多くの社員との対話の機会が設けられており、各職種の働き方や、同業他社との異なる優位性についてまなぶことができた。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
社員は熱量があり、どの学生に対しても丁寧に対応している印象だったため。
自己成長の機会
高負荷なワークかつ職種理解の深まるワークで、自身の大学で学んできた知識を使いながら自分に足りない要素を見つけることができた。
参加者の印象
学歴は高く、旧帝大生がメインだった。頭の回転も速い学生が多かった。 自分は学歴的には下のほうだった。
本選考の難易度
日程が複数あり参加人数が多いため、倍数は高くないと思われるが、参加者は国公立大学生ばかりであった。
本選考への影響度
早期選考は基本的にこのインターンシップに参加した人から始まる。 内定者もほとんどがインターンシップからの選考である。