新卒採用においては、1人の学生と向き合う時間が平均100時間を超えるのが当たり前のWaqoo。
一般的な会社の平均は３時間程度なので30倍以上の時間を使い、互いが納得するまでとことん向き合い続け、入社をする文化が根付いています。

「なにがしたいの？」「どう成りたいの？」「どう在りたいの？」これが最も聞く質問です。

Waqooの魅力を押し付けるのではなく、皆さん一人ひとりの”成りたい自分”をベースにWaqooのビジョンがどう重なるのか？本当にWaqooで幸せになれるのか？ということを全員が考え、向き合い、ぶつかります。

そういった本気のぶつかり合いを通じて、『本物の覚悟』を持った人とだからこそ最高の組織や事業を創れるのだと信じています。

Waqooは創業以来10年以上にわたり、モバイルECの先駆者として、商品企画・プロモーション・CRMの仕組みまでを一気通貫して提供し続けてきました。
その結果、年間数百万個を超えるヒット商品を世に生み出し、国内販路に留めることなく、海外販路への展開も積極的に行っています。

また、自社運営している美容メディアは、月間ユーザー数が500万人を突破し、同ジャンルのメディア内では国内トップクラスの影響力を持ち合わせています。

このように、ECの“モノが売れる仕組み”とメディアの持つ“ユーザーが集まる仕組み”、そして国内販路だけでなく海外販路を持ち合わせているWaqooは業界内でも非常に稀有な存在であり、このリソースを活かした事業を今後どんどん立ち上げていきたいと考えています。

＜　事業内容　＞
【1】 EC（SubscriptionCommerce）事業
　　 ◆ 発売当初よりリピート率は異例の90％以上をキープ！
　　 ◆ 台湾・マレーシア・中国などアジアにも積極進出★

【2】 Media事業
　　 ◆ 自社メディア「肌らぶ」は月間UU500万以上！
　　 ◆ 美容ジャンルのメディアであれば国内NO.1クラスのユーザー数★

【3】 Ad事業
　　 ◆ 立ち上げから１年。５人のチームで月間売上数千万！
　　 ◆ 国内案件だけでなく海外案件も含め絶賛拡大中★

企業に成長機会を求めるのは当たり前。
しかし、それが嘘か本当かは、自分の求めている成長機会かは、 これまでの実績でしか判断ができないかと思います。

彼は現在、新卒入社５年目でありながら当社の執行役員として２つの事業を立ち上げ、牽引しています。
この実績は、自ら手を挙げ新規事業の立ち上げチャンスを手に入れたことが始まりです。

このように当社では、意欲ある者へ豊富な成長機会を提供することをお約束します。
※新卒社員は平均して入社１年目にはリーダー以上へ昇格実績あり