JR東海エージェンシー（27年卒 | 総合職）のインターンのクチコミ

二日間行われたインターンの半分ほどは座学で、事例紹介や実際に案件に携わった社員さんからお話をきくことができ、企業に対する理解度が上がった。また、一つのグループに現場社員さんが一人ついてくださるので、社員さんの意見を聞きながらワークできたのが非常に良かったと思う。

グループに社員さんが一人ついてくださったり、質疑応答の時間で交流もできたりしたので、そのなかで実際に現場で活躍している社員さんの人柄や会社の雰囲気を感じることができた。ガツガツとした雰囲気というよりかはみなさん優しく、温かい雰囲気が印象的だった。

二日間ともオンラインであったため、オンライン上でグループの人とうまくコミュニケーションをとるのが難しかった。議論が停滞したとき、積極的に自分から声をかけ、話を整理しようと向き合えたことは自己成長であったと感じる。

学生のレベルとしてはまばらな印象を受けた。グループに一人、二人くらい話をまとめるのが得意な学生がいて、プレゼンまでもっていくというイメージがあった。周りより特に積極性がある子や黙々と考える子などタイプはバラバラだったと思う。

ESのみの選考であるが、人気で定員も少ないため、倍率はかなり高いと思う。

インターン参加者のみが対象の座談会の案内などはされたが、その後の選考がスキップされるというような優遇は特になかったため影響度はそれほど高くないと感じる。ただ参加したことで本選考の面接の材料は増えたため、結果的に参加できて良かったと思う。