インターンを通じた企業へのクチコミ

新規事業立案型のワークしか行わず、JCBにどんな事業部があるのかという説明は一切ありませんでした。しかし、インターン以外で開催されているセミナーで各事業部についての説明があります。

人柄という部分が圧倒的に突出していました。インターン中の態度や距離感、インターン後のサポートから、他社が謳う人柄よりJCBの人柄の方が良い印象を抱きました。

自分達で考えるワークが多く、考え疲れた3日間でした。しかし、ハードなインターンだったからこそ、思考力とチームワーク力で圧倒的な成長を遂げられたと思います。

非常に優秀な学生が多いように感じました。

グループディスカッションは得意だったため、個人的にはそこまで選考で難しかったイメージがありません。

インターン参加者は面接2回（管理職面接→最終面接）で内定なのでかなり選考に影響すると感じています。 また参加者の中でも優秀だった学生は、管理職面接の担当面接官と面接が行われる前に面談が行われます。この面談に参加した学生はほとんどが管理職面接の選考を突破するようで、実質最終面接の