【時期】７月中旬　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませたら部屋に案内され、人事の方と１：１でお話します。これは選考ではなく、交通費精算などの事務手続きです。また、２次で書いた紙同様、他社選考状況についても新しく記入をします。 なるべくここで緊張がほぐれるように人事の方も楽しくお話してくださるので、面接のことを忘...

【対策方法】【WEBテ】SPIやTG－WEBのような数学や国語の問題もありましたが、驚いたのは頭の柔らかさを問う問題が多かったことです。連想ゲームのような設問だったり、あるモノの使い方をひたすら記入させるような設問がありました。対策できないので、その場で考えてください。 【筆記】内田クレペリン検査です。ひたすら１桁の足し...

【時期】６月下旬　【会場到着から選考終了までの流れ】受付で番号札を渡されるので、待合ブースの同じ番号が書かれた席でしばらく待ちます。 時間になると面接官の方が迎えに来て下さるので、一緒に面接ブースまで移動します。 面接終了後は流れ解散です。　【質問内容】自己紹介→ESの深堀りというオーソドックスな進め方です。 大学院の...

【内容】WEBで視聴するものでした。当日見られなかった人用に、録画版をマイページで見れるようにしてくださいました。　【感想】あらゆる部署の方が登場されるので、自分の興味のある職種の方が必ずどこかに登場されると思います。WEB説明会は４パターンほどあったかと思います。

【内定者の数】不明　【内定後の拘束】特になし　【内定後の課題有無】特になし

【時期】７月上旬　【会場到着から選考終了までの流れ】１次と同じように番号札を受け取り、同じ番号の席で待ちます。他社の選考状況について記入して待っていると、面接官の方が迎えに来てくださいます。 面接終了後、筆記試験を受けるため、また別の会場で他の学生の面接が終わるのを待ち、筆記試験会場に移動します。筆記試験終了後、解散で...

【進路の選択肢が様々ある中で企業への就職を選択され、花王にご応募いただきました。きっかけは人それぞれだと思いますが、数ある企業の中でどうして花王へご応募いただいたのか、教えてください。（300字以内）】私は、人が健康で快適に過ごせる社会に貢献したいと考えています。元々アレルギー体質だったため健康に関心があり、大学院ではアレ...

【働くことはどんなことか？（300字）】私は働くことを「自身が成長し、大きな成果を残し幸せを感じるため」だと考える。 過去の経験から、私は今までどのように成長し成果を残してきたかを考えた。すると必要なことは二点あった。 それは 1、自分の能力よりも更に高い目標を掲げること 2、周りに優秀な人がいる環境に身を置くこと...

【あなたにとって「働くこと」ってどういうことでしょうか？ どのようなことでも構いません。あなたが今考えていることを教えてください。（300文字以内）】自らの可能性を拡げる事だと考えます。働く中で様々な人間や価値観と出会い、そこで得る視点が未来を変えてゆく力になると思うからです。そしてそれは最終的に会社や社会の可能性をも拡...

【就職活動、お疲れ様です。大変な毎日を送られていることと思います。まずお聞ききしたいのですが、あなたにとって「働くこと」ってどういうことでしょうか？どのようなことでも構いません。あなたが今考えていることを教えてください。（300文字以内）】【社会貢献】 給料という形でお金をいただき、さらに成長の機会を与えてもらう以上、ノ...

【あなたにとって働くとはどういうことか？（３００）】私にとって「働く」とは、社会を作っていくことだ。 私たちが暮らす世界にあるものは、全ては誰かによって作られたものだ。これまでの人生で私は、誰かが作ったものをただ消費するだけの立場であり、何も生み出すことが出来なかった。それが働くことでモノづくりに携わることが出来るように...

【あなたにとって「働くこと」ってどういうことでしょうか？どのようなことでも構いません。あなたが今考えていることを教えてください。（300文字以内）】働くということは、社会における自分の役割を認識し、その道のプロとして生き抜くこと。学生時代の経験を通して、チームとしての目標達成のために自分の力を役立て、周りの人の成長や喜ぶ顔...

