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ENEOS
公式
日系 インフラ・交通

ENEOS
3.8

お気に入り (6975人)

【「今日のあたり前」を支え、「明日のあたり前」をリードする】

今日、そして未来の世界を動かす原動力となる、エネルギー。ENEOSは、石油、電力、ガス、化学品など多岐にわたる事業を通じ、資源調達から、精製・生産、物流・販売に至るすべてのプロセスを担い、エネルギーを供給しています。また、水素、風力、太陽光をはじめとする、環境に配慮した新エネルギーの開発・普及など、幅広く事業を展開しています。人々の生活や経済を支える「生命線」ともいえるエネルギーの安定的な供給を確保しながら、社会のニーズや課題に向き合い、新たな価値を創り出すことで、社会の発展と活力ある未来づくりに貢献します。
エネルギー業界のリーディングカンパニーとして、ENEOSは挑み続けます。

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1017件 のES・体験談
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インターン選考通過

27年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【学生時代力を入れたこと】大学◯◯部副主将としてリーグ戦連覇を達成した事だ。秋リーグは先輩方の活躍もあり、◯◯し、新チームでは春リーグ◯◯が目標となったが、初の練習試合で◯◯連敗。◯◯と士気の低下が課題と感じたため、2つ施策を行った。1つ目は◯◯練習の量と質の底上げだ。練習日を週4日、◯◯練習を2倍の6時間に拡充し、又紅白...
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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート(ES) / インターンシップ選考

大学非公開 | 文理非公開
【当社のインターンシップを志望する動機を教えてください。(400文字以内)】貴社にエントリーしたきっかけは、貴社のガソリンスタンドに立ち寄った際、スタッフが非常に親切で丁寧な接客をしてくださり、車の状態も確認していただきました。この経験を通じて、貴社が顧客の安全と快適さを重視していることを実感し、その後、企業理念や環境保護...
5人の方が「参考になった」と言っています。
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】新卒採用でこの職種を約束して募集していることは珍しく、やりたくない仕事をする可能性が非常に低かったため。 【内定後の課題の有無】なし。 【内定後の拘束】なし。 【内定後の研修など】なし。 【採用人数・倍率】7人 【内定者の採用大学・学歴】ほぼ国立大学。 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留...
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内定

26年卒 最終面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事部長、志望部署の部長 【会場到着から選考終了までの流れ】控室で人事の方から簡単な質問(他者の選考状況、希望部署の確認) 入室 面接 控室に戻り、結果や交通費の精算について説明され終了。 【質問内容】自己紹介 志望動機 研究概要の説明 研究についての質問 学生時...
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内定

26年卒 人事面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから入室して面接が開始し、終了後退出。 【質問内容】自己紹介 履歴書のマイブームに関する質問 学生時代に力を入れたことは? (学生時代に力を入れたことの○○未経験の後輩を指導したという話を受けて)未経験というのはどの状態からど...
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内定

26年卒 技術ジョブマッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】志望部署の管理職 【会場到着から選考終了までの流れ】リンクから入室してそのまま面談が開始し、終了したら退出。 【質問内容】自己紹介 エントリーのきっかけは?うちならではの理由は? 職種の志望理由 研究概要(事前に提出した研究概要を見ながら2〜3分で説明) 研究に対する質...
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内定

26年卒 OB訪問 / 本選考

大学非公開 | 理系
【質問内容】入社理由。大学時代の研究内容。現部署になるまでのキャリア。現部署に至った経緯。新規事業の業務内容。部署の社員の構成(中途採用が多いかどうか)。残業や有休、リモートワークの有無。御社のその部署の強みと今後の展望。 【注意した点・感想】好きなタイミングでOB訪問できるようになっていたため、一次面接と最終面接の前にお...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】計数、言語、性格 【対策方法】「これが本当のWebテストだ!①」を使って、傾向をつかんだ。 【参考にした書籍・WEBサイト】これが本当のWebテストだ!①
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【第一希望の職種を選んだ理由について記入してください。(最大200字)】実際のvpp事業に携わり、脱炭素化に貢献したいからだ。私は現在○○のエネルギーマネジメントに関する研究をしている。コストやCO2排出の削減が数値で目に見えるためやりがいを感じているが、対象は架空の○○のため実際の運用に非常に興味がある。特に貴社は水素を...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 WEBテスト / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語・性格 【各科目の問題数と制限時間】通常の玉手箱と同じ 【対策方法】一般的な問題と変わらないため、問題集を何度も解いて慣れておくとよい。
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インターン選考通過

