ロック・フィールドの 通過ES・選考体験談一覧

今後参加するインターンシップや、現段階で興味のある業界・職種があれば教えてください。

食品業界、メーカー。

本インターンシップへの参加目的を教えてください。

「そうざい」という身近な食を通じて、人々の豊かな生活を支える貴社の事業戦略と、その根底にある「美味しさ」へのこだわりを深く学びたいと考えております。特に、商品の企画から製造、販売に至るまでのサプライチェーン全体を理解し、お客様に感動を与える食体験がどのように創造されているのか、現場で肌で感じたいです。また、貴社が掲げる「健...

各質問項目で注意した点

「そうざい」という分野で強みを持っていることや、「健康・安心・安全」といった企業理念を具体的な言葉で盛り込み、企業への理解度を示すようにしました。

実施日程

2024年8月

実施場所

岡本オフィス

インターンの形式

新規事業立案型グループワーク

試験科目

性格診断のようなもの

各科目の問題数と制限時間

特に無し

対策方法

特になく、一次面接の待ち時間で試験を行なった。言語や非言語の問題は一切なく、性格や適性を見るテストが多かった。

承諾/辞退理由の詳細

給与が低い、夜遅くまで店を見ていなければいけないため。

採用人数・倍率

分からない

内定者の採用大学・学歴

分からない

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

エリアの部長、職種の部長など

会場到着から選考終了までの流れ

到着後、すぐに面接

質問内容

志望動機、部活の深掘り、アルバイトの深掘り、キャリアについて 営業志望ということもあり、アルバイトのことをよく聞かれた。飲食店でどのようにお客様や同じ従業員とコミュニケーションをとってきたかを説明した。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長クラス

会場到着から選考終了までの流れ

到着後待合室、3人ほど同時に呼ばれ、待合室に待機した。

質問内容

志望動機、志望職種、キャリア形成をどうするか。 志望職種を聞かれたら基本営業で、総合職の特徴でもあるジョブローテションを通じて品質管理部門にも興味があると答えた。キャリア形成についてはどちらも考えて準備した。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事

会場到着から選考終了までの流れ

到着後面接、待ち時間で適性検査をする

質問内容

志望動機、学生の時に力を入れたこと、挫折経験、それをどう乗り越えたか 挫折経験を聞かれたらどのような気持ちになり、どう乗り越えようと思ったか、どう分析したかを考えて答えた。簡潔かつ分かりやすく説明することを心がけた。

内容

説明会の最後に今後のフローや詳細が提示される。

注意した点・感想

企業のことを詳しく知るいい機会になった。この説明会の最後に選考のことについて詳しく説明される。最寄駅から本社までのバスの停車位置、時間など大切な情報が発信されるため注意深く聞いておく必要があると感じた。

承諾/辞退理由の詳細

他に志望する業界があるため

採用人数・倍率

分かりません。

内定者の採用大学・学歴

分からないです。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事部長、工場長 進行役で採用担当の方がいました

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインでの実施だったので10分前には入室しました。

質問内容

一次面接、二次面接でも聞かれた志望動機とキャリアプランを最初に話しました。 管理栄養士の資格を直接生かせるわけではないけどそれでもいいの？管理栄養士をいかせなくても食に関する知識は使えると思うからいいとお答えしました。 アルバイトで苦戦したことは何か。自分がアルバイトをする上で気をつけていることはあるかどうかなどアルバイト...

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

採用担当

会場到着から選考終了までの流れ

控え室で待っていたら面接官の方が呼びに来てくれてそのまま面接室まで一緒に入室しました。

質問内容

店舗見学の課題が出ていたので店舗見学に関する質問や志望動機、入社後のキャリアプランなどしっかり準備しておけば答えられない質問はなかったです。店舗に関して思ったことは照明のお話をしました。キャリアプランは自分がどう会社で働きたいかをメインで話しました。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

採用担当、管理栄養士資格取得者

会場到着から選考終了までの流れ

オンラインでの開催だったので10分前には入室していました。

質問内容

志望動機を最初に聞かれました。後は履歴書に書いた内容に関しての質問が多いイメージでした。アルバイトに関しての話が長く、深掘りをされました。自分の立ち位置や苦労した経験などを話せるようにしておくと良いです。

会場到着から選考終了までの流れ

到着→オリエンテーション→業務内容紹介→質疑応答→グループワーク→業務内容紹介→グループワーク→解散

ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

生産部門と営業部門それぞれ同様の流れで前後半に分かれてインターンシップが行われた。それぞれにこだわっている部分や業務内容の説明があり、その後業務を体験するようなインターンシップが行われ、2つの部門のどちらの選考に臨むかの参考になった。

ワークの具体的な手順

生産部門のグループワークは、実際に販売されている商品の課題点や改善したい点について人事の方から説明を聞き、それを改善する方法についてグループで話し合ってまとめ、発表した。営業部門のグループワークは、架空の店舗の立地条件や客層、売り上げ目標を提示され、その中でクリスマスまたはお正月向けの商品と販売戦略を考案してまとめ、発表した。

