への意識の差が分かれていた。
特に選考はないため、人数上限に達する前に申し込むと良い。
その後の選考への案内など、優遇されることが多い。
