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富士通
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富士通のパーパスは、イノベーションによって社会に信頼をもたらし、世界をより持続可能にしていくことです。
急速に変化する、不確実な時代に対し、世界中の人々が豊かで幸せであるために、富士通はテクノロジーで勝負します。
創業以来80年を超える歴史の中で培った、、技術×ノウハウは富士通イノベーションを促進させ
今後もリーディングカンパニーとして、期待に応えられる存在でありたいと願います。

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内定

17年卒 二次面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30後半、人事で中堅、穏やかな口調だった 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで受付を済ませ、順番に受けるが、待たされることはほとんどなく、到着から帰宅まで1時間ほど 【質問内容】オープンコースで受けたため、具体的に何をしたいかということはあまり聞かれなかった。 1.学生...
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17年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30後半、人事で中堅、穏やかな口調だった 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで受付を済ませ、順番に受けるが、待たされることはほとんどなく、到着から帰宅まで1時間ほど 【質問内容】オープンコースで受けたため、具体的に何をしたいかということはあまり聞かれなかった。 1.学生...
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17年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30後半、人事で中堅、穏やかな口調だった 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで受付を済ませ、順番に受けるが、待たされることはほとんどなく、到着から帰宅まで1時間ほど 【質問内容】オープンコースで受けたため、具体的に何をしたいかということはあまり聞かれなかった。 1.学生...
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17年卒 一次面接(個人) / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い社員さんだった。人事ではなく営業出身の方で、楽しい雰囲気を演出しながら雑談を交えESの内容確認をされた。 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで受付を済ませ、順番に受けるが、待たされることはほとんどなく、到着から帰宅まで1時間ほど 【質問内容】ESをベースに若い社員さん...
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17年卒 一次面接(個人) / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い社員さんだった。人事ではなく営業出身の方で、楽しい雰囲気を演出しながら雑談を交えESの内容確認をされた。 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで受付を済ませ、順番に受けるが、待たされることはほとんどなく、到着から帰宅まで1時間ほど 【質問内容】ESをベースに若い社員さん...
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17年卒 一次面接(個人) / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い社員さんだった。人事ではなく営業出身の方で、楽しい雰囲気を演出しながら雑談を交えESの内容確認をされた。 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで受付を済ませ、順番に受けるが、待たされることはほとんどなく、到着から帰宅まで1時間ほど 【質問内容】ESをベースに若い社員さん...
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17年卒 一次面接(個人) / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い社員さんだった。人事ではなく営業出身の方で、楽しい雰囲気を演出しながら雑談を交えESの内容確認をされた。 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで受付を済ませ、順番に受けるが、待たされることはほとんどなく、到着から帰宅まで1時間ほど 【質問内容】ESをベースに若い社員さん...
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17年卒 一次面接(個人) / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】若い社員さんだった。人事ではなく営業出身の方で、楽しい雰囲気を演出しながら雑談を交えESの内容確認をされた。 【会場到着から選考終了までの流れ】ロビーで受付を済ませ、順番に受けるが、待たされることはほとんどなく、到着から帰宅まで1時間ほど 【質問内容】ESをベースに若い社員さん...
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15年卒 最終面接 / 本選考

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【時期】3月 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、一人ひとり名前を呼ばれて入室。 【質問内容】ESの内容をもとに一次面接で聞かれたことの深堀りをされた。入社して実現したいことについて聞かれた後、ほとんど逆質問の時間で面接が終了した。内々定が出たとき、就職活動を終了できるかの確認を念入りにされた。 【雰囲気】面接官との...
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15年卒 一次面接 / 本選考

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【時期】3月 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後、一人ひとり名前を呼ばれて入室。 【質問内容】提出したESをもとに根掘り葉掘り聞かれる。特に学生時代に力を入れてきたことについては、詳細まで質問された。入社してからどんなことをしたいのか、どこの事業に関わりたいのかについて質問されることになった。 【雰囲気】話しやすい雰...
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15年卒 ジョブ / 本選考

