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大和アセットマネジメント
公式
日系 金融

大和アセットマネジメント
3.9

お気に入り (2572人)

【投資信託のリーディングカンパニー】
大和アセットマネジメントは、資産運用業界のリーディングカンパニーとして幅広い商品ラインナップを擁し、日本トップクラスの運用資産規模を築いています。高い運用力とお客様へのわかりやすく、きめ細やかな情報提供を通して、資産運用のお役に立てるよう努めております。

【スペシャリストのチームワーク】
 運用の意思決定を行うファンドマネージャー。企業を調査するアナリスト。マクロ経済を分析するエコノミスト。市場動向を捉えるトレーダー。商品の魅力を伝えるプレゼンター。新商品開発を行う商品企画や、商品の信頼を支えるファンド計理やリスク・マネジメント、運用報告書作成の専門家集団。
 全職員がスペシャリストとして自らの仕事に取り組み、お客様に資産運用サービスをチームでお届けしています。

【落ち着いた雰囲気の中、自ら考え行動する風土】
 約32兆円(2024年3月末現在)という金額を運用していることから、少々騒々しいような、動きの激しい職場をイメージされがちですが、実際は落ち着いた環境で仕事をしています。オフィスは例えるなら大学の図書館や研究所のような雰囲気で、ファンドマネージャーやアナリストは調査・分析を行っています。
 資産運用は、お客様の大切な資産をお預かりし、数年先まで見据えて行うもの。これに関わる社員も、目標に向かってじっくりと確実に取り組む姿勢の人材が自然と多くなるのでしょう。

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148件 のES・体験談
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19年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】初日は会社の説明や特徴などの講義と、現場社員の方から具体的な仕事内容の説明や働く中での1日のスケジュールなどの説枚を受けた。2日目以降は班に分かれて新規商品の開発について取り組んだ。最後に発表をし、フィードバックを頂く。 【ワークの具体的な手順】班の中で役割分担をし、それぞ...
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19年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に注力したこと(全角700文字以内)】私は長期インターンシップとして行う、学生主体で運営する◯◯での◯◯イベントの集客に注力しました。それまで属してきたのと全く異なる集団で何かを成し遂げたいという考えの下、活動しました。そこでは設立間もないこともあり、定員が◯◯人のイベントで参加者が◯◯人以下の時があるなど集客率...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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19年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【【クウォンツコース質問】クウォンツコースに興味を持った理由(全角700文字以内)】私は以下の二点の理由からクウォンツコースに興味を持った。一点目は、アセットマネジメント業界の業務の中でも、自分のスキルが最も活きるからだ。私は卒業研究で、新たなアルゴリズムを提案する研究を行い、◯◯に論文を投稿し採録された。この研究の中で私...
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19年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自己PR】私の自慢は◯◯大学◯◯部を【早期卒業】したことです。早期卒業とは、大学を三年間で卒業することのできる制度で、年に◯人程度が利用できます。この制度を利用しようと思った理由は自分に付加価値を付けたかったからです。周りと同じような勉強をして、単に試験で合格点を取得して卒業するという目標の下では成長できないし、大学で生...
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18年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【自己PR】常に目標を高く掲げ、目標達成のために努力を怠りません。大学入学時から、学業に張り合いを持たせるための目標として、給付型奨学金を目指していました。しかし、自宅から通学していることや、成績が低迷したことから、なかなか奨学金のための大学推薦が得られませんでした。それでも諦めず成績を上げ続け、ゼミナールで活躍することで...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

18年卒 内定 / 本選考

神戸大学 | 文系
【採用人数・倍率】辞退したので不明です。 【内定者の採用大学・学歴】辞退したので不明です。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】辞退したので不明です。
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内定

18年卒 三次面接 / 本選考

神戸大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】副社長と人事部長、部長。 【会場到着から選考終了までの流れ】椅子で待っていると、若手の人事の方が誘導してくれます。その後面接開始、終わり次第解散です。 【質問内容】まずはじめに自己紹介と自己PR、志望理由をまとめて述べる時間が設けられました。その後は学チカについての深堀、志望動...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