会場到着から選考終了までの流れ

到着→オリエンテーション→説明→座談会→グループワーク→解散

ジョブで取り組んだ課題・業務の具体的な内容

説明では、業務内容の説明や中食についての説明が行われた。その後、会社のこだわりをクイズ形式で紹介していた。座談会では、前半の説明を踏まえて質疑応答の時間が設けられ、参加した学生が人事の方に直接質問できた。

ワークの具体的な手順

グループごとにサラダの考案を行った。サラダのコンセプトやターゲットを決めて、それにあった使用食材を考え、どのような売り方をしていくのかなど自分たちで考えて紙にまとめ発表した。その内容に対して人事の方から細かいフィードバックがあった。

実施日程

12月中旬

実施場所

ウインクあいち

インターンの形式

課題解決型グループワーク

試験科目

性格診断のようなもの

各科目の問題数と制限時間

制限時間は特になく、100問程度

対策方法

直感で自分に当てはまる度合いを答える形式だったため、対策はしない方がいいと感じた。

承諾/辞退理由の詳細

ずっと第一志望だったこと、自分が携わりたいと思える仕事内容だったこと、社員の方の人柄に惹かれたこと

内定後の課題の有無

まだ聞いていない。

内定後の拘束

まだ聞いていない。

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

会社の役員の方2人、司会進行の人事の方（画面外）1人

会場到着から選考終了までの流れ

zoom入室→面接→退室

質問内容

志望理由とキャリアプラン、希望勤務地、就活状況、内定を頂いている企業はどんな企業か、学生時代で成長を感じたこと、挫折経験、アルバイトで力を入れていること、短所の解決が役立ったこと、周りからの評価、アルバイトで大変な時はどうしているか、逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方2人

会場到着から選考終了までの流れ

zoom入室→面接→退出

質問内容

志望理由とキャリアプランとそのスパン、作業区長のイメージ、希望の勤務地、就活状況、選考中の全企業に内定をもらったら何を基準に決めるか、この企業ならではの商品や商品で新たに気づいた点、企業の改善したい部分、コミュニケーションの仕方や関係性の構築で考えていること、働くことに不安はあるか、逆質問

面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）

人事の方で、インターンシップで何度もお会いした方。

会場到着から選考終了までの流れ

到着→待機室で待機。その待ち時間に適性検査とアンケート。→面接室へ移動して面接。→そのまま解散。

質問内容

志望動機、長所、短所と克服するためにしていること、中高での部活動とそこでの経験、学生時代に力を入れたこととそこでの成長、逆質問、最後に言いたいことがあれば。 （短時間だったため質問内容が少なく、字数制限に達しませんでした）

得意科目・得意分野・ゼミ・卒業研究など

私の得意科目は「食品加工学」である。この科目では、食品を加工する工程や起こる現象を科学的根拠に基づいて説明する方法を学んだ。日常生活の中で当たり前だと思っていたことが、食品の目に見えない構造変化によって説明されるという所が大変興味深く、何事にも疑問をもち解決していくことの大切さを知った。

学生時代に力を入れたこと

私は、サークルでの活動に最も力を入れた。誰よりも上手くなることを目標にしており、今までにオーディションが開催されたが、その全てで合格することができた。また、2回目以降のオーディションでは、合格することは大前提とし、投票1位で合格するという高い目標を掲げた。練習では、自分の姿を動画で撮影し、不足する部分を1つずつ潰して完成度...

特技・趣味

特技は踊ることである。小学校1年生から現在まで幅広いジャンルで活動しており、今後も続けたいと考えている。大学生では、振付の作成や指導にも携わり、自分の経験を生かして周囲に貢献できることにやりがいを感じた。

実施日程

7月下旬

実施場所

オンライン

インターンの形式

新規事業立案型グループワーク

実施日程

9月上旬

実施場所

神戸オフィス

インターンの形式

新規事業立案型グループワーク

イベント詳細

企業説明

セミナーの感想（300字以内）

セミナーでは入社後のビジョンを描くために必要な詳細な仕事内容を知ることができた。先輩社員の◯◯様と◯◯様にご登壇いただき、クイズやお二方のお話を交えながらそれぞれの職種の理解をより深めることができた。また、貴社が今後の展望として出店規模の拡大や卸事業、デジタルの強化を進めているということを学び、中食業界のニーズの高まりを感...

興味のある職種に選んだ理由（200字以内）

「お客様により近い立場でこだわりを伝えること」に興味を持っているからだ。大学◯年の夏に行った海外インターンシップではスタジアムでのグッズ販売を行った。スクールに通う子供たちが作ったグッズやユニフォームなどを現地の人相手に販売した。拙い英語ながらも思いが伝わり、購入まで至った際には感動を覚えた。説明会などに参加し、貴社の強い...