26年卒 エントリーシート / インターンシップ選考

大学非公開 | 文系
【(チェックボックス形式で興味のある分野を選ぶ)上記を選択した理由を記載してください。(200字以下)】貴社で脱炭素社会に挑みたいからだ。私はレンタカー店でのアルバイトの経験から、燃料調達が容易になることで、非エンジン車が普及すると考える。私は水素や電気供給のインフラ整備を通して、新たな自動車社会を作りたい。貴社は水素の大...
2人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 インターンシップ / インターンシップ

大学非公開 | 文系
【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】業務・ワーク内容紹介→ブレイクアウトでグループワーク→代表班が発表 という流れを2回程度繰り返した。 ・原油をどのような割合で精製するか ・どの販売店に投資すべきか 内容は上記の通り。その後職種紹介や質疑応答があった。 【ワークの具体的な手順】・原油をどのような割合...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 文系
【承諾/辞退理由の詳細】より高い志望度の企業から内定を頂いたため。 【採用人数・倍率】わからない 【内定者の採用大学・学歴】国立早慶MARCH 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】わからない
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテランの技術系社員と人事担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】到着後控室に案内される。担当者に誘導され入室。 【質問内容】・研究内容について ・学生時代に力を入れたこと ・人柄とそれが形成されたきっかけ →予想外であったが兄弟構成やクラブ活動をベースに答えた ・チ...
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内定

26年卒 人事面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテランの人事担当者 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室し、開始 【質問内容】・ENEOSへの志望理由 ・学生時代に頑張ったこと ・強みと弱みについて ・希望勤務地とその理由 ・逆質問 質問はエントリーシートに沿って行われた。面接というよりも面談に近...
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内定

26年卒 ジョブマッチング面談 / 本選考

大学非公開 | 文系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】ベテランの技術系社員 【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったら入室し、開始 【質問内容】・研究概要の説明 →事前に予告されていたため、用意した資料を映しながら説明した ・研究についての質問 ・志望動機 ・やりたい職種とそのイメージ ・逆質問 ・希望勤務地と転...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 文系
【試験科目】言語・非言語 【対策方法】一般的なWEBテストであるため、他の企業と同様の対策が最適である。
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 文系
【志望動機】貴社はカーボンニュートラルを見据えた合成燃料やバイオ燃料の研究に力を入れており、現在のみならず将来にわたって人々の生活を支えていくと確信しています。加えて、既存の製油所においても積極的な設備更新によるDXの推進やIoT化を行っており、自身が培った能力を生かせると感じています。以上の2点が両立できる点に魅力を感じ...
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内定

26年卒 内定 / 本選考

大学非公開 | 理系
【承諾/辞退理由の詳細】石油業界の動向 催促されたため 【採用人数・倍率】不明 【内定者の採用大学・学歴】満遍なくとっている 【自分以外の内定者の属性(体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど)】不明
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内定

26年卒 最終面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】人事と技術系社員 【会場到着から選考終了までの流れ】人事とともに簡単事務連絡の後、別室で面接を行う。 【質問内容】1.これまでの経験や人柄について教えてください 2.経験についての深掘り 3.研究概要の説明 4.やりたい職種と職種についてどのようなイメージを持...
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内定

26年卒 一次面接 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】技術系の社員 【会場到着から選考終了までの流れ】URLから参加 【質問内容】1.プラントエンジニア職の志望理由 2.研究概要の説明 3.研究活動で培った経験をどのように活かせるか 4.希望する場所(製油所、工場) 5.希望勤務地を踏まえた現在のキャリアプ...
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内定

26年卒 WEBテスト / 本選考

大学非公開 | 理系
【試験科目】論理的読解 計数 【各科目の問題数と制限時間】論理的読解:32問(15分) 計数:29問(15分) 【対策方法】他企業での対策をする。 youtubeなどの解説動画を読み込む
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内定