18年卒 二次面接 / 本選考

神戸大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】部長クラスの方三人。 【会場到着から選考終了までの流れ】椅子で待っていると、若手の人事の方が誘導してくれます。その後面接開始、終わり次第解散です。 【質問内容】まずはじめに自己紹介と自己PR、志望理由をまとめて述べる時間が設けられました。その後はその初めのスピーチの中で気になっ...
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内定

18年卒 一次面接 / 本選考

神戸大学 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】いずれも部長クラスの方。一次面接なので若手だと思っていたのですが、そうではありませんでした。 【会場到着から選考終了までの流れ】椅子で待機し、時間になると若手の人事の方が誘導してくれます。そして面接開始、終わり次第解散となります。 【質問内容】自己紹介からはじまり、まずこれまで...
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内定

18年卒 WEBテスト / 本選考

神戸大学 | 文系
【試験科目】言語、非言語、性格検査。 【各科目の問題数と制限時間】覚えておりませんが、一般的なものと同じです。 【対策方法】玉手箱とspiの問題集には目を通しました。また、テストセンターをうけれる企業を事前に調べて、仮エントリーして何度か練習はしました。 【参考にした書籍・WEBサイト】玉手箱とspiの問題集。
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内定

18年卒 企業説明会 / 本選考

神戸大学 | 文系
【内容】人事部の方からの説明と社員の方3人の方によるパネルディスカッション。 【注意した点・感想】選考されている雰囲気はないので、特に注意することはありませんでした。ただこの説明会に参加するとエントリーシートの案内が届くようなので、参加するのは必須です。居眠りせずに話を聞いて、アセットマネジメント業界への理解を深めるといい...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

18年卒 エントリーシート / 本選考

神戸大学 | 文系
【アセットマネジメント業界に関心を持った理由 (他に仕事を選択するうえで大事にしている価値観というお題もあり、いずれかを選ぶ方式。)】1つ目は、投資信託の有用性を感じているからである。私は、ゼミにおいて社会保障について学んできた。当初、その制度の改革の必要性を感じ、このゼミに入ったものの、学びを進めていく中で感じたことは...
8人の方が「参考になった」と言っています。
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インターン選考通過

18年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自己PR(300字以内)】学部◯年次に◯◯へ1年間の交換留学を経験し、スマートベータ戦略やファクター投資に関する研究を行いました。◯◯や、◯◯との発表会で、研究成果発表を行っています。また国際交流活動にも励み、主に海外政府・中央銀行から派遣された大学院生用の寮での住み込みスタッフに史上最年少で選抜され、生活サポート、通訳...
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18年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文理非公開
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】まずはアセットマネジメント業界の説明と、ファンドマネージャーの仕事内容の講義を受け、その後は四季報を渡され、自分でポートフォリオを組む。その後それのクオンツ解析の結果を渡され、改善し、最後は役員に発表する。 【ワークの具体的な手順】すべて個人ワーク。一人一台Bloomber...
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18年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

慶應義塾大学 | 文系
【学生時代に注力したこと】私が学生時代に注力したことはゼミの論文執筆活動です。論文は◯◯学がテーマで、先輩と二人三脚で執筆しました。当初は先輩との知識差のために、活動に全く貢献できませんでした。「負けたくないという想い」から自身ができる事でチームに貢献しようと考え、以下の二つのことを実行しました。 《単純作業を早く終わら...
3人の方が「参考になった」と言っています。
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17年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【自己PR】私は主体的に行動していくことが出来る。例えば米国留学先で取り組んでいたディベートにおける経験がある。当初、英語が母語でないことからチームの仲間から信頼して貰えなかった。そこでチームが怠っていた試合前の資料分析を自ら行い、内容を基に考えられるディベートの主張内容をチームに提案し続けた。これにより次第にチームからの...
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内定

17年卒 役員面接 / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、常務執行役員、執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室で待機→面接室に移動して面接→終了後退出 【質問内容】自己紹介、自己PR、志望動機をはじめに話す。次に資産運用会社と証券会社との違い、他社の選考状況について聞かれた。履歴書や成績表にも言及しながら、...
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内定

