横浜銀行の 通過ES・選考体験談一覧

承諾/辞退理由の詳細

就活を進めていくうえで、金融業界ではなく違う業界に興味を持つようになったから。

採用人数・倍率

わかりませんが、金融業界ということもあり採用人数は多いため、そこまで高倍率ではないと考えられる。

内定者の採用大学・学歴

MARCH層がボリュームゾーンだと考えられる

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

年次の高い社員の方

会場到着から選考終了までの流れ

1階の受付で大学名と名前を伝え、控室に案内される。その後、面接官の方が控室に迎えにきてくださり、そのまま面接室に移動し開始する。

質問内容

・自己紹介 ・なぜ、金融業界に興味を持っているのか。 ・その中で、なぜ横浜銀行か。 ・入行後、どういったことがしたいか。 ・長期的なキャリアプランがあったら教えてください。 ・入行後、活かせると思う自信の強みは？ ・今までの人生で一番チャレンジしたことは？ ・他社の選考状況 ・その中で、横浜銀行の志望度はどれくらいか。 ・...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

中堅の人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

・自己紹介 ・自分の強みについて、そしてそれが入行後どう活かされると考えているか。 ・それについての深堀り ・今までの人生で一番プレッシャーに感じた瞬間 ・それをどう乗り越えたか ・なぜ、金融業界に興味があるのか ・その中で、なぜ横浜銀行か ・他社の選考状況 ・趣味のことについて（旅行、ガチャガチャ巡り） ・逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

質問内容

・自己紹介 ・あなたの強み・弱みはなんですか？ ・なぜ、金融業界に興味があるのか ・なぜ、銀行に興味があるのか。 ・なぜ、横浜銀行か。 ・横浜銀行に入行後具体的にどんなことをしたいか（法人渉外） ・逆質問

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

覚えていないが、基本的なテストセンターでのSPI

対策方法

これが、本当のSPI3だ！を何周か解いた。特に苦手な分野は何度も繰り返し、克服した。

当行を志望する理由を教えてください。（200文字以内）

誰もが自分らしく未来に向かって挑戦できる社会を支えたいと考え志望する。カンボジアでのボランティア活動で、経済的理由により夢や学びを諦めざるを得ない現実に触れ、人々の挑戦や成長を支える金融の役割に強く惹かれた。中でも貴行は、日本の経済の中心地を基盤に多くの企業や人々の挑戦を支えている点に魅力を感じている。また、行員の方々の温...

これまでの人生で「挑戦した」または「情熱をもって取り組んだ」経験について教えてください。（200文字以内）

全国出場経験者が揃う◯◯部に初心者として入部し、レギュラー獲得した経験である。平日・土日祝日や長期休みもほとんど休みがない日々の中、周囲との差を縮めるため人一倍の練習が必要だと考え、登校前と昼休みに自主的に練習を取り入れた。さらに、半日練習やオフの日には自主トレーニングや自宅の庭にネットを設置して技術練習を重ねた。その結果...

各質問項目で注意した点

設問数は少なく、文字数もそこまで多くなかったため、簡潔にそして伝えたいポイントはしっかり入れ込むことを意識した。書類選考に通過でき場合、これがその後の面接にも繋がると感じていた為、面接で話しやすいように書いた。

横浜銀行のインターンシップに興味をもった理由をご記入ください

地方銀行の役割とデータ活用の可能性を理解し、貴行で働く具体的なイメージを掴みたい。中でも、貴行が推進する次世代マーケティングプラットフォームの構築に強く魅力を感じた。Google Cloudを活用し、行動データや取引データをもとに顧客ニーズを分析し、最適な提案を実現している点に共感した。私は、塾講師として生徒一人ひとりの課...

学生時代に注力したこと、またその経験によって学んだことをご記入ください。

◯◯サークルで副代表として組織の課題を改善したことである。新入部員30人のうち22人が初心者で、指導の負担が一部の経験者に偏り、練習の質にばらつきが生じていた。私は全員が安全かつ着実に上達できる環境を目指し、経験者によるローテーション指導制を提案した。当初は「自分の練習時間が減る」との反発もあったが、指導を通じて自身の技術...

