はじめに人事から業界や事業についての説明があり、問題形式を交えながら進められたため、内容が記憶に残りやすかった。また、職場体験では若手社員1人に対して学生2人という体制だったため、質問しやすく、業務内容を深く理解することができた。さらに、実際の業務だけでなく、仕事の難しさや注意す
業界・事業の情報
社風・人の魅力
比較的、若い人が多く活気があったから。また、優しい方や笑顔な人が多いと感じたから。
自己成長の機会
実際の業務を体験しながら、疑問をその場で解決できたことから品質管理についての理解がより深まったと感じたから。
参加者の印象
北陸出身の学生が多い印象だった。また、グループワークでは積極的に意見を出す学生が多く、発表でも私が考え切れていなかった点まで踏まえて意見をまとめていたから。
本選考の難易度
周囲の友人は全員ESを通過しており、修士課程・学士課程を問わず多くの学生が参加していたため、選考難易度はそれほど高くないと感じた。
本選考への影響度
夏の仕事体験に参加した学生には、早期に選考案内が届く。また、社員の方と直接話し、実際の業務を体験できるため、企業理解が深まり、面接で話せる内容も増えることから、選考でも有利になると感じた。

