霧島ホールディングス（霧島酒造）

3.7

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】代表取締役社長、役員等　【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ待機、順番に呼ばれ隣の面接会場へ。終了後交通費の清算をして順次解散。　【質問内容】質問：志望動機、居住地の遠さ、好きな商品、好きな商品の味を文学的に表現 回答：一次面接や二次面接でもあった質問はできるだけ同...

【会場到着から選考終了までの流れ】受付を済ませ、待機。説明の後に２グループに分かれて案内され、GD開始。終了の後解散。　【GDのテーマ・お題】無人島に持っていくなら何か、できるだけ出す／数を〇個に絞ってください　【GDの手順】・役割分担 ・一つ目のお題について議論 ・中間発表 ・サイコロを振って出た目の数に絞って議論...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】男性二人、企画室の方と人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】開始時刻前よりZoomに待機、通話が繋がってから音声確認ののち面接。　【質問内容】質問：志望動機、現居住地からかなり遠いが大丈夫か、学生時代に頑張ったこと 回答：一次面接のときと似通った質問が多かったため、そ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】企画室所属の方と司会進行役の人事部の方　【会場到着から選考終了までの流れ】開始時刻前よりZoomに待機、通話が繋がってから音声確認ののち面接。　【質問内容】質問：志望動機、何故当社なのか、学生時代に頑張ったこと 回答：Youtube動画で知って焼酎に挑戦したこと。それがきっか...

【試験科目】言語・非言語　【各科目の問題数と制限時間】忘れた　【対策方法】参考書を解くことはなかったが、既に同様のテストを受けたことがある友人に話を聞き、質問の形式を把握した。

【現在所属している大学や大学院で学んでいる内容について、具体的に入力してください。 】専攻である情報出版学の他にも、言語学や日本語学、日本の文学とその歴史、日本語を用いた文章表現法、乳幼児やろう児の言語習得とその発達、日本や世界の文化、アジア圏の民俗、非日本語話者に対する日本語教育法等、主に文化や言語といった分野を重点的...

【学部で学んでいること】○○について学んでいます。 地域の問題に合わせたビジネスの新展開や新商品の企画をすることもあり、実際に、◯年次の実習では、貴社の「若者向けの焼酎を考える｣という課題に取り組みました。　【ゼミ・研究テーマ 】○○研究室に所属しています。 ○○に関する○○について学んでおり、実際に○○をしたり○○し...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】会社説明／工場見学／「働く楽しさ」を考えるワーク／企画広告ワーク／だれやめ（懇親会） （メールから抜粋） 企画広告ワークでは最初に組んだ（事前に企業側が組んであった）チームで「焼酎を売り出すイベント」を考え、プレゼンも行った。FBもあった。　【ワークの具体的な手順】白い...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長を含む役員　【会場到着から選考終了までの流れ】会場到着 控え室に 1人ずつ名前が呼ばれる 別室で交通費を渡され解散　【質問内容】名前と大学名 なぜ霧島酒造なのか 志望理由 エントリーシートからの質問 若者にどういったものが売れるか なぜ営業なのか、製造ではダ...

【会場到着から選考終了までの流れ】待合室に7人集まり、3対4にわかれグループディスカッションを行った。 終わったあとは現地解散。自宅に帰る人もホテルに帰る人もいる。　【GDのテーマ・お題】無人島に何を持っていくか　【GDの手順】 テーブルに自分の名前が書かれたものが置かれてあるのでそこに座る まずグループディスカ...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】海外事業部の方と大阪支店の支店長の方　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】自己紹介 霧島酒造を選んだ理由 営業職を選んだ理由 転勤などがあるが大丈夫か 活動の中で意見が対立したエピソードとどう乗り越えたか 10年後のキャリアプラン 学生が2...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事ではない。 管理？の人と東京営業所の人2人　【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン　【質問内容】録音録画している（確認） 霧島酒造を志望する理由 違う部署になることもあるが大丈夫か（確認） 学生生活で頑張ったこと（ESより） 営業は県内と海外どっち志望か（何...