データ活用（※）について、学生時代に学んだことや、これから学内外で学びたいと考えることをご記入ください。※統計学、数学、情報学、社会学、マーケティングに関する学問、またはコンテストへの参加や実務等、領域は問いません。

私は研究活動を通して、データから課題の本質を見極め、論理的に仮説を検証する力を培った。実験では思い通りの結果が得られないことも多く、そのたびに数値データを整理し、条件ごとの差異を統計的に分析することで原因を探った。データのばらつきに惑わされず、再現性のある傾向を見出すために、グラフ化や標準化などの工夫を重ねた経験から、デー...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

AI

会場到着から選考終了までの流れ

専用サイトにログイン

質問内容

自己紹介 趣味・特技（アイスブレイクのような感じ） 学生時代に一番頑張ったこととその深堀り イベント企画サークルでの集客について述べた。集客の増加の実績やそれに至った工夫や周りの人々と協同したことを詳しく述べた。

試験科目

言語・非言語・性格

各科目の問題数と制限時間

各30分

対策方法

玉手箱対策本を用いて対策した。正確性と速さを両立するようにした。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手

会場到着から選考終了までの流れ

入室後、面接開始

質問内容

自己紹介 自己PR 横浜銀行で最も興味がある取り組み ◯◯市◯◯部で地域の取り組みをしている事例を挙げた。そのなかで、自分の大学時代の経験を結び付けて話した。　この部分を答えることができる学生が私を含め2名しかいなかった。 逆質問

横浜銀行のインターンシップ（オープンコース）に参加したい理由を教えてください。

長きにわたり、地域経済を力強く牽引し続けている貴社の業務内容を深く理解したいと感じた。私は大学で◯◯について学んでいることから、日本の地域活性化に貢献できる仕事に携わりたいという目標がある。過去に参加した◯◯では、オーバーツーリストによるマナー問題が顕著になっていた。特に、町の観光シンボルを守るため、観光客が守るべきご当地...

横浜銀行のインターンシップ参加に向け、自己PRを自由にご記入ください。

私の強みは信頼を土台とする傾聴力と調整力だ。イベントサークルの幹部には、◯◯仕事がある。毎回、複数企画による希望が被ってしまうのだが、私は、それぞれの企画ニーズを丁寧に分析しつつ、粘り強く関係者への説得を行い、譲れない点を公平に汲みとることに成功した。具体的には、来場者が集中しやすいライブステージ近くの狭い通路沿いの◯◯を...

各質問項目で注意した点

結論ファーストで書くことを意識した。また、文字数がそれなりに多いため、具体的に書き、イメージが湧きやすいようにした。

実施日程

2025年8月

実施場所

川崎

インターンの形式

課題解決型グループワーク

志望動機

私は、地域に根差しながらお客様の課題を多角的に解決する力を身につけたいと考え、貴行のインターンシップに参加を希望します。私は銀行業務を通じて、人や企業の挑戦を支える仕事に魅力を感じています。特に地方銀行は、地域経済の発展に直結し、企業や個人に最も近い立場から課題を解決できる点にやりがいを感じています。中でも貴行は、私の地元...

インターンシップ参加に向けた自己PR

私の強みは調停役を担い、チームを一つにまとめる力です。高校時代○○部の副部長として、下級生とのひずみを解消しました。3年生の勝ちたい思いと、２年生の熱量の差の乖離で、チームがまとまらない状況が続いていました。そこで私は、まず後輩の気持ちを丁寧に聞き取りました。すると上級生な急な方針転換についていけないという不満の声を拾うこ...

横浜銀行のインターンシップ（スタンダードコース）に参加したい理由を教えてください。（400文字以内）

2点ある。1点目は、地方銀行の業務への理解を深め、貴行で働くイメージを具体化したいためだ。個別塾講師のアルバイトの経験を通じて、一人一人の生徒に真摯に向き合って目標の達成まで伴走支援することに大きな喜びを感じてきたため、地域や社会の個別課題への解決に対する主体的な取り組みを通じて、地域の魅力創出や地域経済の活性化に貢献する...