強み（150字以内）

「目標に対して愚直に努力を重ねられる」点だ。中学高校と所属していた◯◯部では度重なる故障や入院がありながらも、「試合出場」を目標に素振りやストレッチといった基礎練習を積み重ねた。結果最初で最後となった高校2年次の大会ではキャプテンとして団体3位に貢献した。貴社の販売業務に還元したい。

会社セミナー全体を通しての感想（関心を持った内容、良いと感じたプログラム）等を教えてください。（最大300字）

常にあたりまえをあたりまえにすることなくKAIZENという取り組みを実践していると伺い、貴社に対する探究心を感じました。何事にもチャレンジするマインドであるからこそ、他社とは違うこだわりができるのだと感じました。また、お客様だけでなく社員やパートナーの働く環境を整え、地域に貢献しているという印象を受けました。こだわり抜いた...

興味を持った職種と、その理由を教えてください。

営業、企画開発本部 アルバイトでの接客経験を活かし、人当たりの良さを強みとして営業に貢献したいです。これまで、お客様にとって親しみやすくそれぞれのTPOをわきまえたコミュニケーションを意識してきました。また、研究室では商品開発や販売戦路について学び、テーマのペルソナに合わせた料理の開発や地域活性化を目的としたフードツーリ...

強み（最大150字）

計画性と実行力があるところです。大学入学への受験勉強では、一日の計画を立ててやるべきことを明らかにしていました。具体的には取り組む問題のページ数や勉強時間といった目に見える目標にし学力向上に努めました。結果、苦手教科であった物理基礎のテストでは満点、化学基礎ではクラス順位一位という成を収めました。

会社セミナーを通しての感想（関心を持った内容、良いと感じたプログラム）（最大300文字）

私は会社セミナーを通して、貴社はVISIONにある「新たな食のマーケットをつくる」ために、常に変革を続けている企業であると感じました。理由としては、貴社は50年前に「中食」という市場が必ず成長することを見込んで、新たな食のマーケットを開拓してなお、現在もRFFFの立ち上げなど、私たちのライフスタイルに応じた新たなブランドの...

興味を持った職種とそれを選んだ理由（最大200文字）

営業職です。なぜなら、◯◯◯◯屋での接客経験を1番活かすことができると考えたからです。私はアルバイトで店舗の売上を最大化するために自分なりにKAIZEN案を考察してきました。しかし、私の職場ではアルバイトの意見が反映されるような環境が整備されていませんでした。なので、若手から裁量権を持って店舗のマネジメントを行える貴社の営...

強み（最大150文字）

　「継続力」が強みです。私は◯◯◯◯部に所属しており、◯◯◯mで◯◯秒台を出すという目標を小学生で掲げ、◯◯歴◯◯年目の昨年達成することができました。過去の経験を活かし、大学では大きな目標だけでなく、日々の生活から目標を設定して着実に努力してきました。現在は全国大会という目標達成のために練習を継続しています。

インターンシップの参加目的

私が貴社のインターンシップに志望した理由は、2つあります。1つ目は、貴社のビジネスモデルに興味があるからです。私は小学生から部活動に取り組んでいたため、栄養に関しては特に注意を払っており、食にはこだわりがあります。自宅で調理する料理は、栄養が偏ってしまい、鮮度や健康にこだわることが難しいです。そのため、貴社のビジネスモデル...

あなたのキラッと光る個性を教えてください

私の強みは何事も努力を惜しまず継続力があることです。この強みを高校での部活動で生かしました。高校でのポジションはポイントガードになり、◯◯年間のバスケットボール競技経験の中で初めての経験でした。試合中、ボールを持っている時間が長いポジションであり、味方に指示を出しシュートを打つ機会を創る役割であるため、チームの勝敗に大きく...

今後参加するインターンシップや、現段階で興味のある業界・職種

私は「食」を通じて、人々を笑顔にしたいため、食品業界を志望しています。 食品業界は幅広いですが、コロナ禍の中でも常に進化を求めて突き進んでいる中食業界に興味があります。

実施日程

8月上旬

実施場所

福岡

インターンの形式

課題解決型グループワーク

会社セミナーを通しての感想（300文字以内）

セミナーを通して、貴社の豊かな食生活の提供への熱意を感じた理由が2つあります。1つ目は生産の仕事内容についてのお話です。マネジメントや「KAIZEN」の徹底が安心で安全な惣菜の生産、社員の方が商品に誇りを持ってお客様にお届けしている理由だと思いました。2つ目は古塚社長がおっしゃった「365日×3食×人口分のチャンスがある」...

強み（150字以内）

私の強みは「好奇心旺盛」なことです。所属するダンスサークルの引退公演でストーリー、映像作品を制作する「◯◯」に挑戦しました。演技や映像に関して未経験でしたが、新しい出会いや価値観の発見、掲げた目標を成し遂げたときの達成感など足を踏み入れなければできなかった経験ができました。

弱み（（150字以内）

私の弱みは周りと必要以上に比べてしまうことです。自分よりもスキルが上の人と同じ環境にいるときや実力に自信がないときに、劣等感や恥ずかしさから実力を発揮できずに後悔してしまうこと場面が多いです。そのため周囲と比べるのではなく、過去の自分と比較をし、どの程度成長したかに着目するようにに心がけています。