ツムラの 開催予定のインターン

実施日程

2024年7月上旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

自分ので撮影した動画なので、社員の方はいませんでした。

会場到着から選考終了までの流れ

動画を撮って、専用サイトにアップロードして提出。　何度も撮り直しが可能。

質問内容

全部で2つある。 ・オープンカンパニーの志望理由（1分程度） ・自己PRについて（1分程度） エントリーシートの内容と重なる設問もあるため、同じ内容で話したものの、通過した。1分程度と短いので、「わかりやすく」「ハキハキと」話せば大丈夫だと思う。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

録画のためいません。

会場到着から選考終了までの流れ

自分で動画を撮影し、提出

質問内容

・インターン応募理由を教えて下さい。 ・自己PRをしてください。 録画したものをアップロードします。事前に1分で収まるように文章を考え、暗記しました。志望動機はほとんどエントリーシートと同じ内容ですが、聞き取りやすい単語に言い換えるなど工夫しました。

実施日程

2025年1月下旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

講義形式

実施日程

11月下旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

実施日程

2024年11月上旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

講義形式

実施日程

7月下旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

講義形式

試験科目

言語･非言語

各科目の問題数と制限時間

覚えていないが一般的な玉手箱であった

対策方法

問題集を一通り解いておくこと。他企業のインターンでも受験して慣れておくこと。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

動画面接のためなし

会場到着から選考終了までの流れ

動画を撮るのみ

質問内容

自己PRを1分とインターンシップの志望理由を1分。動画を撮って提出する。 自己PRの項目では、自分の経験を丁寧に伝えることとMRに必要なら資質と絡めることを意識した。 応募理由はESとの一貫性を重視した。

実施日程

7月中旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

課題解決型グループワーク

当オープンカンパニーへの応募理由を教えて下さい

私は「確かな品質を保証し、人々の健康を支える仕事」に強い魅力を感じ、貴社のオープンカンパニーに応募した。私は大学院で○○の○○に関する性能試験を行っており、実験計画・データ測定・原因分析を繰り返しながら、誤差の排除や安全性の担保を重視して研究を進めてきた。こうした経験から、製品の品質を科学的に確認し、社会に安心を届ける信頼...

希望職種（信頼性保証職コース）において活かせると感じる、ご自身の強みを教えてください

私の強みは、「データの精度を厳格に追求する分析力」と「原因を最後まで根気強く突き止める粘り強さ」だ。大学院では○○の性能試験に取り組み、○○・○○・○○など○○データの管理や誤差要因の切り分け、再現性の確認を詳細に徹底して行ってきた。異常値が出た際、測定機器の校正、環境条件、試料状態などを丁寧に一つずつ検証することで原因を...

5年後のキャリアイメージ

5年後には、信頼性保証職として医薬品の品質と安全性を守る中核人材として、製造・品質・研究部門を横断して主体的に課題解決に取り組める存在になっていたいと考えている。入社後はGMPや関連法規、ツムラ製品に関する知識を着実に習得し、逸脱対応や変更管理、品質改善業務を通じて現場理解を深め、その上で、単なる確認・是正に留まらず、再発...

当OCへの応募理由は何ですか？※400字以内

漢方薬における国内一のシェアを持つ貴社の伝統を実感し、漢方の強みを再確認したいからです。私は3年間酷い肌荒れに悩まされ、ビタミン剤の服用でも改善はされず、肌へのコンプレックスを抱いていました。評判の良い皮膚科で診察を受け、処方された排膿散及湯を継続的に服用したところ、肌の調子は改善されました。自信をもたせてくれた漢方薬が魅...

5年後のキャリアイメージを教えてください※400字以内

漢方薬の普及のために品質管理部門を支える人物となりたいです。そのために必要な能力は2つあると考えます。1つ目は高いコミュニケーション能力です。他部門との会話を通じて、高品質な漢方薬の供給につながると思うからです。私は研究室生活において他者との会話を大切にしています。他者の感じた疑問点は実験手法の改善に繋がり、より良い結果を...

プログラムの中の「先輩社員との意見交流会/懇談会」で若手社員に聞いてみたいご質問があれば記載してください（ない場合は「なし」と記載）※500字以内

・貴社において薬学の知識が必要不可欠であると感じていますが、薬学以外の専攻出身の社員の方々はどのようにして漢方薬を含む薬学の知識を身につけていくのでしょうか。 ・一定の品質の漢方薬製造を達成するため、複数種の生薬を使用しているとのことですが、用いる薬やその量はどのようにして決めていますか。 ・昨今の地球温暖化に伴う気候変動...