横浜銀行のインターンシップ参加に向け、自己PRを自由にご記入ください。（400文字以内）

私には高い課題解決能力がある。それを発揮した経験として、個別塾講師のアルバイトで、サブリーダーとして退塾率を改善したことが挙げられる。当時塾では1年間で32％の生徒が退塾しており、それに伴う授業料収入の低下が深刻な課題だった。生徒全員との個別面談を通じて、原因は「成績向上の実感が湧かないこと」と「講師間の生徒情報の共有不足...

・横浜銀行のインターンシップ【ITコース】に興味を持った理由をご記入ください。400

貴社のIT部門の実務を体験し、入社後の業務を明確にしたいからだ。研究室で◯◯を用いた自動実験システムを構築し、研究室全体の実験工数を削減した経験から組織の課題解決におけるITの重要性を実感し、将来はITを通して社会に貢献したいと考えた。加えて、私は小中学校時代◯◯県で暮らしており、学校の教育や地域の人々との関わりや見守り、...

・学生時代に注力したこと、またその経験によって学んだことをご記入ください。400

バイト先の◯◯で、役割表を作成し、スタッフの業務遂行率を向上させた。当初、◯◯や◯◯補充などの業務を怠るスタッフが多く、店長や同僚が困る様子を見て、チーム全体の働きやすさを向上させたいと考え、解決に乗り出した。同僚に協力を要請し手分けして全スタッフ◯◯名にヒアリングを行うと、担当業務があいまいで当事者意識が欠如していること...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

AI

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインのため省略

質問内容

自己紹介、趣味、最近の気になるニュースについて聞かれる。 その後、提出したESの内容を元に学生時代に力をいれたことについて質問される。 その時の状況やそれを行った理由、苦労したこと、工夫したことを聞かれた。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

比較的若手の方だった印象

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインなので無

質問内容

・志望理由 ・あなたのキャッチフレーズ ・横浜銀行の興味のある事業 ・達成困難な目標を掲げ頑張ったこと ・取り組んでいる最中に大きな変更を強いられた経験 ・新しい知識やスキルを身に付ける必要があった経験 ・熱中していること

試験科目

言語・非言語

対策方法

参考書を何周もして問題になれることを意識した。間違えたところは理解するまでやり直した。

横浜銀行のインターンシップに参加したい理由を教えてください。

顧客や地域に課題や可能性を見抜き、価値を引き出す提案力を習得できると考えたからだ。 中でも、貴行の採用HPに掲載されていた東部地域でのアパートローン融資の事例に衝撃を受けた。 お客様自身も気づいていなかった潜在的課題を見つけ出す点や、顧客本意な提案を行ったことで、他行をメインとする方からの融資を実現したという点からは、真に...

横浜銀行のインターンシップ参加に向け、自己PRを自由にご記入ください。

【3年間勤めている◯◯でのアルバイト経験】 当店舗は、学生アルバイトのミスの多発や消極的な姿勢により、業務が一部に偏っていた。その中で、私自身昇給させていただいたタイミングで、学生バイトリーダーに任命されたこともあり、この問題の解決に取り組むことを決めた。 まず学生に対しヒアリングを行うことで課題を特定し、行うべき施策を話...