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17年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事。かなり職位の高そうな方だった。 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機→面接→終了 【質問内容】自己紹介。 専攻している学問の説明。専攻動機。→そこから専攻内容に関してけっこう深堀された。 志望動機と志望職種への動機。 システムエンジニアに関しての興味関心。...
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17年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】前回よりも高年齢の男性。人事。 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機→面接→終了 【質問内容】パソコンに打ち込みながらの面接だった。 学生時代頑張ったことに関して教えてください。 所属している団体の規模、その中での自信の役割 その中で困難だったことを教えてく...
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17年卒 一次面接(最終まで全て個人) / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】30代くらいの男性。営業の方。 【会場到着から選考終了までの流れ】控え室で待機→面接→終了 【質問内容】自己紹介 学生時代頑張ったことに関して教えてください。 所属している団体の規模、その中での自信の役割 その中で困難だったことを教えてください。→そこから少し深堀される。...
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17年卒 最終(個人面接) / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長1名、某部署の開発担当1名、他社のSE1名 【会場到着から選考終了までの流れ】GD終了後、順次面接。 【質問内容】入室後すぐに研究内容の説明(3分目安)、質疑応答。私は大学院に進んだため、大学での研究に区切りをつけられるのかを聞かれた。次に、志望動機・希望職種とその理由...
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17年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】優しくて、物腰柔らかい感じ。人事の責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】初めに控室に呼ばれた待機、その後別室で面接。 【質問内容】志望動機、将来のキャリアビジョン、実際にしたいこと、他社選考状況など。頑張ったことなどは聞かれない。 海外に関する考えなど将来のことに関するこ...
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17年卒 最終面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】優しくて、物腰柔らかい感じ。人事の責任者 【会場到着から選考終了までの流れ】初めに控室に呼ばれた待機、その後別室で面接。 【質問内容】志望動機、将来のキャリアビジョン、実際にしたいこと、他社選考状況など。頑張ったことなどは聞かれない。 海外に関する考えなど将来のことに関するこ...
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17年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やかで話しやすい、しかし頭の切れる感じがした。年齢は人事の10年目くらいと推定される。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に呼ばれてしばらく待機、その後別室で面接。 【質問内容】学生時代がんばったことと志望動機が中心。 そこまで深く掘られるわけではない。 ただがんばっ...
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17年卒 二次面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】穏やかで話しやすい、しかし頭の切れる感じがした。年齢は人事の10年目くらいと推定される。 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に呼ばれてしばらく待機、その後別室で面接。 【質問内容】学生時代がんばったことと志望動機が中心。 そこまで深く掘られるわけではない。 ただがんばっ...
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17年卒 1dayインターン / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】午前中に会社説明会、ワークの説明、午後からグループワークを行い、発表、解散。優秀な人には特別選考の連絡がいく。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ICTを使った新しいビジネス(都市開発)について議論し、発表する。初めに座ったテーブルの7人で行う。 時間は約二時間から三時間、発...
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17年卒 1dayインターン / 本選考

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【会場到着から選考終了までの流れ】午前中に会社説明会、ワークの説明、午後からグループワークを行い、発表、解散。優秀な人には特別選考の連絡がいく。 【ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】ICTを使った新しいビジネス(都市開発)について議論し、発表する。初めに座ったテーブルの7人で行う。 時間は約二時間から三時間、発...
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17年卒 最終面接(個人) / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性社員 30〜40代 人事部  穏やかなひと 【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様15分前集合、控え室で数名の学生がいて、その後各自、個室で個人面接を受ける形であった。 【質問内容】事業内容が中心の面接であった。 ・興味のある事業 ・その事業内容の理解度...
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17年卒 二次面接(個人) / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性社員 40代〜50代 人事部  【会場到着から選考終了までの流れ】一次面接と同様15分前集合、控え室で数名の学生がいて、その後各自、個室で個人面接を受ける形であった。 【質問内容】二次面接はあまり深堀されず、一次面接と同じことを聞かれた。 パソコンに入力しながらの面接...
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17年卒 一次面接(個人) / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性社員 30代前半 営業の方 【会場到着から選考終了までの流れ】15分前集合、控え室で数名の学生がいて、その後各自、個室で個人面接を受ける形であった。 【質問内容】基本はエントリーシートに沿った質問であった。 自己紹介 学生時代がんばったこと。 なぜ取り組んだか 苦...
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17年卒 面接 / 本選考

