本選考を通じた企業へのクチコミ

運用保守事業に60%ほどの重きを置いているため、縁の下の力持ちとして働きたい方には向いていると思います。また、将来的にはコンサルティング事業にも注力していくようです。

人間関係が良いという理由で入社を決めた社員さんがいらっしゃるくらいには穏やかな社風です。実際に選考でお話した面接官の方々も物腰が柔らかく、話しやすい雰囲気でした。

文系でも運用保守事業に携わることから始め、ITの知識を少しずつつけていけるキャリアステップが用意されています。

残業時間は月に平均12.6時間となっており、プライベートも充実させることができます。また、勤務場所に関しては90%が客先常駐ですが、チームで行くためあまり心配はいらないようです。リモートワークは60%程度でした。

初任給は基本給+能力給で決まります。能力給の評価基準は明確で主観はなく、知識・技能・資格+マネジメントで決まると仰っていました。その他福利厚生については、社会保険完備、産休・育休有りで、有給取得日数の平均は9日でした。

WEBテストがなく、比較的少ないステップで選考が終了したため、そこまで難しい選考ではないと感じました。しかし、WEB書類確認の際にアドバイスされたことはしっかり考えておく必要があると思います。