各質問項目で注意した点

端的に書くことや一言一言にインパクトをつけることを意識した。 また結論ファーストを意識したり、初見でも重要な部分が伝わるように意識した。

実施日程

9月上旬

実施場所

川崎

インターンの形式

課題解決型グループワーク

実施日程

2025年8月

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

AI

会場到着から選考終了までの流れ

マイページからアクセスし面接を行う。

質問内容

アイスブレイクから始まり、自己紹介、気になっているニュースについて話した。ESの深掘りがメインで、学生時代に力を入れたこと、自己PRを中心に深掘りをされました。ESに書いた、横浜銀行で気になっている事業についても深掘りをされた。

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

詳細の時間は覚えていないが、一般的なテスト時間。

対策方法

参考書（これが本当のWebテストだ！（1）2027年度版玉手箱・C－GAB編）を1〜2周して対策しました。

横浜銀行のインターンシップ（オープンコース）に参加したい理由を教えてください。（300文字以上、400文字以内）

インターンシップに参加したい理由は、神奈川・東京という巨大なマーケットで、「ソリューションビジネスの深化・拡大」という中期経営計画のもと、大きな変革期にある貴行の業務に携わりたいからです。本部主導から営業店主導への意欲的な転換や、取引のないお客様への提案をする貴行の姿勢は、時代に合わせた変化の証であり、入行後も新たな挑戦が...

横浜銀行のインターンシップ参加に向け、自己PRを自由にご記入ください。（300文字以上、400文字以内）

私の強みは目標を掲げ取り組む「実行力」と人の意見を取り入れる「傾聴力」です。中高時代、○○に打ち込み、○○○○出場という目標を掲げて日々練習に励みました。度重なる怪我に悩まされ、思うように練習できない時期がありましたが、そこで諦めることなく、自分にできることを徹底的に考え、練習メニューを計画的に実行しました。また顧問の指導...

各質問項目で注意した点

エピソードを具体的に書き、一度読んでわかるように意識して書きました。効果や実績を数字を用いて書くことで、説得力が増す。また参加したい理由は、ホームページやIRを参考に作成した。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

AI

会場到着から選考終了までの流れ

いわゆるAI面接と同じ手順。

質問内容

ESに書いてあることを聞かれる。 学生時代に力を入れたことや自己PR、その深掘りがメイン。 一度説明したようなことをもう一度聞かれたりするが、内容を変えず同じように説明していた。もしかしたらこれが良くなかったかもしれない。

試験科目

言語・非言語

各科目の問題数と制限時間

一般的な玉手箱。

対策方法

特に対策はしていない。 中学時代などにしっかりと勉強をしていれば対策は必要ないだろう。

志望動機

私が貴行のインターンシップへ参加を希望するのは、業務理解を深め、貴行で働くイメージを明確化したいからだ。 私には、「夢や守りたいものがある人や企業を、個々のニーズに合わせて支援できる人材になる」という夢がある。私は◯◯活動をしていたが、◯◯に自信があってもプロモーションに疎く、資金もなかったため大変苦労した。この経験から、...

自己PR

私は、主体性をもって課題解決ができる。 例えば、◯◯サークルを立ち上げた際には、「◯◯専門」という限定性ゆえに懸念があった規模の拡大を実現させた。 まず私は、◯◯としてサークル運営に携わる中で、担当ごとに属人化されていた運営を改善するため、幹部の月例会を実施し、担当の枠に囚われず議論できる場を提供した。 また、他の専門サー...

各質問項目で注意した点

流れが伝わるように理路整然と書こうとはしていた。ただ、就活始めたてということもあり今見返してみると拙い文章だと反省できる。

実施日程

8月下旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

若手行員

会場到着から選考終了までの流れ

マイページ送られてくるリンクから飛ぶ

質問内容

志望動機 →地元なので 横浜銀行で気になっている事業 →グリーンエネルギー開発 自分にキャッチフレーズ付けるなら？ →キャッチフレーズは◯◯で、リーダーシップとれます それぞれ一ターンの深堀があります。 挙手せいで順番は決まってないので準備できた人から話していくスタイルです。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

AI、佐藤のぞみさん

会場到着から選考終了までの流れ

マイページに送られてくるリンクに飛ぶ。

質問内容

自己紹介と趣味、気になっているニュースを含むアイスブレイク ESに記載の学生時代に力を入れて取り組んだことの深堀を中心に進んだ。 AI面接らしく、背景、課題、役割、工夫した点などのオーソドックスなことを聞かれました。