ワークライフバランスを重視する方が多い。仕事に対する熱意よりプライベートや残業時間の少なさを強調して話していたため。
社風・人の魅力
業界・事業の情報
日立グループが顧客で経営が安定している。グループで共通する人事業務を担っている会社(給与、福利厚生、)。
参加者の印象
関わる機会がないため、よく分からない。
採用・選考の情報
選考フローや締め切り日を明確に説明していた。
仕事内容・キャリアの魅力
キャンパスはあまりないと思う。説明はなかったが、仕事内容は基本変わらず、キャリアアップは見込めないと感じた。
働く環境の魅力
年末調整以外は残業が少ない。実際にデータを用いて説明していた(10~12月30~50時間、それ以外4時間)。