当オープンカンパニーへの志望理由を教えてください。（300字以内）

漢方専門のMRとして、生活者のあらゆる人生ステージに寄り添い、健康を支えたいからである。私が夏バテで体調を崩した際、貴社の「六君子湯」によって症状が回復した経験があり、漢方に興味を持った。そして、貴社の患者の体質や生活背景を踏まえた「個別化医療」に共感し、西洋薬では補いきれない価値提供に魅力を感じた。MRは、医療関係者との...

MRとして活かせるあなたの強みを教えてください（200字以内）

私がMRに活かせる強みは、行動力と親しみやすさだ。興味を持ったことはすぐに挑戦するようにしている。今期の学園祭では、「薬膳メニュー」の出店に向け、友人と企画を進めている。そして最大の強みは、初対面の人ともすぐに打ち解けられることだ。これはアパレルのアルバイトで培い、相手のニーズを汲み取り、円滑な関係を構築してきた。これらの...

プログラムの中の先輩社員との意見交換会/懇談会」で若手現場社員に聞いてみたいご質問があれば記載してください。

・他の製薬業界ではなく、漢方を強みとするツムラに入社を決めた理由とそれぞれの社員の方が思う漢方の魅力 ・ツムラのMRとして活躍している人の共通点はあるか

当オープンカンパニーへの応募理由を教えて下さい（400字以内）

患者一人ひとりに適した、安全性の高い治療を支える安全性職の役割を学びたいと考え、応募しました。これまでの実習を通じて、薬の効き方や副作用が患者ごとに異なることを実感し、「一人ひとりに合った、安全な治療を届けたい」という思いを強くしました。中でも、構成成分が複雑な漢方薬では、個別化に向けた安全性の可視化が特に重要だと感じてい...

5年後のキャリアイメージを教えてください（400字以内）

5年後には、医薬品の安全性管理において中核を担う人材として成長していたいと考えています。まずは、安全性情報の入力や評価など、基礎となる業務に丁寧に取り組みながら、漢方薬特有の知識や症例データの扱い方をしっかりと身につけていきたいです。そのうえで、安全性評価の責任者として、安全性情報を的確に分析し、医療現場へ信頼される情報提...

プログラムの中の「先輩社員との意見交換会/懇談会」で若手現場社員に聞いてみたいご質問があれば記載してください（ない場合は「なし」と記載）（400字以内）

・日々の安全性業務の中で、他部署とどのように連携を取っているか ・生薬に由来する副作用の特定や情報収集をどのように行っているか ・他の製薬会社と比べたとき、貴社の安全性職の特徴は何か ・現在、漢方薬の安全性に関して特に注力している領域はあるか ・グローバル展開、特に中国市場参入に伴って業務にどのような変化があったか ...

オープンカンパニーへの応募理由は何ですか

私が貴社のオープンカンパニーを志望した理由は、患者一人ひとりを支える仕事が魅力に感じたからです。私は、幼い頃からお世話になった医薬品に携わり、多くの患者を支える環境で働きたいと考えています。私自身幼い頃からアレルギーを持っていた為、病院から処方された薬を服用していました。そのおかげで、今ではアレルギーは改善され、健康に過ご...

5年後のキャリアイメージをしてください。

私は5年後、MR職としてキャリアを積み、「◯◯さんのおかげで、患者さんの治療に役立てることが出来た」と言ってもらえるような貢献度が高く、様々な人から必要とされる社員になりたいです。なぜなら、私は学生時代◯◯サークルに所属し、自分の力が多くの人に貢献できる事にやりがいを感じてきたからです。このような社員になる為に、漢方医学の...

プログラムの中の「先輩社員との意見交換会/懇談で若手現場社員に聞いてみたいご質問があれば。

私は、他の業界にはない MR職の魅力やMR職として意識している事や大変な事を知りたいです。

当オープンカンパニーへの応募理由は何ですか？（400字以内）

「あたりまえに良いもの」を供給し続けている貴社の製剤研究について学びたいと考え応募しました。私はニキビを治療のため貴社商品である黄連解毒湯を皮膚科で処方され、その顕著な効果と、また大学受験の焦りからくる心の不調も改善され感動した記憶が強く残っており、一剤で様々な症状を緩和することのできる漢方薬に興味を持ちました。貴社は漢方...

5年後のキャリアイメージを教えてください（400字以内）

自分の強みである「絶対に諦めない粘り強さ」を活かして5年後には、貴社が現在目標とされている米国への医療用漢方製剤の承認取得ならびに供給拡大に貢献できる人物になっていたいです。そのために入社後の2年間で東洋医学と西洋医学に関する知識、特に有効性に関する知識を東洋、西洋どちらの観点からも勉学に努めたいと考えています。その後はC...

