ワークプレイスの新規事業を、ワークを通じて一から企画した。顧客の要望聞き取りから、企画を考えることにより、意思決定の行い方や商材について理解を深めることができた。ただ、ワークの自由度が高かったこともあり、すべての情報が開示されるわけではなく、知りたい情報は自ら得に行く必要があった
業界・事業の情報
社風・人の魅力
学生が主体的にワークに取り組めるよう意識していたように思える。フィードバックや学生への関わり方を踏まえて、優しさの中に少し厳しさも見えたと感じた。
自己成長の機会
これまでに複数daysのインターンに参加してこなかったということもあり、未経験の中、自由度の高いワークで必死に思考を続けることができ、たくさんの学びを持ち帰ることができたため。
参加者の印象
夏の時期ということもあり、私を含めた班員の中に、経験が豊富な学生は少なかったと感じた。また、考え方の違いに寛容でない学生もいた。
本選考の難易度
人数がそこそこ絞られるということに加え、選考フローが比較的長かったように感じたため。特に初めてAI面接が導入されたことで、戸惑う人もいた。
本選考への影響度
インターン参加者のみ早期選考に応募できるため。免除はなかったはず。

