本選考を通じた企業へのクチコミ

社会インフラを支えるITサービスを手がける点に大きな魅力を感じる。医療・公共・製造・流通と幅広い業界に対してシステムを提供しており、特定の業界に依存しないビジネスモデルは景気変動への耐性も高い。DX推進の波を追い風に、既存顧客のシステム刷新案件が今後も継続的に発生する見込みで、事

選考を通じて接した社員は、どの方も話し方が穏やかで、学生の話をしっかり聞こうとする姿勢があった。圧迫的な雰囲気は一切なく、自分の考えを素直に話せる環境だった。現場社員とのOB面談でも、社内の人間関係が良好であるという話が複数出てきており、協調性を大切にする社風が根付いている印象を

入社後は職種別の研修を経て、プロジェクトにアサインされる流れが標準的だ。上流から下流まで一貫して関われるポジションが多く、数年でマルチなスキルを習得できる環境が整っている。また、社内公募制度によるキャリアチェンジの選択肢もあると聞いており、長期的なキャリア形成の自由度が高い点が魅

リモートワーク制度が整備されており、プロジェクトによっては週3〜4日の在宅勤務も可能とのことだ。残業時間は部署によってばらつきがあるものの、平均的には月20〜30時間程度という話をOBから聞いた。育休取得率も高く、ライフイベントに合わせたキャリア継続がしやすい環境が整いつつある印

大手SIerの中では標準的な水準の給与体系だが、日立グループの福利厚生が手厚い点が魅力だ。住宅補助・各種手当・退職金制度など、長期的な視点で見ると総合的な待遇は充実している。賞与は業績連動の要素があるが、安定的に支給されるという話が多く、長く安心して働ける環境という印象を持ってい

倍率は高いが、対策をしっかり行えば通過できる難易度だと感じた。ESの通過率はそれなりに高い印象で、面接が本番の関門となる。特に「なぜ日立システムズか」の解像度と、学生時代に力を入れたことでの論理構成の完成度が重要だ。奇をてらった回答より、誠実かつ具体的な話ができるかどうかが評価の