課題を設定し、解決方法の構築を行ったうえで、社員さんにプレゼンテーションを行うという形式だったので、事業の理解がかなり深まりました。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
Smart Cityセンターの一員として活躍されている社員さんと昼食時やワーク中にも常にコミュニケーションをとる機会がありました。明るく、活気のある社風を強く感じることができました。
自己成長の機会
常に社員さんに質問できる環境にあったので、成長できたと感じています。
参加者の印象
デザインが得意な方や、批判的思考能力に優れている方など、1人1人の強みが別の部分にあり、支え合ってワークを進められました。
本選考の難易度
周りに志望者がいなかったので客観的な数値は出せませんが、他の企業のエントリーシートよりも回答項目が多く、考える時間が必要でした。
本選考への影響度
インターンシップ最終日に、参加者は本選考に向けた案内を受けました。

