【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部社員1名、購買部門社員1名　【会場到着から選考終了までの流れ】Web　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたことについて（軽く） ・志望動機→なぜ購買部門か ・購買部門について持っているイメージは ・今の花王の課題は何だと思うか、それを解決する方法は何か ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事部1名、購買部門3名 年次が高め、部長クラスと思われる　【会場到着から選考終了までの流れ】Web　【質問内容】・自己紹介 ・学生時代に力を入れたこと どうしてやろうと思ったか、特に大変だった部分はどこか ・なぜ花王を志望しているのか、なぜ購買部門なのか ・大学時代...

【専門分野（全角200文字以内）専門分野、習得したスキル（実験操作、機器、手法）などをご記入ください。】私の研究は◯◯技術についての実験であるので、◯◯実験でよく用いられる分析機器の◯◯、◯◯を扱うことができます。さらに、mL◯◯◯◯装置は当研究室で初めて開発してきたものなので、私の研究ではほとんどの実験装置が自作です。そ...

【あなたの強みは何ですか？学生時代の具体的な経験を交えて教えてください。（500文字以内）】私の強みは人への想いを向上心に変えられるところです。約3年継続する◯◯のアルバイトで、従業員の働く環境づくりに尽力しました。私は自らの経験から共に働く仲間には楽しく働いて欲しい、という想いを持っています。しかし当時、人手不足などの要...

【きっかけは人それぞれだと思いますが、数ある企業の中でどうして花王へご応募いただいたのか、教えてください。】私は「人々の健康や生活の質を高め、イキイキと生きる世界を作る」ことを実現したく志望します。私は◯◯◯◯を◯年以上続け心身ともに健康になり、イキイキとした生活を送れています。それは、汚れた練習着を綺麗に洗ってくれる貴社...

【KCMKでは自ら考え変化を先導出来る人材を求めています。このような経験について、学生時代の取り組みからひとつお選びいただき、概要を教えてください。】「どのようにしたらみんなが楽しく快適に練習できるか？」の追及 私は留学時、◯◯団体に所属しました。その団体で踊りを踊ることになり、私はその企画のリーダーでした。例年練習は全...

【KCMKでは自ら考え変化を先導出来る人財を求めています。このような経験について、学生時代の取り組みからひとつお選びいただき、概要を教えてください。】【◯◯でのアルバイトでレジの違算をゼロに】 レジでの違算がなくならないことが問題となっていて、商品券会計に原因があると考えられました。そこで改善策として商品券が5枚以上の会...

【花王に応募したきっかけ・理由】貴社を志望する理由は「よきモノづくり」を通じて、日常に沢山幸せを届ける貴社の製品に貢献したいからです。私は普段から貴社の化粧水や日焼け止めを使用しています。これは周りの人に「年齢より若く見える」と言われるくらい柔らかくハリが良い私の自慢の顔肌にも繋がっています。このような、貴社のブランドや商...

【あなたのセールスポイントと、それがうまく発揮できたエピソードを教えてください（350字以内）】私の強みは【客観的に物事を分析し、目標達成に貢献できる】ことです。私は研究活動で「◯◯◯の◯◯の開発」に挑戦しました。これまでに成功例がないテーマだったため、実験で何十回も失敗を重ねる日々が続き、教授からテーマの変更を打診された...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】2人とも年次は高い。 部長クラスが1人、中堅役員が一人　【会場到着から選考終了までの流れ】全てweb上。HireVue。　【質問内容】志望動機 同業他社の営業スタイルと比較して、弊社が見習った方がいいと思ったところは？ これから先IT化が進んでいくと思うが、それらとうまく...

【試験科目】言語、非言語　【各科目の問題数と制限時間】全体で1時間程度。　【対策方法】特になし

【承諾/辞退理由の詳細】他で内定をいただいている企業と比較した際に、福利厚生が劣っていたため。　【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【内容】3daysインターンシップの選考は、1dayインターンシップで学んだことを問われるエントリーシートと、「10年後の花王KCMKで働く自分」についての5分プレゼン・面接。 3daysインターンシップは、1年で1度しか開催されない。 内容は、座学・グループワーク・座談会など。　【注意した点・感想】プレゼンでは、あら...