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【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】男性、人事部長 【会場到着から選考終了までの流れ】控室に学生4人で待機。その後、2人ずつ前半組と後半組に分けられ、前半組から面接室へ向かう。面接終了後、各自解散。 【質問内容】・自己紹介 ・自己PR ・学生生活を充実したものにするためにどんなことに気を付けていたか ・志望...
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企業情報

会社名

富士通株式会社

ホームページURL

http://www.fujitsu.com/jp/

代表者

代表取締役社長 時田隆仁

所在地

〒105-7123 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター

設立日

1935年6月20日

資本金

3,246億円 (2020年3月末現在)

従業員数

129,071名(2020年3月末現在)

事業内容

ICT分野において、最先端かつ高性能、高品質を備えた強いテクノロジーをベースに、品質の高いプロダクト、電子デバイスおよびこれらを活用した各種サービスの提供によるトータルソリューションを提供しています。

受賞歴 2023年受賞 2022年受賞 2021年受賞 2019年受賞

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職種別の選考対策
JOBマッチングコース(セールス) JOBマッチングコース(ソリューションエンジニア) JOBマッチングコース(マーケティング) JOBマッチングコース(コンサルタント) JOBマッチングコース(デザイナー) JOBマッチングコース(データサイエンティスト) JOBマッチングコース(施工管理) JOBマッチングコース(コーポレート) 研究所コース JOBマッチングコース※他職種へ分割 Openコース※現在募集なし 職種マッチングコース:ソフトウェア開発、ハードウェア開発※現在募集なし
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実現したい夢、解決したい課題のあるところ。その全てがビジネスフィールドです。

富士通は、人々の生活や社会をICTで支えること、そしてお客様にとっての価値の実現にICTの力を役立てていくことが私たちの役割であると考えています。世の中にある「あんなことをやってみたい」や「この問題をなんとかしてほしい」を一つ一つかたちにすることが私たちの仕事であり、そのような夢や課題のあるところのすべて、すなわち社会全体がビジネスフィールドです。富士通がICTの力で生み出してきた革新は、人々の生活における次の「あたり前」となり、社会のインフラとして日常の至るところを支えています。米や野菜はつくらないけれど安心して食べられるおいしい食材を食卓に届けること。車はつくらないけれど快適なカーライフを生み出すこと。患者の診察はしないけれど医療全体の質の向上を図ること。私たちが提供したい価値は、あくまでも夢の実現や課題の解決にあります。皆さんに馴染みの深いスマートフォンやパソコンも、そのもの自体をつくることが目的ではなく、その先にある、富士通が目指す価値を提供するために必要なツールであると考えています。そして、システムやネットワークといったテクノロジーを用いてその価値を世の中に送り出す。どちらも私たちが目指す価値提供のためには不可欠です。こうした私たちの技術や製品に、知恵やアイデアを組み合わせたICTソリューションこそが、富士通のビジネスを推進する原動力なのです。

常に変革・挑戦を

富士通の挑戦するDNAは、その時代、その時代の歴代社長により表現され、我々の中に脈々と伝えられています。

「ともかくやってみろ」―これは「本に書いていることを鵜呑みにするのではなく、まずは自分でやってみよう」という思いがこめられた言葉です。社員一人ひとりに根付いたこの精神が不可能を可能にし、技術の進歩が早いICT業界において国内トップのシェアを誇ってきた富士通の挑戦の根源です。

富士通は80年以上の歴史の中で多くの「世界初」「世界一」を生み出してきました。そしていま、激しく変化する社会の中で、富士通は「ともかくやってみろ」の精神を受け継ぎ、クラウド、モバイル、IoT、アナリティクスやAIなど最先端のデジタル・テクノロジーを取れ入れながら、変革者として挑戦を続けます。

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