本選考を通じた企業へのクチコミ

・将来性 働き方改革が行われている中で、福利厚生のアウトソーシングが需要が高まると思います。 ・安定性 サブスクリプションモデルは、従来の広告型モデルと比較して、安定した収入も得ることが出来るし、ユーザー本位になってどちらにもメリットがあるビジネスモデルだと思います。

かなり素敵な方ばかりだと思います。 マイページに社員紹介の動画が10本以上あり、充実しています。 その動画では、皆様が口を揃えて人が良いと仰っています。

仕事量などは、かなり多く大変ではあると思う。ただ、その分やりがいもあるだろうし、周りの人と協力すれば乗り越えられると思う。

上記と重なりますが、仕事量はかなり多いと聞きました。

福利厚生の会社ではあるので、自社の福利厚生サービスはもちろん使うことが出来ます。しかし、福利厚生はどこの会社にもあると思うので、特段良いとは言えないと思います。

適性検査が3回あり、面接も5回ほど（人による）あって、長期戦のため、比較的難しいと感じます。