サイバーエージェントの位置する市場の速さや、その中でどんな人が活躍するのかを表すインターンだったと思う。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
各チームに1人ずつメンターがついたが、とにかく熱く、尚且つ論理的な方が多かった。
自己成長の機会
ミッションとしてはそこまで難易度は高くなかったが、短い時間でどこをおピックアップするかなど、学ぶことは多かった。
参加者の印象
ある程度議論ができるレベルの人が多かった印象です。インターン自体は全体の選考フローの中盤なので、コンサルのように厳しい環境ではないかと思います。
本選考の難易度
論理性と自分が何をしたいのかがある程度問われる。周りの学生はまあまあ落ちていた。
本選考への影響度
サイバーエージェントがかなり早期選考に力を入れており、感度の高い学生を取ろうとしているため、かなり重要だと思った。