17年卒 二次面接(個人面接) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、商品企画部長、常務執行役員 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室で待機→面接室に移動して面接→終了後退出 【質問内容】自己紹介、自己PR、志望動機(きっかけ)、他己分析、語学習得にあたって工夫した/していること、他社の選考状況。履歴書や成績表にも言及しながら...
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内定

17年卒 一次面接(個人面接) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、人事部副部長、経営企画部長 【会場到着から選考終了までの流れ】受付→待合室で待機→面接室に移動して面接→終了後退出 【質問内容】自己紹介、自己PR、志望動機(他社との違い、運用会社の仕事のイメージ、どんな仕事をやってみたいか)、他社の選考状況。履歴書や成績表にも言及し...
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内定

17年卒 イベント / 準備

大学非公開 | 文理非公開
【内容】資産運用業界や大和投信の位置付け・特徴についての説明。人事部や社員との質疑応答。 【感想】説明会はわかりやすかった。ここでESの内容が言われ、提出者は先着順に社員との座談会を予約できる。
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内定

17年卒 内定 / 内定

大学非公開 | 文理非公開
【内定者の数】20人程度 【内定後の拘束】全くなし 【自分以外の内定者の所属大学】東京大学、京都大学、大阪大学、東北大学、一橋大学、東京工業大学、横浜国立大学、筑波大学、東京外国語大学、首都大学東京、大阪市立大学、早稲田大学、慶應義塾大学、上智大学、明治大学、立教大学、東京理科大学、同志社大学、立命館大学、千葉大学(近年の...
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内定

17年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に注力したこと】私が学生時代に注力したことは、クラリネットである。私は高校の吹奏楽部でクラリネットを始め、大学においても大学公認のオーケストラで楽器を続けた。 このオーケストラは、通常のオーケストラが4つ作れる人数に相当する400人近くが所属している。そのため、本番に演奏できる人は限られており、そのメンバーから...
4人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

17年卒 エントリーシート(ES) / 本選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代に注力したこと】3年次に、3学合同テニスサークルの新歓代表として、前年度は女子20人中7人だった「入会後にギャップを感じた退会者」0人の達成に努力した。一度は退会を考えた私だからこそ、新歓のミスマッチや入会後の疎外感を防げると思い、立候補した。具体的には、100名超の現役のみならずOBの意見も伺って、女子大間の勧...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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企業情報

設立日

1959年12月

会社名

大和アセットマネジメント株式会社

代表者

代表取締役社長 佐野 径

所在地

東京都千代田区丸の内一丁目9番1号 グラントウキョウ ノースタワー

資本金

414億2,454万円

従業員数

744名(2025年4月1日現在)

ホームページURL

https://www.daiwa-am.co.jp/

事業内容

投資運用業、投資助言・代理業、第二種金融商品取引業

その他

事業所:東京本社、海外拠点:ニューヨーク、シリコンバレー、ロンドン、シンガポール

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大和アセットマネジメントは、資産運用業界のリーディングカンパニーとして幅広い商品ラインナップを擁し、日本トップクラスの運用資産規模を築いています。高い運用力とお客様へのわかりやすく、きめ細やかな情報提供を通して、資産運用のお役に立てるよう努めております。

【スペシャリストのチームワーク】

運用の意思決定を行うファンドマネージャー。企業を調査するアナリスト。マクロ経済を分析するエコノミスト。市場動向を捉えるトレーダー。商品の魅力を伝えるプレゼンター。新商品開発を行う商品企画や、商品の信頼を支えるファンド計理やリスク・マネジメント、運用報告書作成の専門家集団。
 全職員がスペシャリストとして自らの仕事に取り組み、お客様に資産運用サービスをチームでお届けしています。

【落ち着いた雰囲気の中、自ら考え行動する風土】

約20兆円(2021年3月末現在)という金額を運用していることから、少々騒々しいような、動きの激しい職場をイメージされがちですが、実際は落ち着いた環境で仕事をしています。オフィスは例えるなら大学の図書館や研究所のような雰囲気で、ファンドマネージャーやアナリストは調査・分析を行っています。
 資産運用は、お客様の大切な資産をお預かりし、数年先まで見据えて行うもの。これに関わる社員も、目標に向かってじっくりと確実に取り組む姿勢の人材が自然と多くなるのでしょう。

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