【学生時代に頑張ったことを5つ教えてください。（50文字以内×2、100字以内×3）】・国際法の研究を行っています。異国間で起きた事例について原告と被告に分かれて模擬裁判を行っています。 ・企画係のチーフとして新入生が残ってくれるようなイベントを企画・運営し、辞退率◯%に貢献しました。 ・◯年半以上飲食店でアルバイトを...

【応募したきっかけ・理由（300文字以内）】私が貴社へ応募した理由は、圧倒的なブランド力を持つ貴社で人々の暮らしを「豊か」にするモノをつくり、世の中に届けたいからである。私は、普段使用する日用品の半数以上が貴社の製品であることに気付いた。私の生活が貴社の製品によって支えられている延いては、「豊か」になっている事を実感した。...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社員の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】学生時代に頑張ったことの概要とそれに対しての深掘り 一次の録画面接のメモを見ながら、それに対しての質問 他社選考状況 就活の軸 かなりざっくりとした質問をされるので、どれだけアピールできるかが大切に感じ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】なし　【会場到着から選考終了までの流れ】一回だけ取り直しができる　【質問内容】ライオンをどう変えたいか。 どんな時悔しさを感じるか。 ストレスに対してどのように関わるか ライオンで何をしたいか 取り直しが利くので一回の失敗でもそれから考えればできるので落ち着いてやること...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方々　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】私って意外と◯◯という自己紹介をしてください。 コロナ収束後のビジネスチャンスを考えてください。 ライオンが次に海外進出するのにオススメな国を教えてください。 今描いているキャリアプランを教えてください...

【志望理由(300字以内)】私は「お客様や仲間に寄り添い、周囲を笑顔にする事ができる」社会人を目指す。今までの経験から、相手の目線に立ち行動する事で、笑顔を引き出せることにやりがいを感じていた。貴社の一員となる事で目指す社会人像を実現できると考える点が2つある。1つ目は常にお客様に寄り添い生活を支え、期待を超える提案をし続...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事、研究職の方　【会場到着から選考終了までの流れ】メールに添付されたURLから接続　【質問内容】・自己紹介 ・志望動機 ・ライオンで携わりたい事業 ・このご時世でこれからどのように生活は変化すると思うか ・（上記の質問の答えに対して）そのような世の中で、ライオンはどの...

【あなたのセールスポイントと、それがうまく発揮できたエピソードを教えてください】「新しいことにも物怖じせずに挑戦できる力を持っている」ことです。それがうまく発揮できたのは、大学の◯◯部での活動です。部員は経験者が多かったために、今まで◯◯を未経験の私が入部した場合には、他の部員より何倍も努力をする必要があることが考えられま...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】アプリを使ったWEB上での録画面接　【会場到着から選考終了までの流れ】指定されたURLから録画面接を撮影　【質問内容】・自己紹介（大学名、研究内容、部活動について） ・グループで活動する際には、リーダーが多いか、サポーターが多いか？ ・AIをライオンの製品に応用するためには...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】1時間ほど　【対策方法】特に必要ないと思います。

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の方と、イノベーションラボの方　【会場到着から選考終了までの流れ】メールに添付されたURLからWEB面接に接続　【質問内容】・研究内容（2分ほど） ・研究内容の深掘り ・学生時代に力を入れて取り組んだこと（2つ挙げてください） ・自身の弱みについて ・自分の弱みに関...

【学生時代の、あなたが思わず友達に自慢してしまう経験を教えてください。あなたらしさが伝わるようにご記入ください。（300文字以内） 】◯◯に3週間滞在し、海外アーティストの制作補助をした経験である。大学の講義を機にアートマネジメントに興味を持ち、教授に推薦いただいて運営に携わる機会を得た。滞在2ヶ月前から現代美術に関す...