企業説明に加えて、実際の製品や技術の活用事例に触れる機会があり、NTNがどのように社会インフラを支えているのかを理解することができました。特にベアリングの用途の広さや、今後の電動化・自動化に対する技術的挑戦を学べたのは大きな収穫でした。
業界・事業の情報
社風・人の魅力
社員の方々が非常に親しみやすく、丁寧に質問に答えてくださったのが印象的でした。若手社員も多く登壇されていて、年齢や役職に関係なく風通しの良い社風を感じました。座談会では個人的なキャリアややりがいについても率直に話してくれました。
自己成長の機会
製品の技術的な知識が薄かった自分にとって、業界構造を整理し、他社との違いを比較する中で視野が広がりました。特にグループワークでは、自分の意見を論理的に伝える訓練にもなり、フィードバックをもらうことで弱点にも気づくことができました。
参加者の印象
参加者の学部や志望業界はさまざまでしたが、どの学生も積極的に発言し、ワーク中も協力的でした。ただし、専門知識や発表力にはばらつきがあり、全体としては中程度の印象でした。技術系の学生の発言は特に参考になりました。
本選考の難易度
このインターンは選考がなく、先着順で参加可能な形式でした。そのため、情報収集力と行動力が求められる印象でした。
本選考への影響度
社員の方に顔を覚えていただける機会にもなったため、本選考において多少のプラスになるのではと感じています。ただし、明確な優遇ルートは示されませんでした。