【試験科目】言語非言語　【対策方法】参考書を解いた。当時点数が高いとは言えない状況だったが受かったため、そこまで学力は重視されないと思う。

【志望理由】1 当社製品やお酒が好き 2 企業スローガン・企業理念など 3 会社や社員の雰囲気・社風 大学◯年次に実習で貴社を訪問したことが、私が貴社に興味を持ち、企業理念を意識するきっかけとなりました。実習の中で「焼酎文化は食文化の基にありき」というコンセプトを大事にする貴社の姿勢を学び、私も都城市の魅力的な食...

【現在所属している大学や大学院で学んでいる内容について、具体的に入力してください。（130文字以下）】バイオおよびデータ、マテリアルを融合した◯◯を専攻している。本専攻では各分野の基礎知識を学んだ後に、それを融合させた幅広い技術・知識を習得し、現在の様々な社会的課題の解決にむけた取り組みを実際の活動を通して学ぶ。　【ゼミや...

【承諾/辞退理由の詳細】とても魅力的な会社であったが、他から内定をいただき、比較した結果、キャリアアップが見込めないと感じ、辞退した。　【採用人数・倍率】20人ほど　【内定者の採用大学・学歴】地元の国公立大学　【自分以外の内定者の属性（体育会、学生団体、留学、長期インターン、ボランティアなど）】わかりません

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】社長や役員　【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機し、一人ずつ名前が呼ばれる。 終了後交通費の精算をし、解散　【質問内容】志望理由 どうしてこの会社なのか （自分も家族も出身者ではないのにどうして都城がいいのか） 希望の部署に入りたい理由 自分の強みを活かして何...

【会場到着から選考終了までの流れ】控室で待機、その場で選考の説明が行われ、会場に移動。次のグループがいるため、終了後はそのまま解散となった。　【GDのテーマ・お題】1泊2日でキャンプに行く行程を考える　【GDの手順】40分ほど話す時間が与えられ、その後面接官の前で発表を行う。最後に面接担当の方からフィードバックをいただける...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】希望部署の役職の方、希望部署の方など　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomで参加　【質問内容】自己紹介 志望動機 どうしてこの会社なのか なぜこの部署なのか 自分はどんなことができそうか ESの深掘り （学生時代に力を入れたこと・自己PR） 深掘りから希望部...

【面接官の特徴（役職・肩書き・入社年次など）】人事の人と希望部署の社員　【会場到着から選考終了までの流れ】Zoomのリンクが事前に送られてくるので、そこから入る。　【質問内容】自己紹介 志望理由 （どうしてこの企業なのか、どうしてこの町なのか） 希望部署の理由 （なにがしたいのか、どんなことがしたいのか） ESの...

【試験科目】言語・非言語　【対策方法】普通のSPI赤本で少し対策をしましたが、他の企業等を受けていたので特別な対策はしていませんでした。

【当社を志望する理由は何ですか？下記選択肢よりあてはまるものに◯をつけたうえ、自由に記入してください。（3つまで） 選択肢：（当社商品やお酒が好き / 地元（地方）で働きたい / 志望している業界である / 志望している職種（仕事）がある / 事業内容に興味がある 大学で学んだことを活かしたい / 自分の特性を活かしたい...

【インターンで取り組んだ課題・業務の具体的な内容】働くとは何かを考えるグループワーク 工場をめぐり、各部署で働く方の現場の声を聴く。 音声付きの映像にて、会社の歴史や焼酎造りについて理解を深める。 社員の方との座談会（学生4名につき、社員1名）　【ワークの具体的な手順】インターン前後でワークを行い、インターンシップを...

【現在所属している大学や大学院で学んでいる内容について具体的に説明してください。（130字以下）】主に外国語のみで、社会科学の分野にて、日本と外国の経済を研究する比較経済、芸術、SDGS、世界問題のことについて学ぶグローバルスタディー、調査方法について学ぶ研究法、昔の英語について英文学、昔の◯◯とその他各国の関係について学...

【説明会の具体的な内容】会社の概要や作っているお酒の種類と工程　【説明会前の企業・業務・社員に対するイメージ】お酒が好きな人が多い　【説明会後の企業・業務・社員に対するイメージ】お酒が苦手な方もおり、お酒を造り、それを火度人に飲んで喜んでもらいたいと思っている。　【このイベントを通しての感想】お酒について知る機会はなかなか...