各質問項目で注意した点

エピソードを具体的に書いて、先方に想像しやすくした。会社が目指すべきことは何かを読み解いて、文章内に盛り込んだ

当オープンカンパニーへの応募理由は何ですか？（400）

貴社の信頼性保証職として働く姿を、より明確に描くためです。抗がん剤治療の後遺症として線維筋痛症に苦しんでいた◯◯の症状が、漢方で改善されていく姿を目の当たりにし、一人ひとりに寄り添い未解明な病状や未病にも効果的な漢方の可能性に関心を抱きました。そして、「人の身体を思いやる漢方医療の提供で、人々の健康で幸せな日常を支えたい」...

5年後のキャリアイメージを教えてください（400）

貴社の信頼性を守るプロフェッショナルとして自立し、患者様に常に高品質で安全な漢方製剤を提供できる体制に貢献したいと考えています。また、国内外の漢方製品の信頼性維持に努め、人生のあらゆるステージに寄り添う漢方医療の発展に寄与します。まずは貴社の伝統や独自のノウハウを学び、OJTや研修、自己啓発で基礎力を養います。そして、主体...

プログラムの中の「先輩社員との意見交換会/懇談会」で若手現場社員に聞いてみたいご質問があれば記載してください（500）

若手の社員の皆様方にお聞きしたいことが3つございます。 1つ目は、「入社のきっかけ」についてです。私は家族が漢方の力で病を克服した経験や、大学の研究活動で生薬の新しい品質評価法の開発を目指している背景から、貴社の信頼性保証職を志望しています。貴社でこそ実現できると実感していることや、入社を決めた理由を教えていただき、漢方に...

オープンカンパニーへの応募理由は何ですか？

信頼性保証職の業務について理解を深め、自分が将来貴社でどのように活躍したいかを明確にしたいからです。私は実務実習を通して、薬の副作用に不安を抱え、治療に対して前向きになれない患者様に多く出会いました。この経験から、「すべての患者様が安心して病気治療に臨むことが出来る世界」を実現したいという想いを強く抱き、薬の安全管理に携わ...

５年後のキャリアイメージを教えてください

私は５年後、「全ての患者様に安心して使用できる漢方を、会社全体で一つのチームとなって届ける」ことを目標に、信頼性保証職をリードする存在でありたいと考えます。そのためにまずは、製品の安全性情報の収集・評価・報告など多様な経験を積み、貴社の安全管理体制への理解を深めたいと考えています。安全性情報の評価においては、薬の適正使用に...

当オープンカンパニーへの応募理由は何ですか？（400）

私が貴社のオープンカンパニーに応募した理由は、漢方薬に興味があり、その理解を深めたいからです。私は大学の実習で実際に漢方薬の◯◯を作ったことがあります。その時に、1つの漢方薬は複数の生薬を使って作られていることを実感することができ、複数の生薬が含まれていることで患者さんの症状に合わせるだけでなく、体質にも合った処方ができる...

5年後のキャリアイメージを教えてください（400）

5年後は、漢方薬の研究開発、主に基礎研究に携わりたいと考えています。現在は日本でのみ漢方薬と西洋医学を同時に保健診療で使えるため、漢方薬は日本人にとって身近に感じられます。近年、漢方薬は海外の医師からも注目されているため、5年後には、国内だけではなく、海外でも販売が増えると考えられます。しかし、海外で販売するには新たに承認...

オープンカンパニー志望理由（動画1分）

私が貴社のオープンカンパニーを志望した理由は、漢方薬に興味があり、さらに漢方薬について理解したいと考えたからです。日本では漢方薬と西洋医学が融合している医療を提供しているため、私たち日本人にとって漢方薬は身近に感じられます。そんな漢方薬が、近年、海外の医師からも注目されています。今後は海外でも販売されていくというような将来...

当オープンカンパニーへの応募理由は何ですか？（400字以下）

応募理由は2点ある。1点目は、「一人ひとりの、生きるに、活きる」という志に大変感銘を受けたからだ。貴社は国内シェア80%以上を誇る漢方薬のリーディングカンパニーである。伝統的な漢方医学に基づく革新的な製剤を創出し続ける体制、そして研究への考え方を、研究員の方に学び有意義な時間を過ごしたい。2点目に、幅広い疾患領域に挑戦して...

5年後のキャリアイメージは？（400字以下）

私は日本の医薬品業界の前進に影響を与える人材になる。この信念を抱いたきっかけは研究室幹事に選出されたことだ。現在、私は様々なことに挑戦できる研究室へ所属しているが研究活動の特徴として、複数の研究を同時並行しており自身の研究に注力していた。 しかし、研究幹事として学生のみのゼミを設立するなど、研究室を活発化し仲間を巻き込むよ...