実際に自分の目で空港を見て、メンバーとともにアイデアをブラッシュアップすることで、空港運営ビジネスとは何たるかがよく理解できたと感じるため。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
お会いした社員の方全員が優しく魅力的な人柄をお持ちであったため。
自己成長の機会
期間が1か月と長く、班の中でリーダー的役割を務めており、リーダーシップが特に鍛えられたと感じるため。
参加者の印象
学生のレベルはまばらだった。班のメンバーは全員コミュニケーションを活発に取ってくれる人ばかりであったが、論理が通っていない意見なども散見され、意見をまとめることに苦労した記憶がある。
本選考の難易度
ES, SPIのみで評価され、通過人数も多いため、難易度はそこまで高くない印象を受けた。
本選考への影響度
一部のメンバーには、インターンシップ後にフォローアップインターンシップや早期選考ルートが案内されるため。