26年卒 エントリーシート / 本選考

大学非公開 | 理系
【希望職種とその理由】第一希望職種 【技術系】プラントエンジニア(プラントの検査、設計、新設、補修など) 第二希望職種 【技術系】IT企画職(IT戦略・インフラの企画・検討など) 第一希望職種選択理由 志望理由は、エネルギー供給という社会基盤を支える重要な役割に強い魅力を感じるとともに、貴社の挑戦的な姿勢に共感したから...
1人の方が「参考になった」と言っています。
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26年卒 最終面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社15年ほどの技術職員と人事 【会場到着から選考終了までの流れ】面接の前に人事の社員に他社の選考状況を聞かれた 【質問内容】・1分程度で自己紹介 ・他社のインターンで学んだこと ・部活で注力したこと ・勤務地関東だけど希望は? 他でも問題ない? ・研究紹介 ・逆質問...
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26年卒 人事面談 / 本選考

大学非公開 | 理系
【面接官の特徴(役職・肩書き・入社年次など)】入社10年 人事部 【会場到着から選考終了までの流れ】teamsを用いて行った 【質問内容】・ENEOSの志望動機 ・他社の選考状況 ・新しいことを始めるのに抵抗はあるか ・ストレスを感じることはあるか、どういうことに感じるか また、その時にどのように対処しているか ・...
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企業情報

代表者

宮田 知秀

所在地

〒100-8162 東京都千代田区大手町一丁目1番2号

資本金

300億円

設立日

1888年(明治21年)5月10日

従業員数

単体:8,981人(2023年3月31日時点)

受賞歴 2021年受賞 2020年受賞 2019年受賞
職種別の選考対策
技術系(プロセスエンジニア) 技術系(プラントエンジニア) 技術系(新規技術職) 技術系(研究開発職) 技術系(セールスエンジニア) 技術系(IT企画職) 事務系 技術系 ※職種ごとへ分割
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企業の魅力
エネルギーの安定供給というミッション

資源を供給するためには、いくつものプロセスが必要です。ENEOSは、このサプライチェーンの上流から下流まで、一貫して携わっています。このサプライチェーンを守り続けてきた結果、燃料油販売シェア・系列給油所数シェア・原油処理能力は国内第1位です。

圧倒的な規模の現場

エネルギーの安定供給を支えるのは、全国に所在する製油所です。原油を精製し、石油製品を出荷する、最前線の現場として、24時間365日休まず稼働し、日本のエネルギー供給の根幹を支えています。

次世代エネルギーの供給

温室効果ガスの削減が急務となる中、切り札として注目されているのが水素です。ENEOSならでは強みを活かし、水素の国際的なサプライチェーンの構築を目指しています。

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オリジナルムービー
「ENEOSグループの決意」コンセプトムービー

日々の暮らしの中の、あたり前のような景色。
それらは、「あたり前」にそこにある訳ではない。

「今日のあたり前」の生活があたり前でなかった時代から、
私たちENEOSグループは常に先駆者として、
その時々の日常に不可欠なエネルギー・素材を開発し支えることに
全力を注いできた。

そして今、脱炭素・循環型社会という、「明日のあたり前」の実現へ。
そのためには、次世代のエネルギー・素材・サービスが求められている。

私たちはこれからも先頭に立って挑戦し、次なるあたり前を創りつづける事で、
常に社会から信頼され、求められる存在でありたい。

「今日のあたり前」を支え、
「明日のあたり前」をリードする。

ENEOSグループ 長期ビジョンムービー

脱炭素・循環型社会を、明日の「あたり前」にするために。
ENEOSグループは「エネルギー・素材の安定供給」と
「カーボンニュートラル社会の実現」、その両立に挑みます。
2040年に当社の温室効果ガス排出量実質ゼロを目指すだけでなく、
社会全体が大きく変わる支えとなるために。
ENEOSグループだからこそできる様々な挑戦や取り組みを
紹介する映像です。

「ENEOSグループ 長期ビジョン」篇

誰よりも早く、動き続けよう。
不可能だと思われていたことを、
次々と「あたり前」に変えてきた私たちだから。

ENEOSグループは挑みます。
エネルギー・素材の安定供給と
カーボンニュートラル社会の実現。

その両立に。
ENEOSは、変わる。
そして、社会も、変えていく。

「今日のあたり前」を支え、
「明日のあたり前」をリードする。
ENEOSグループ

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