【独立系×老舗SIer】としてのソフトウェア開発の幅広さ
当社は独立系Slerであることに加えて老舗であるため、業務の幅が広く、
様々な分野の企業様とお取引をし、システム開発を行っております。
例)メーカー、金融業界、公共機関、通信業界、エネルギー業界、医療業界など
そのためエンジニアとして幅広い経験を積むことが可能です。
ワークライフバランス
IT業界において離職率7%という低水準を誇る当社。
要因の一つは、長く働きやすい環境と制度だと考えています。
●平均残業時間 17.5H/月
●平均有休取得日数 13.1日/年
●年間休日 134日
●休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝祭日、夏季・年末年始休日、年次有給休暇(初年度10日・最高20日付与)
有休消化・奨励日、わたしの有休消化日、アニバーサリー休暇
特別休暇(育児・介護休業、産後パパ育休、子の介護休暇、介護休暇、まご出産休暇 他)
●福利厚生・制度
フレックスタイム制、定時退社日、プレミアムフライデー、短縮勤務制度、永年勤続表彰
確定拠出年金制度、慶弔金制度、退職金制度、借上げ社宅、定期健康診断、ストレスチェック
社員表彰、資格取得奨励(一時金)、各種相談窓口、キャリアアドバイザー、在宅勤務制度
レベルに合わせた教育制度
新卒の新入社員のうち、約半数が未経験者でエンジニア職として入社をしています。
そのため、新人研修ではクラス分け(IT未経験者向け/経験者向け)を行い、レベル別に
プログラミングの研修を行っています。
クラスによって研修期間も異なるほか、座学だけではなくチームでのシステム開発を
実践的に学ぶようなカリキュラムも組み込んでいるのが特徴です。
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