【「求める人材像」のうち、あなた自身がすでに身につけていると思う項目を一つ選び、 その理由を過去の経験をふまえて教えてください。（３００文字以内）】・協働により高い成果を生み出す人材（Communication＆Collaboration） 営業チームの成績を最下位から１位へ導いた経験からです。ウェブ広告のインターンシ...

【カネボウ採用ホームページの印象を３つ教えてください。（各20文字以内）】・「美」のプロとしての高いデザイン性 ・白と水色を基調とした爽やかさ ・わかりやすい（抽象から具体へ）　【「求める人材像」のうち、あなた自身がすでに身につけていると思う項目を一つ選び、その理由を過去の経験をふまえて教えてください。（300文字以内...

【「求める人材像」のうち、あなた自身がすでに身につけていると思う項目を一つ選び、 その理由を過去の経験をふまえて教えてください。（３００文字以内） あなた自身がすでに身につけていると思う項目】挑戦意欲を持ち続ける人材　【理由（過去の経験をふまえて）（300文字以内）】今まで「できない」と言われた事に挑戦し、結果を出して...

【「求める人材像」のうち、あなた自身がすでに身につけていると思う項目を一つ選び、 その理由を過去の経験をふまえて教えてください。（３００文字以内）】求める人材像（項目）：挑戦意識を持ち続ける人材（Challenge&Chage） 理由：大学二年生の春に、大学のイギリス短期留学プログラムに挑戦しました。10人の参加者のうち...

【内定者の数】不明

【内容】三井住友海上との合同説明会。モノとサービス、各々の良さについての説明。 花王の企業理念である花王wayに関して、詳しい説明があった。 花王のことはほぼ知らない状態で行ったが、時間のわりに花王に関する基礎知識は これでばっちり、という印象だった。　【感想】保険業界との比較により、メーカーの特色をより理解できた。...

【内容】主に職種に関する説明で、人事がファシリテーターとなって現場社員に質問する、パネルディスカッション形式だった。　【感想】学校のPCからはアクセス権がなく、説明会見られない！と焦ったが、なんとか家に帰り着いて3分遅れくらいで視聴できたので安心した。 職種ごとの仕事内容を知ることができたが、時間が短く、少し物足りなさを...

【時期】4月2週目　【会場到着から選考終了までの流れ】会場入口で受付を済ませる。→待機場所で書類記入（主に他社の選考状況について記入）→名前を呼ばれたら面接官とブースへ→面接→面接終了後、面接官とともに会場を退出→控え室で待機→筆記試験の会場へ→筆記試験受験→解散　【質問内容】簡単な自己紹介ののち、以下のような質問があった...

【時期】4月下旬　【会場到着から選考終了までの流れ】花王本社の受付ロビーで待ち合わせ→社員1名と談笑しつつ控え室へ→控え室で人事の社員2名と面談→書類記入（主に他社の選考状況について記入）や交通費精算などの後、TSUBAKIをもらう→面接部屋へ移動→面接→最初に誘導してくれた社員が再び本社玄関まで誘導→挨拶して解散　【質問...

【質問項目】①第1希望職種選択理由（200字以内） ②学生時代の研究内容（300字以内） ③花王の志望理由（花王のどこに魅力を感じているかも含めて）（200字以内） ④学生時代に最も力をいれて取り組んだこと（200字以内） ⑤自己PR（特技・人物・経験など何でも可）（200字以内） ⑥花王の企業理念『花王Way』...

【連絡の仕方】知り合いの社会人の紹介。 連絡手段はFacebookを用いた。　【訪問人数】1名　【内容】モノ作り・販売戦略における他社との違い 実際の業務内容 社内の雰囲気 入社後のキャリアの描き方（社員の配属変遷・この年度に入社したら、どのような部署にいく確率が高いかなど） 花王で求められる人材 面接で気をつ...

【時期】4月1週目　【会場到着から選考終了までの流れ】会場入口で受付を済ませる→受付で言われた番号の席に着いて待機→名前を呼ばれたら面接官とブースへ（広い会場にたくさんブースが設けられている）→面接 （学生が2名いたため、1名ずつ面接を行う形）→面接終了後、面接官とともに会場を退出→挨拶をして解散　【質問内容】簡単な自己...