科研製薬

3.7

【あなたの性格の長所を教えてください。】現状に満足せず、挑戦できます。様々な文化を持つ人と交流したいと考え、留学生と◯◯を始めたり、研究活動では学会発表や新しい実験系の構築など、高い目標に向けて挑戦し、達成する中で成長しています。　【あなたの性格の短所を教えてください。】人に対して強く意見できないところです。相手の気持ちを...

【あなたの性格の長所を教えてください。（100文字以下）】私は自己研鑽を怠りません。飲食店のアルバイトではマニュアルの情報と現場で新たに得た知見を組み合わせ、日々改善を試みた結果、◯か月かかると言われている厨房入りを◯週間で達成することができました。　【あなたの性格の短所を教えてください。（100文字以下）】細かいミスに気...

【長所・短所をそれぞれ50文字以内で】長所　継続し、成果を上げる力がある（アルバイト2つを3年間継続し、全てで成果を上げた） 短所　心配性（ほぼ確実な案件でも万全を期すために努力をするが、徒労に終わることが多い）　【組織（アルバイト先）に貢献したことを200文字以内で】【コンビニアルバイトで動ける新人育成】本来は正社員が...

【採用人数・倍率】辞退のため不明　【内定者の採用大学・学歴】辞退のため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退のため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名以外は、上の役職の方々が多数いらっしゃいました。 時間帯によって面接官の人数が違いました。　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室でしばらく待機した後、面接を行いました。 面接終了後、希望者は若手社員の方々とお話できました。　【質問内容】・他社選考状況 ・志望動...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事1名、開発職2名　【会場到着から選考終了までの流れ】控え室でしばらく待機した後、面接を行います。 面接終了後、希望者は若手社員の方々とお話ができます。　【質問内容】・他社選考状況 ・志望度の確認 ・研究概要5分プレゼン ・プレゼンに対する質疑応答 ・短所を補う上で...

【試験科目】・能力検査（言語・非言語） ・英語検査 ・性格検査　【対策方法】特別な対策は必要ありません

【あなたの性格の長所を教えてください。（100文字以下）】性格の長所は、責任感の強さです。これまで様々なコミュニティーでチームを束ねる立場を経験し、自分の役割を責任持って努めて参りました。この長所が他者との信頼関係の構築に役立っていると自負しております。　【あなたの性格の短所を教えてください。（100文字以下）】性格の短所...

【内容】・企業概要 ・研究開発の現場社員の方々から日々の仕事について ・若手社員の方との座談会　【注意した点・感想】科研製薬は他の製薬企業よりも情報を集めるのに苦労する印象があったため、説明会でより有益な情報を集められるよう意識しました。座談会の時間は長めで、質問を通して業務について具体的にイメージすることができました。

【あなたの性格の長所を教えてください。（100文字以下）】相手の思いをくみ取る洞察力を持っています。大学の部活で、技術不足に悩み練習を休みがちになってしまった後輩と真摯に向き合い、具体的なアドバイスを行った結果、後輩は前向きさを取り戻しました。　【あなたの性格の短所を教えてください。（100文字以下）】人に頼ることを躊躇し...

【あなたの性格の長所を教えてください。】好奇心旺盛で、新しいことにも臆さず挑戦できることが強みです。気になったことは積極的に質問するようにしているため、専門外の研究においても、ディスカッションの活発化に貢献できると考えています。　【あなたの性格の短所を教えてください。】やるべきことがあるときにも、他のことに興味を惹かれてし...

【TOEICの受検履歴がある方は点数をご記入ください。】◯◯点　【趣味を教えてください。（50文字以下）】釣り、◯◯、ゲーム、ランニング　【あなたの性格の長所を教えてください。（100文字以下）】私の長所は「先を見据えた計画を立てることができること」です。研究では次の日だけではなく1カ月先の目標を決めて取り組んでいます。　...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】説明が主体であった。 また、ワークとして、MRのロールプレイがあった。 隣の座席の学生と行った。事前に見本を見せてくれるので、それにそって行った。 評価されたりするのではなく、実際の仕事の体験であるため、楽しみながら行った。　【ワークの具体的な手順】説明の後、ワーク　...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】企業、MRについての説明会。 学術、MR、人事社員との、質問会。 グループごとに分かれて、一般市民にむけた新製品の説明、提案を行うプレゼーション作成。また、その発表。 学術の方による、プレゼーション例。　【ワークの具体的な手順】グループで自己紹介。役割分担。 スライ...

【大学時代力を入れたこと】ジムトレーナーのアルバイトの体験者即日入会全店1位に全員で取り組んだことです。即日入会が少なく課題が挙げられた点に対し、私は様々な運動施設を訪問し良さ・改善点を見つめ直しました。資料を作成し仲間に共有したうえで、細かな配慮に欠けていると感じ掃除などを徹底して行いました。個々が同じ目標に向かって強み...

【採用人数・倍率】説明会では二人と言っていた。　【内定者の採用大学・学歴】辞退したため不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】辞退したため不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】役員など、会社のパンフレットに載っている方々ばかり。怖い。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室待機　ここで私は1時間待ちました。→交通費精算→面接→帰宅　【質問内容】ESについて。志望動機についての深堀り。臨床開発職ってどんな業務するか知ってる？どんなことをすれば治験成功に...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】開発職二人と人事一人。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室待機ここでけっこう待ちます→交通費精算→プレゼン5分&面接→帰宅　【質問内容】研究内容のプレゼンに関しての質問1、2問。ESについての少しずつ深掘りでした。留学では何が一番大変だったか？塾のバイトで正社員にアイディア...

【試験科目】能力テスト　【対策方法】テストセンター対策をしておけば大丈夫だと思います。

【あなたのアピールポイントは何ですか？実体験（サークル活動やアルバイト等も含む）を踏まえて】私のアピールポイントは、失敗を恐れない姿勢です。◯◯に語学留学した際、英語を話さなければ上達しないと感じ、失敗を恐れず失敗から学ぶという考え方を軸に行動しました。カフェの店員さんと話したり、現地大学のサークルでイベントを企画したりす...

【アルバイト先であなたが貢献したと思えることを、エピソードを交えてお書きください。】アルバイト先での新人教育です。働きやすい環境を作るために新人教育を自ら進んで行っています。指導するにあたり、まずは自分自身の接客を見つめ直しました。指導する上で、気付いたことはメモを取り、そのメモを新人にも見せて、良い点や改善点を共有しまし...

【採用人数・倍率】不明　【内定者の採用大学・学歴】不明　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】不明

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】和やか　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に集められ、順番に呼ばれる　【質問内容】用意してきた履歴書の確認、間違っている項目はないか 家族構成について MRは全国転勤だが大丈夫か 学生時代頑張ったこと それをどう乗り越えたか その後どういう風に活かしたか 自己P...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】和やか。　【会場到着から選考終了までの流れ】控室に集められ、呼ばれる　【質問内容】自己紹介 最近楽しかったこと 学生時代頑張ったこと そこで苦労したこと どう乗り越えたか その後どう活かしたか 大学生活振り返って点数をつけるとしたら何点か 入学前の目標と達成するこ...

【試験科目】言語、非言語、性格　【各科目の問題数と制限時間】各科目20問程度、全体で1時間程度　【対策方法】特になし。