空港を運営することはただ飛行機の管理や安全確保だけではなく、空港という場所を使っていかに可能性を広げていくか、というところに面白みがある。日本は比較的面積の割に多くの空港があるため、いかにそれぞれの空港らしさをだすのかが課題となる。 一方で感染症の影響はけっして小さくなく経営が
業界・事業の魅力
社風・人の魅力
各面接でとてもきさくにまじめに接してくださり印象が良かった。面接前なども受験者の緊張をほぐそうと優しい雰囲気を作ってくれていた。しかし1部、他の企業の方が良いだとか、就活生のモチベーションに影響が出そうなことをおっしゃったり、就活生そっちのけで進むことがあり、距離感を感じることも
仕事内容・キャリアの魅力
空港という大きな舞台で自分のアイデア次第で無限の事業を立案していけることや、国内外の人々に大きな影響を与えることができる面白さがあると思います。ローテーション制なので空港の運営、営業、総務全般などさまざまな活躍フィールドがあることも魅力の1つで、働き方の幅も広いと思います。
働く環境の魅力
コロナの影響でリモートワークが導入されましたが、今後は子持ちや介護をしている社員にも応用する動きがあるそうで、そういった意識のある組織であれば働きやすそうだと思いました。残業もそこまで多くないそうですが部署による差はありそうです。
待遇の魅力
ごく普通の企業と同じレベルの福利厚生が有り活用もされていて働きやすいと思います。男性社員の方で育児休暇を取られた方のお話も聞き、男女ともに働きやすいのではないかと思います。1部管制のために夜勤のある部署があります。
本選考の難易度
自己分析、企業分析、業界分析(他社比較)全てにおいて深い理解をしていないと最終10数人に残ることは難しいと思います。ESも創造力を問う質問や空港での事業企画を問うものもあり準備の量や難易度を感じました。面接では思いつきで発言した者はその後の質問で深掘りされるので、どんな経緯でその

